Motivación laboral y Síndrome de Burnout en el personal de la Escuela de Aviación Civil del Perú, 2017
Descripción del Articulo
La presente investigación tuvo como objetivo determinar la relación entre el nivel de motivación laboral y el nivel del Síndrome de Burnout en el personal de la Escuela de Aviación Civil del Perú 2017. Se afirma que en nuestra hipótesis, sí existe una relación entre motivación laboral y el síndrome...
| Autores: | , |
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| Formato: | tesis de grado |
| Fecha de Publicación: | 2017 |
| Institución: | Universidad San Ignacio de Loyola |
| Repositorio: | USIL-Institucional |
| Lenguaje: | español |
| OAI Identifier: | oai:repositorio.usil.edu.pe:20.500.14005/2753 |
| Enlace del recurso: | https://hdl.handle.net/20.500.14005/2753 |
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b4a8a82e-0745-4819-ab22-86143fe90d35-1Merino Soto, César Ayax277910d5-f6cb-4848-91cd-5b321f76747e-171f834b0-54d0-465b-9485-6a7d27a5c283-1Bouverie Hartley, Jean PierreGarcía Montero, Rubí Arlette2017-10-10T22:29:39Z2017-10-10T22:29:39Z2017La presente investigación tuvo como objetivo determinar la relación entre el nivel de motivación laboral y el nivel del Síndrome de Burnout en el personal de la Escuela de Aviación Civil del Perú 2017. Se afirma que en nuestra hipótesis, sí existe una relación entre motivación laboral y el síndrome de Burnout. El tipo de estudio fue descriptivo, no experimental y transaccional correlacional-causal. Con una muestra de 74 trabajadores, se utilizaron dos instrumentos: El Maslach Burnout Inventory – General Survey (Maslach & Jackson, 1996), y el Revised Motivation at Work Scale (Gagné et al., 2010). Encontrándose que, la motivación intrínseca se relaciona positivamente con los tres factores de Burnout en comparación con los otros tipos de motivación; esto implica que la motivación intrínseca, es la más importante para contrarrestar los efectos del Burnout.Tesisapplication/pdfBouverle Harley, J. P. & García Montero, R. A. (2017). Motivación laboral y Síndrome de Burnout en el personal de la Escuela de Aviación Civil del Perú, 2017 (Tesis de Licenciado en Psicología). Lima: Universidad San Ignacio de Loyola.https://hdl.handle.net/20.500.14005/2753spaUniversidad San Ignacio de LoyolaPEinfo:eu-repo/semantics/openAccesshttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/Universidad San Ignacio de LoyolaRepositorio Institucional - USILreponame:USIL-Institucionalinstname:Universidad San Ignacio de Loyolainstacron:USILMotivación en el trabajoEstrés laboralEscuela de Aviación Civil del Perúhttps://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.01.00Motivación laboral y Síndrome de Burnout en el personal de la Escuela de Aviación Civil del Perú, 2017info:eu-repo/semantics/bachelorThesisinfo:eu-repo/semantics/publishedVersionSUNEDUPublication09353036https://orcid.org/0000-0002-1407-8306313016https://purl.org/pe-repo/renati/level#tituloProfesionalhttps://purl.org/pe-repo/renati/type#tesisPsicologíaUniversidad San Ignacio de Loyola. Facultad de Humanidades. Carrera de PsicologíaTítulo ProfesionalLicenciado en PsicologíaORIGINAL2017_Bouverie_Motivacion-laboral.pdf2017_Bouverie_Motivacion-laboral.pdfapplication/pdf611343https://repositorio.usil.edu.pe/bitstreams/f66f3cfd-9da1-4919-92b2-a5c8ade3370c/download53d76bce88ba70a1fdf39f6fc77c6b04MD51TEXT2017_Bouverie_Motivacion-laboral.pdf.txt2017_Bouverie_Motivacion-laboral.pdf.txtExtracted texttext/plain70663https://repositorio.usil.edu.pe/bitstreams/e69821ed-5e66-4bf9-a23e-4b965587283b/download3cccb7099b852376ae2bbe05f7aaa20aMD52THUMBNAIL2017_Bouverie_Motivacion-laboral.pdf.jpg2017_Bouverie_Motivacion-laboral.pdf.jpgGenerated Thumbnailimage/jpeg8805https://repositorio.usil.edu.pe/bitstreams/4fc3039b-1952-49f9-9eab-fd420f850cd6/download65e3cad30f1a1205afd4f061739194c9MD5320.500.14005/2753oai:repositorio.usil.edu.pe:20.500.14005/27532023-04-17 14:25:58.342http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/info:eu-repo/semantics/openAccesshttps://repositorio.usil.edu.peRepositorio institucional de la Universidad San Ignacio de Loyolarepositorio.institucional@usil.edu.pe |
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