Compromiso organizacional y gestión administrativa en colaboradores de una caja municipal de ahorro y crédito del Departamento de Junín - 2024

Descripción del Articulo

En la presente investigación denominado: “Compromiso organizacional y gestión administrativa en colaboradores de una caja municipal de ahorro y crédito del Departamento de Junín – 2024”. El propósito de estudio fue “Establecer la relación que existe entre compromiso organizacional y gestión administ...

Descripción completa

Detalles Bibliográficos
Autores: Briceño Vitor, Bryan, Contreras Contreras, Andrea Monica
Formato: tesis de grado
Fecha de Publicación:2025
Institución:Universidad Peruana Los Andes
Repositorio:UPLA-Institucional
Lenguaje:español
OAI Identifier:oai:repositorio.upla.edu.pe:20.500.12848/10640
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Nivel de acceso:acceso abierto
Materia:Compromiso normativo
Gestión del ahorro
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description En la presente investigación denominado: “Compromiso organizacional y gestión administrativa en colaboradores de una caja municipal de ahorro y crédito del Departamento de Junín – 2024”. El propósito de estudio fue “Establecer la relación que existe entre compromiso organizacional y gestión administrativa en colaboradores de una caja municipal de ahorro y crédito del Departamento de Junín – 2024”. La metodología que se utilizó fue el método científico general, el método específico fue el hipotético deductivo, nivel relacional, diseño cuantitativo, no experimental de corte transversal, descriptivo y correlacional, tipo de investigación básica, la población estuvo conformado por 31 colaboradores de la caja Cusco – agencia Tarma (Muestreo no probabilístico), se empleó el cuestionario, la encuesta, concluyendo con el siguiente resultado: un r de 0. ,661 y un p valor de 0.000, interpretado como un índice de correlación positiva media entre ambas variables de estudio.
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