Asistente virtual para la evaluación de la aptitud laboral en mujeres con discapacidad visual, contribuyendo a su inclusión laboral para la ONG Cenittec

Descripción del Articulo

La presente investigación desarrolla un chatbot accesible por voz, diseñado para mujeres con discapacidad visual, con el objetivo de facilitar su orientación vocacional e identificar sus aptitudes laborales. En un contexto nacional donde la inclusión laboral de personas ciegas sigue siendo limitada...

Descripción completa

Detalles Bibliográficos
Autores: Oroz Narro, Carlos Andres, Gonzalez Montoya, Nicolas
Formato: tesis de grado
Fecha de Publicación:2025
Institución:Universidad de San Martín de Porres
Repositorio:USMP-Institucional
Lenguaje:español
OAI Identifier:oai:repositorio.usmp.edu.pe:20.500.12727/20176
Enlace del recurso:https://hdl.handle.net/20.500.12727/20176
Nivel de acceso:acceso abierto
Materia:Discapacidad visual
Inclusión laboral
Accesibilidad
Orientación vocacional
Tecnologías inclusivas
https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#1.02.01
id USMP_217f6f597dd735b6d0d0fe2c5b3ad7ee
oai_identifier_str oai:repositorio.usmp.edu.pe:20.500.12727/20176
network_acronym_str USMP
network_name_str USMP-Institucional
repository_id_str 2089
dc.title.es_PE.fl_str_mv Asistente virtual para la evaluación de la aptitud laboral en mujeres con discapacidad visual, contribuyendo a su inclusión laboral para la ONG Cenittec
title Asistente virtual para la evaluación de la aptitud laboral en mujeres con discapacidad visual, contribuyendo a su inclusión laboral para la ONG Cenittec
spellingShingle Asistente virtual para la evaluación de la aptitud laboral en mujeres con discapacidad visual, contribuyendo a su inclusión laboral para la ONG Cenittec
Oroz Narro, Carlos Andres
Discapacidad visual
Inclusión laboral
Accesibilidad
Orientación vocacional
Tecnologías inclusivas
https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#1.02.01
title_short Asistente virtual para la evaluación de la aptitud laboral en mujeres con discapacidad visual, contribuyendo a su inclusión laboral para la ONG Cenittec
title_full Asistente virtual para la evaluación de la aptitud laboral en mujeres con discapacidad visual, contribuyendo a su inclusión laboral para la ONG Cenittec
title_fullStr Asistente virtual para la evaluación de la aptitud laboral en mujeres con discapacidad visual, contribuyendo a su inclusión laboral para la ONG Cenittec
title_full_unstemmed Asistente virtual para la evaluación de la aptitud laboral en mujeres con discapacidad visual, contribuyendo a su inclusión laboral para la ONG Cenittec
title_sort Asistente virtual para la evaluación de la aptitud laboral en mujeres con discapacidad visual, contribuyendo a su inclusión laboral para la ONG Cenittec
author Oroz Narro, Carlos Andres
author_facet Oroz Narro, Carlos Andres
Gonzalez Montoya, Nicolas
author_role author
author2 Gonzalez Montoya, Nicolas
author2_role author
dc.contributor.advisor.fl_str_mv Bernuy Alva, Augusto Ernesto
dc.contributor.author.fl_str_mv Oroz Narro, Carlos Andres
Gonzalez Montoya, Nicolas
dc.subject.es_PE.fl_str_mv Discapacidad visual
Inclusión laboral
Accesibilidad
Orientación vocacional
Tecnologías inclusivas
topic Discapacidad visual
Inclusión laboral
Accesibilidad
Orientación vocacional
Tecnologías inclusivas
https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#1.02.01
dc.subject.ocde.es_PE.fl_str_mv https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#1.02.01
description La presente investigación desarrolla un chatbot accesible por voz, diseñado para mujeres con discapacidad visual, con el objetivo de facilitar su orientación vocacional e identificar sus aptitudes laborales. En un contexto nacional donde la inclusión laboral de personas ciegas sigue siendo limitada por prejuicios estructurales y escasa accesibilidad, esta herramienta representa una propuesta tecnológica y social de alto impacto. A través de 40 pruebas realizadas en dos plazas laborales (telemarketing y redacción de noticias), se identificaron perfiles de aptitud diferenciados, siendo la plaza de redacción la que mostró mayor afinidad. El chatbot permitió capturar información mediante comandos de voz, reducir el tiempo de evaluación en comparación con el método manual y generar recomendaciones automáticas de empleabilidad. La solución incluye una arquitectura escalable con base de datos y funciones de reconocimiento de voz, con potencial de integración futura de algoritmos de machine learning. Se concluye que es posible promover la inclusión laboral mediante tecnologías accesibles centradas en la usuaria.
publishDate 2025
dc.date.accessioned.none.fl_str_mv 2026-01-19T15:13:32Z
dc.date.available.none.fl_str_mv 2026-01-19T15:13:32Z
dc.date.issued.fl_str_mv 2025
dc.type.es_PE.fl_str_mv info:eu-repo/semantics/bachelorThesis
dc.type.version.es_PE.fl_str_mv info:eu-repo/semantics/publishedVersion
format bachelorThesis
status_str publishedVersion
dc.identifier.uri.none.fl_str_mv https://hdl.handle.net/20.500.12727/20176
url https://hdl.handle.net/20.500.12727/20176
dc.language.iso.es_PE.fl_str_mv spa
language spa
dc.relation.ispartof.fl_str_mv SUNEDU
dc.rights.es_PE.fl_str_mv info:eu-repo/semantics/openAccess
dc.rights.uri.es_PE.fl_str_mv https://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/
eu_rights_str_mv openAccess
rights_invalid_str_mv https://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/
dc.format.es_PE.fl_str_mv application/pdf
dc.format.extent.es_PE.fl_str_mv 162 p.
dc.publisher.es_PE.fl_str_mv Universidad de San Martín de Porres
dc.publisher.country.es_PE.fl_str_mv PE
dc.source.es_PE.fl_str_mv Repositorio Académico USMP
Universidad San Martín de Porres - USMP
dc.source.none.fl_str_mv reponame:USMP-Institucional
instname:Universidad de San Martín de Porres
instacron:USMP
instname_str Universidad de San Martín de Porres
instacron_str USMP
institution USMP
reponame_str USMP-Institucional
collection USMP-Institucional
bitstream.url.fl_str_mv https://repositorio.usmp.edu.pe/bitstream/20.500.12727/20176/1/72281636_74053866_oroz_gonzalez_trabajo.pdf
https://repositorio.usmp.edu.pe/bitstream/20.500.12727/20176/2/72281636_74053866_oroz_gonzalez_autorizacion.pdf
https://repositorio.usmp.edu.pe/bitstream/20.500.12727/20176/3/72281636_74053866_oroz_gonzalez_similitud.pdf
https://repositorio.usmp.edu.pe/bitstream/20.500.12727/20176/4/72281636_74053866_oroz_gonzalez_acta.pdf
https://repositorio.usmp.edu.pe/bitstream/20.500.12727/20176/5/license.txt
https://repositorio.usmp.edu.pe/bitstream/20.500.12727/20176/6/72281636_74053866_oroz_gonzalez_trabajo.pdf.txt
https://repositorio.usmp.edu.pe/bitstream/20.500.12727/20176/8/72281636_74053866_oroz_gonzalez_autorizacion.pdf.txt
https://repositorio.usmp.edu.pe/bitstream/20.500.12727/20176/10/72281636_74053866_oroz_gonzalez_similitud.pdf.txt
https://repositorio.usmp.edu.pe/bitstream/20.500.12727/20176/12/72281636_74053866_oroz_gonzalez_acta.pdf.txt
https://repositorio.usmp.edu.pe/bitstream/20.500.12727/20176/7/72281636_74053866_oroz_gonzalez_trabajo.pdf.jpg
https://repositorio.usmp.edu.pe/bitstream/20.500.12727/20176/9/72281636_74053866_oroz_gonzalez_autorizacion.pdf.jpg
https://repositorio.usmp.edu.pe/bitstream/20.500.12727/20176/11/72281636_74053866_oroz_gonzalez_similitud.pdf.jpg
https://repositorio.usmp.edu.pe/bitstream/20.500.12727/20176/13/72281636_74053866_oroz_gonzalez_acta.pdf.jpg
bitstream.checksum.fl_str_mv b3bdc195e0a480dceb7b593d5a143842
cc615677623bf990ae149ef33dcd65f9
63e5c4614a5a7ab906844f7dfdfa82cb
dc764175f4ad05582bdf6e033c3890fc
8a4605be74aa9ea9d79846c1fba20a33
33b67bce7c099cd2a2567d8fa1eddd5b
156911fdf1e7b0f28959c49729f07597
5d1cc1ce5efc75632fbdded3af8d54c2
107642e9967f063d20e7063083090253
204b795c696ee42b4ea96214274fbea6
4d56a5bc1e1ebebd892d2f66a0986476
e4caec0983948379ff0aa391a7cd92a4
340ea460fb28d3bb4fe15eea3814b38e
bitstream.checksumAlgorithm.fl_str_mv MD5
MD5
MD5
MD5
MD5
MD5
MD5
MD5
MD5
MD5
MD5
MD5
MD5
repository.name.fl_str_mv REPOSITORIO ACADEMICO USMP
repository.mail.fl_str_mv repositorio@usmp.pe
_version_ 1864644949985722368
spelling Bernuy Alva, Augusto ErnestoOroz Narro, Carlos AndresGonzalez Montoya, Nicolas2026-01-19T15:13:32Z2026-01-19T15:13:32Z2025https://hdl.handle.net/20.500.12727/20176La presente investigación desarrolla un chatbot accesible por voz, diseñado para mujeres con discapacidad visual, con el objetivo de facilitar su orientación vocacional e identificar sus aptitudes laborales. En un contexto nacional donde la inclusión laboral de personas ciegas sigue siendo limitada por prejuicios estructurales y escasa accesibilidad, esta herramienta representa una propuesta tecnológica y social de alto impacto. A través de 40 pruebas realizadas en dos plazas laborales (telemarketing y redacción de noticias), se identificaron perfiles de aptitud diferenciados, siendo la plaza de redacción la que mostró mayor afinidad. El chatbot permitió capturar información mediante comandos de voz, reducir el tiempo de evaluación en comparación con el método manual y generar recomendaciones automáticas de empleabilidad. La solución incluye una arquitectura escalable con base de datos y funciones de reconocimiento de voz, con potencial de integración futura de algoritmos de machine learning. Se concluye que es posible promover la inclusión laboral mediante tecnologías accesibles centradas en la usuaria.Sede Centralapplication/pdf162 p.spaUniversidad de San Martín de PorresPEinfo:eu-repo/semantics/openAccesshttps://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/Repositorio Académico USMPUniversidad San Martín de Porres - USMPreponame:USMP-Institucionalinstname:Universidad de San Martín de Porresinstacron:USMPDiscapacidad visualInclusión laboralAccesibilidadOrientación vocacionalTecnologías inclusivashttps://purl.org/pe-repo/ocde/ford#1.02.01Asistente virtual para la evaluación de la aptitud laboral en mujeres con discapacidad visual, contribuyendo a su inclusión laboral para la ONG Cenittecinfo:eu-repo/semantics/bachelorThesisinfo:eu-repo/semantics/publishedVersionSUNEDUIngeniero de Computación y SistemasUniversidad de San Martín de Porres. Facultad de Ingeniería y ArquitecturaIngeniería de Computación y Sistemas10321499https://orcid.org/0000-0003-4117-37287228163674053866611066Figueroa Revilla, Jorge MartinZambrano Loli, Gener VictorQuispe Rodriguez, Ana Milagros JanetGrandez Pizarro, Waldy Mercedeshttps://purl.org/pe-repo/renati/level#tituloProfesionalhttps://purl.org/pe-repo/renati/type#tesisORIGINAL72281636_74053866_oroz_gonzalez_trabajo.pdf72281636_74053866_oroz_gonzalez_trabajo.pdfTrabajoapplication/pdf2356681https://repositorio.usmp.edu.pe/bitstream/20.500.12727/20176/1/72281636_74053866_oroz_gonzalez_trabajo.pdfb3bdc195e0a480dceb7b593d5a143842MD5172281636_74053866_oroz_gonzalez_autorizacion.pdf72281636_74053866_oroz_gonzalez_autorizacion.pdfAutorizaciónapplication/pdf297172https://repositorio.usmp.edu.pe/bitstream/20.500.12727/20176/2/72281636_74053866_oroz_gonzalez_autorizacion.pdfcc615677623bf990ae149ef33dcd65f9MD5272281636_74053866_oroz_gonzalez_similitud.pdf72281636_74053866_oroz_gonzalez_similitud.pdfSimilitudapplication/pdf2895443https://repositorio.usmp.edu.pe/bitstream/20.500.12727/20176/3/72281636_74053866_oroz_gonzalez_similitud.pdf63e5c4614a5a7ab906844f7dfdfa82cbMD5372281636_74053866_oroz_gonzalez_acta.pdf72281636_74053866_oroz_gonzalez_acta.pdfActaapplication/pdf168676https://repositorio.usmp.edu.pe/bitstream/20.500.12727/20176/4/72281636_74053866_oroz_gonzalez_acta.pdfdc764175f4ad05582bdf6e033c3890fcMD54LICENSElicense.txtlicense.txttext/plain; charset=utf-81748https://repositorio.usmp.edu.pe/bitstream/20.500.12727/20176/5/license.txt8a4605be74aa9ea9d79846c1fba20a33MD55TEXT72281636_74053866_oroz_gonzalez_trabajo.pdf.txt72281636_74053866_oroz_gonzalez_trabajo.pdf.txtExtracted texttext/plain175064https://repositorio.usmp.edu.pe/bitstream/20.500.12727/20176/6/72281636_74053866_oroz_gonzalez_trabajo.pdf.txt33b67bce7c099cd2a2567d8fa1eddd5bMD5672281636_74053866_oroz_gonzalez_autorizacion.pdf.txt72281636_74053866_oroz_gonzalez_autorizacion.pdf.txtExtracted texttext/plain4111https://repositorio.usmp.edu.pe/bitstream/20.500.12727/20176/8/72281636_74053866_oroz_gonzalez_autorizacion.pdf.txt156911fdf1e7b0f28959c49729f07597MD5872281636_74053866_oroz_gonzalez_similitud.pdf.txt72281636_74053866_oroz_gonzalez_similitud.pdf.txtExtracted texttext/plain218656https://repositorio.usmp.edu.pe/bitstream/20.500.12727/20176/10/72281636_74053866_oroz_gonzalez_similitud.pdf.txt5d1cc1ce5efc75632fbdded3af8d54c2MD51072281636_74053866_oroz_gonzalez_acta.pdf.txt72281636_74053866_oroz_gonzalez_acta.pdf.txtExtracted texttext/plain2048https://repositorio.usmp.edu.pe/bitstream/20.500.12727/20176/12/72281636_74053866_oroz_gonzalez_acta.pdf.txt107642e9967f063d20e7063083090253MD512THUMBNAIL72281636_74053866_oroz_gonzalez_trabajo.pdf.jpg72281636_74053866_oroz_gonzalez_trabajo.pdf.jpgGenerated Thumbnailimage/jpeg5395https://repositorio.usmp.edu.pe/bitstream/20.500.12727/20176/7/72281636_74053866_oroz_gonzalez_trabajo.pdf.jpg204b795c696ee42b4ea96214274fbea6MD5772281636_74053866_oroz_gonzalez_autorizacion.pdf.jpg72281636_74053866_oroz_gonzalez_autorizacion.pdf.jpgGenerated Thumbnailimage/jpeg7240https://repositorio.usmp.edu.pe/bitstream/20.500.12727/20176/9/72281636_74053866_oroz_gonzalez_autorizacion.pdf.jpg4d56a5bc1e1ebebd892d2f66a0986476MD5972281636_74053866_oroz_gonzalez_similitud.pdf.jpg72281636_74053866_oroz_gonzalez_similitud.pdf.jpgGenerated Thumbnailimage/jpeg5454https://repositorio.usmp.edu.pe/bitstream/20.500.12727/20176/11/72281636_74053866_oroz_gonzalez_similitud.pdf.jpge4caec0983948379ff0aa391a7cd92a4MD51172281636_74053866_oroz_gonzalez_acta.pdf.jpg72281636_74053866_oroz_gonzalez_acta.pdf.jpgGenerated Thumbnailimage/jpeg7060https://repositorio.usmp.edu.pe/bitstream/20.500.12727/20176/13/72281636_74053866_oroz_gonzalez_acta.pdf.jpg340ea460fb28d3bb4fe15eea3814b38eMD51320.500.12727/20176oai:repositorio.usmp.edu.pe:20.500.12727/201762026-01-20 03:04:36.128REPOSITORIO ACADEMICO USMPrepositorio@usmp.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
score 13.094049
Nota importante:
La información contenida en este registro es de entera responsabilidad de la institución que gestiona el repositorio institucional donde esta contenido este documento o set de datos. El CONCYTEC no se hace responsable por los contenidos (publicaciones y/o datos) accesibles a través del Repositorio Nacional Digital de Ciencia, Tecnología e Innovación de Acceso Abierto (ALICIA).