Clima Laboral y satisfacción laboral en obreros de una mina subterránea-Jauja,2019.
Descripción del Articulo
        RESUMEN La investigación titulada Clima Laboral y la Satisfacción Laboral en obreros de una mina subterránea-Jauja, 2019. Para la cual se formuló el problema general ¿Qué relación existe entre el Clima Laboral y la Satisfacción Laboral en obreros de una mina subterránea-Jauja, 2019? tiene como objet...
              
            
    
                        | Autores: | , | 
|---|---|
| Formato: | tesis de grado | 
| Fecha de Publicación: | 2019 | 
| Institución: | Universidad Peruana Los Andes | 
| Repositorio: | UPLA-Institucional | 
| Lenguaje: | español | 
| OAI Identifier: | oai:repositorio.upla.edu.pe:20.500.12848/1049 | 
| Enlace del recurso: | https://hdl.handle.net/20.500.12848/1049 | 
| Nivel de acceso: | acceso abierto | 
| Materia: | Clima Laboral Satisfacción Laboral obreros | 
| id | UPLA_f76462464e985a251f3f433e742f6ddb | 
|---|---|
| oai_identifier_str | oai:repositorio.upla.edu.pe:20.500.12848/1049 | 
| network_acronym_str | UPLA | 
| network_name_str | UPLA-Institucional | 
| repository_id_str | . | 
| dc.title.es_ES.fl_str_mv | Clima Laboral y satisfacción laboral en obreros de una mina subterránea-Jauja,2019. | 
| title | Clima Laboral y satisfacción laboral en obreros de una mina subterránea-Jauja,2019. | 
| spellingShingle | Clima Laboral y satisfacción laboral en obreros de una mina subterránea-Jauja,2019. Segura Lazo, Sheyla Susan Clima Laboral Satisfacción Laboral obreros | 
| title_short | Clima Laboral y satisfacción laboral en obreros de una mina subterránea-Jauja,2019. | 
| title_full | Clima Laboral y satisfacción laboral en obreros de una mina subterránea-Jauja,2019. | 
| title_fullStr | Clima Laboral y satisfacción laboral en obreros de una mina subterránea-Jauja,2019. | 
| title_full_unstemmed | Clima Laboral y satisfacción laboral en obreros de una mina subterránea-Jauja,2019. | 
| title_sort | Clima Laboral y satisfacción laboral en obreros de una mina subterránea-Jauja,2019. | 
| author | Segura Lazo, Sheyla Susan | 
| author_facet | Segura Lazo, Sheyla Susan Vásquez Soto, Pamela Luna | 
| author_role | author | 
| author2 | Vásquez Soto, Pamela Luna | 
| author2_role | author | 
| dc.contributor.advisor.fl_str_mv | Badillo Maldonado, Luisa Vílchez Galarza, Nilton David | 
| dc.contributor.author.fl_str_mv | Segura Lazo, Sheyla Susan Vásquez Soto, Pamela Luna | 
| dc.subject.es_ES.fl_str_mv | Clima Laboral Satisfacción Laboral obreros | 
| topic | Clima Laboral Satisfacción Laboral obreros | 
| description | RESUMEN La investigación titulada Clima Laboral y la Satisfacción Laboral en obreros de una mina subterránea-Jauja, 2019. Para la cual se formuló el problema general ¿Qué relación existe entre el Clima Laboral y la Satisfacción Laboral en obreros de una mina subterránea-Jauja, 2019? tiene como objetivo determinar qué relación existe entre el Clima Laboral y la Satisfacción Laboral en los obreros de una mina subterránea-Jauja, 2019. La metodología de la investigación pertenece al enfoque cuantitativo, tipo de investigación básica, con nivel descriptivo, el diseño de investigación es correlacional con dos variables y una muestra, la muestra de investigación es de 51 obreros seleccionados de forma no probabilística. Los instrumentos de investigación fueron cuestionarios para ambas variables, las mismas que se sometieron a validez y confiabilidad. Al finalizar la investigación se tiene los siguientes resultados: que rs = 0.406, se tiene correlación significativa moderada, por lo tanto, que t calculada es mayor que t teórica (3,1 > 2,00) con un nivel de significancia de 0.05. Llegando a la conclusión de que sí existe una relación significativa y moderada entre el Clima Laboral y la Satisfacción Laboral en los obreros de una mina subterránea – Jauja, 2019. Estos resultados serán informados y posteriormente capacitados a las autoridades de la mina subterránea de Jauja para que desarrollen acciones y puedan mejorar y fortalecer las condiciones laborales de sus trabajadores para así ellos puedan tener un adecuado Clima y Satisfacción Laboral. Palabras clave: Clima Laboral, Satisfacción Laboral y obreros. | 
| publishDate | 2019 | 
| dc.date.accessioned.none.fl_str_mv | 2019-09-19T01:22:45Z | 
| dc.date.available.none.fl_str_mv | 2019-09-19T01:22:45Z | 
| dc.date.issued.fl_str_mv | 2019 | 
| dc.type.es_ES.fl_str_mv | info:eu-repo/semantics/bachelorThesis | 
| format | bachelorThesis | 
| dc.identifier.uri.none.fl_str_mv | https://hdl.handle.net/20.500.12848/1049 | 
| url | https://hdl.handle.net/20.500.12848/1049 | 
| dc.language.iso.es_ES.fl_str_mv | spa | 
| language | spa | 
| dc.relation.es_ES.fl_str_mv | info:pe-repo/semantics/dataset | 
| dc.relation.ispartof.fl_str_mv | SUNEDU | 
| dc.rights.es_ES.fl_str_mv | info:eu-repo/semantics/openAccess | 
| dc.rights.uri.es_ES.fl_str_mv | https://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/2.5/pe/ | 
| eu_rights_str_mv | openAccess | 
| rights_invalid_str_mv | https://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/2.5/pe/ | 
| dc.format.es_ES.fl_str_mv | application/pdf | 
| dc.publisher.es_ES.fl_str_mv | Universidad Peruana Los Andes | 
| dc.source.es_ES.fl_str_mv | Universidad Peruana Los Andes Repositorio Institucional-UPLA | 
| dc.source.none.fl_str_mv | reponame:UPLA-Institucional instname:Universidad Peruana Los Andes instacron:UPLA | 
| instname_str | Universidad Peruana Los Andes | 
| instacron_str | UPLA | 
| institution | UPLA | 
| reponame_str | UPLA-Institucional | 
| collection | UPLA-Institucional | 
| bitstream.url.fl_str_mv | http://repositorio.upla.edu.pe/bitstream/20.500.12848/1049/1/TESIS%20FINAL.pdf http://repositorio.upla.edu.pe/bitstream/20.500.12848/1049/2/license.txt http://repositorio.upla.edu.pe/bitstream/20.500.12848/1049/3/TESIS%20FINAL.pdf.txt http://repositorio.upla.edu.pe/bitstream/20.500.12848/1049/4/TESIS%20FINAL.pdf.jpg | 
| bitstream.checksum.fl_str_mv | 996d04ddc918d3c899c7087d98e2a469 8a4605be74aa9ea9d79846c1fba20a33 13971bdf0303732d230a8e2d2db3d2d7 c4617264023663e87d22532bcd345932 | 
| bitstream.checksumAlgorithm.fl_str_mv | MD5 MD5 MD5 MD5 | 
| repository.name.fl_str_mv | Repositorio Institucional - UPLA | 
| repository.mail.fl_str_mv | repositorio@mail.upla.edu.pe | 
| _version_ | 1844341377671888896 | 
| spelling | Badillo Maldonado, LuisaVílchez Galarza, Nilton DavidSegura Lazo, Sheyla SusanVásquez Soto, Pamela Luna2019-09-19T01:22:45Z2019-09-19T01:22:45Z2019https://hdl.handle.net/20.500.12848/1049RESUMEN La investigación titulada Clima Laboral y la Satisfacción Laboral en obreros de una mina subterránea-Jauja, 2019. Para la cual se formuló el problema general ¿Qué relación existe entre el Clima Laboral y la Satisfacción Laboral en obreros de una mina subterránea-Jauja, 2019? tiene como objetivo determinar qué relación existe entre el Clima Laboral y la Satisfacción Laboral en los obreros de una mina subterránea-Jauja, 2019. La metodología de la investigación pertenece al enfoque cuantitativo, tipo de investigación básica, con nivel descriptivo, el diseño de investigación es correlacional con dos variables y una muestra, la muestra de investigación es de 51 obreros seleccionados de forma no probabilística. Los instrumentos de investigación fueron cuestionarios para ambas variables, las mismas que se sometieron a validez y confiabilidad. Al finalizar la investigación se tiene los siguientes resultados: que rs = 0.406, se tiene correlación significativa moderada, por lo tanto, que t calculada es mayor que t teórica (3,1 > 2,00) con un nivel de significancia de 0.05. Llegando a la conclusión de que sí existe una relación significativa y moderada entre el Clima Laboral y la Satisfacción Laboral en los obreros de una mina subterránea – Jauja, 2019. Estos resultados serán informados y posteriormente capacitados a las autoridades de la mina subterránea de Jauja para que desarrollen acciones y puedan mejorar y fortalecer las condiciones laborales de sus trabajadores para así ellos puedan tener un adecuado Clima y Satisfacción Laboral. Palabras clave: Clima Laboral, Satisfacción Laboral y obreros.Tesisapplication/pdfspaUniversidad Peruana Los Andesinfo:pe-repo/semantics/datasetSUNEDUinfo:eu-repo/semantics/openAccesshttps://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/2.5/pe/Universidad Peruana Los AndesRepositorio Institucional-UPLAreponame:UPLA-Institucionalinstname:Universidad Peruana Los Andesinstacron:UPLAClima LaboralSatisfacción LaboralobrerosClima Laboral y satisfacción laboral en obreros de una mina subterránea-Jauja,2019.info:eu-repo/semantics/bachelorThesisLicenciado en PsicologíaUniversidad Peruana Los Andes. Facultad de Ciencias de la SaludTítulo ProfesionalPsicologíaPsicología-presencialORIGINALTESIS FINAL.pdfTESIS FINAL.pdfapplication/pdf4772646http://repositorio.upla.edu.pe/bitstream/20.500.12848/1049/1/TESIS%20FINAL.pdf996d04ddc918d3c899c7087d98e2a469MD51LICENSElicense.txtlicense.txttext/plain; charset=utf-81748http://repositorio.upla.edu.pe/bitstream/20.500.12848/1049/2/license.txt8a4605be74aa9ea9d79846c1fba20a33MD52TEXTTESIS FINAL.pdf.txtTESIS FINAL.pdf.txtExtracted texttext/plain121361http://repositorio.upla.edu.pe/bitstream/20.500.12848/1049/3/TESIS%20FINAL.pdf.txt13971bdf0303732d230a8e2d2db3d2d7MD53THUMBNAILTESIS FINAL.pdf.jpgTESIS FINAL.pdf.jpgGenerated Thumbnailimage/jpeg5178http://repositorio.upla.edu.pe/bitstream/20.500.12848/1049/4/TESIS%20FINAL.pdf.jpgc4617264023663e87d22532bcd345932MD5420.500.12848/1049oai:repositorio.upla.edu.pe:20.500.12848/10492023-11-05 23:43:59.16Repositorio Institucional - UPLArepositorio@mail.upla.edu.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 | 
| score | 13.932913 | 
 Nota importante:
La información contenida en este registro es de entera responsabilidad de la institución que gestiona el repositorio institucional donde esta contenido este documento o set de datos. El CONCYTEC no se hace responsable por los contenidos (publicaciones y/o datos) accesibles a través del Repositorio Nacional Digital de Ciencia, Tecnología e Innovación de Acceso Abierto (ALICIA).
    La información contenida en este registro es de entera responsabilidad de la institución que gestiona el repositorio institucional donde esta contenido este documento o set de datos. El CONCYTEC no se hace responsable por los contenidos (publicaciones y/o datos) accesibles a través del Repositorio Nacional Digital de Ciencia, Tecnología e Innovación de Acceso Abierto (ALICIA).
 
   
   
             
            