Estrés laboral y satisfacción laboral en el personal de una empresa privada de Lima
Descripción del Articulo
La investigación buscó definir la relación entre el estrés laboral y la satisfacción laboral en el personal de una empresa privada de Lima. Fue un estudio empírico y de estrategia asociativa, contando con 304 trabajadores entre las edades de 20 a más como muestra, mientras que, para lograr la medici...
| Autor: | |
|---|---|
| Formato: | tesis de grado |
| Fecha de Publicación: | 2025 |
| Institución: | Universidad de San Martín de Porres |
| Repositorio: | USMP-Institucional |
| Lenguaje: | español |
| OAI Identifier: | oai:repositorio.usmp.edu.pe:20.500.12727/19577 |
| Enlace del recurso: | https://hdl.handle.net/20.500.12727/19577 |
| Nivel de acceso: | acceso abierto |
| Materia: | Estrés laboral Satisfacción laboral Trabajadores https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.01.00 |
| Sumario: | La investigación buscó definir la relación entre el estrés laboral y la satisfacción laboral en el personal de una empresa privada de Lima. Fue un estudio empírico y de estrategia asociativa, contando con 304 trabajadores entre las edades de 20 a más como muestra, mientras que, para lograr la medición de las variables se utilizaron 2 cuestionarios, el de satisfacción laboral S21/26 y de estrés laboral. Con respecto a los resultados, estos indicaron la presencia de una correlación entre el estrés laboral y la satisfacción laboral en el personal de una empresa privada (rho= -0.198; p <.001), por ello, se concluyó que los trabajadores al recibir altas exigencias laborales, desarrollaran una percepción negativa hacia su puesto de trabajo y su organización. |
|---|
Nota importante:
La información contenida en este registro es de entera responsabilidad de la institución que gestiona el repositorio institucional donde esta contenido este documento o set de datos. El CONCYTEC no se hace responsable por los contenidos (publicaciones y/o datos) accesibles a través del Repositorio Nacional Digital de Ciencia, Tecnología e Innovación de Acceso Abierto (ALICIA).
La información contenida en este registro es de entera responsabilidad de la institución que gestiona el repositorio institucional donde esta contenido este documento o set de datos. El CONCYTEC no se hace responsable por los contenidos (publicaciones y/o datos) accesibles a través del Repositorio Nacional Digital de Ciencia, Tecnología e Innovación de Acceso Abierto (ALICIA).
