La gestión del talento humano en las organizaciones públicas

Descripción del Articulo

El presente investigación es desarrollado con la única finalidad de poder determinar en cuánto podría mejorar la atención a los asegurados y asimismo agilizar todos los trámites para el proceso de compra. Se ha trabajado con un 10 procesos de compras los cuales han sido verificados con los diferente...

Descripción completa

Detalles Bibliográficos
Autor: Chahuares Mamani, Lily
Formato: tesis de grado
Fecha de Publicación:2017
Institución:Grupo Educativo Universidad Privada de Ica
Repositorio:UPICA-Institucional
Lenguaje:español
OAI Identifier:oai:repositorio.upica.edu.pe:123456789/96
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Nivel de acceso:acceso abierto
Materia:Talento humano organizaciones publicas
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description El presente investigación es desarrollado con la única finalidad de poder determinar en cuánto podría mejorar la atención a los asegurados y asimismo agilizar todos los trámites para el proceso de compra. Se ha trabajado con un 10 procesos de compras los cuales han sido verificados con los diferentes cuadros y estadística dando unos reportes positivos, y podemos apreciar que se han agilizado los procesos que duraban de 40 a 60 días en 15 días. Se han empleado el sistema con el personal de adquisiciones y de acuerdo al reporte SAP se puede apreciar que todos los proceso han mejorado un 50% en su productividad. Revisando los cuadros y estadísticas se puede visualizar que es muy importante que la oficina de Adquisiciones ha mejorado notablemente y eso hará que el personal y los pacientes tengan un mejor control de todos los procesos.
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Revisando los cuadros y estadísticas se puede visualizar que es muy importante que la oficina de Adquisiciones ha mejorado notablemente y eso hará que el personal y los pacientes tengan un mejor control de todos los procesos.Submitted by Repositorio UPICA (repositorio@upica.edu.pe) on 2017-09-11T23:20:06Z No. of bitstreams: 1 CHAHUARES MAMANI LILY-GESTION TALENTO HUMANO ORGANIZACIONES.pdf: 3311651 bytes, checksum: c48dc74d677f4b084413589e259db83c (MD5)Made available in DSpace on 2017-09-11T23:20:06Z (GMT). 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Facultad de Ingeniería y Ciencias EconómicasTítulo ProfesionalDerechoORIGINALCHAHUARES MAMANI LILY-GESTION DEL TALENTO HUMANO EN LAS ORGANIZACIONES.pdfCHAHUARES MAMANI LILY-GESTION DEL TALENTO HUMANO EN LAS ORGANIZACIONES.pdfapplication/pdf3311651http://repositorio.upica.edu.pe/bitstream/123456789/96/1/CHAHUARES%20MAMANI%20LILY-GESTION%20DEL%20TALENTO%20HUMANO%20EN%20LAS%20ORGANIZACIONES.pdfc48dc74d677f4b084413589e259db83cMD51LICENSElicense.txtlicense.txttext/plain; charset=utf-81748http://repositorio.upica.edu.pe/bitstream/123456789/96/2/license.txt8a4605be74aa9ea9d79846c1fba20a33MD52123456789/96oai:repositorio.upica.edu.pe:123456789/962017-12-04 15:58:08.965Repositorio institucional de GRUPO EDUCATIVO UNIVERSIDAD PRIVADA DE ICAdspace-help@myu.eduTk9URTogUExBQ0UgWU9VUiBPV04gTElDRU5TRSBIRVJFClRoaXMgc2FtcGxlIGxpY2Vuc2UgaXMgcHJvdmlkZWQgZm9yIGluZm9ybWF0aW9uYWwgcHVycG9zZXMgb25seS4KCk5PTi1FWENMVVNJVkUgRElTVFJJQlVUSU9OIExJQ0VOU0UKCkJ5IHNpZ25pbmcgYW5kIHN1Ym1pdHRpbmcgdGhpcyBsaWNlbnNlLCB5b3UgKHRoZSBhdXRob3Iocykgb3IgY29weXJpZ2h0Cm93bmVyKSBncmFudHMgdG8gRFNwYWNlIFVuaXZlcnNpdHkgKERTVSkgdGhlIG5vbi1leGNsdXNpdmUgcmlnaHQgdG8gcmVwcm9kdWNlLAp0cmFuc2xhdGUgKGFzIGRlZmluZWQgYmVsb3cpLCBhbmQvb3IgZGlzdHJpYnV0ZSB5b3VyIHN1Ym1pc3Npb24gKGluY2x1ZGluZwp0aGUgYWJzdHJhY3QpIHdvcmxkd2lkZSBpbiBwcmludCBhbmQgZWxlY3Ryb25pYyBmb3JtYXQgYW5kIGluIGFueSBtZWRpdW0sCmluY2x1ZGluZyBidXQgbm90IGxpbWl0ZWQgdG8gYXVkaW8gb3IgdmlkZW8uCgpZb3UgYWdyZWUgdGhhdCBEU1UgbWF5LCB3aXRob3V0IGNoYW5naW5nIHRoZSBjb250ZW50LCB0cmFuc2xhdGUgdGhlCnN1Ym1pc3Npb24gdG8gYW55IG1lZGl1bSBvciBmb3JtYXQgZm9yIHRoZSBwdXJwb3NlIG9mIHByZXNlcnZhdGlvbi4KCllvdSBhbHNvIGFncmVlIHRoYXQgRFNVIG1heSBrZWVwIG1vcmUgdGhhbiBvbmUgY29weSBvZiB0aGlzIHN1Ym1pc3Npb24gZm9yCnB1cnBvc2VzIG9mIHNlY3VyaXR5LCBiYWNrLXVwIGFuZCBwcmVzZXJ2YXRpb24uCgpZb3UgcmVwcmVzZW50IHRoYXQgdGhlIHN1Ym1pc3Npb24gaXMgeW91ciBvcmlnaW5hbCB3b3JrLCBhbmQgdGhhdCB5b3UgaGF2ZQp0aGUgcmlnaHQgdG8gZ3JhbnQgdGhlIHJpZ2h0cyBjb250YWluZWQgaW4gdGhpcyBsaWNlbnNlLiBZb3UgYWxzbyByZXByZXNlbnQKdGhhdCB5b3VyIHN1Ym1pc3Npb24gZG9lcyBub3QsIHRvIHRoZSBiZXN0IG9mIHlvdXIga25vd2xlZGdlLCBpbmZyaW5nZSB1cG9uCmFueW9uZSdzIGNvcHlyaWdodC4KCklmIHRoZSBzdWJtaXNzaW9uIGNvbnRhaW5zIG1hdGVyaWFsIGZvciB3aGljaCB5b3UgZG8gbm90IGhvbGQgY29weXJpZ2h0LAp5b3UgcmVwcmVzZW50IHRoYXQgeW91IGhhdmUgb2J0YWluZWQgdGhlIHVucmVzdHJpY3RlZCBwZXJtaXNzaW9uIG9mIHRoZQpjb3B5cmlnaHQgb3duZXIgdG8gZ3JhbnQgRFNVIHRoZSByaWdodHMgcmVxdWlyZWQgYnkgdGhpcyBsaWNlbnNlLCBhbmQgdGhhdApzdWNoIHRoaXJkLXBhcnR5IG93bmVkIG1hdGVyaWFsIGlzIGNsZWFybHkgaWRlbnRpZmllZCBhbmQgYWNrbm93bGVkZ2VkCndpdGhpbiB0aGUgdGV4dCBvciBjb250ZW50IG9mIHRoZSBzdWJtaXNzaW9uLgoKSUYgVEhFIFNVQk1JU1NJT04gSVMgQkFTRUQgVVBPTiBXT1JLIFRIQVQgSEFTIEJFRU4gU1BPTlNPUkVEIE9SIFNVUFBPUlRFRApCWSBBTiBBR0VOQ1kgT1IgT1JHQU5JWkFUSU9OIE9USEVSIFRIQU4gRFNVLCBZT1UgUkVQUkVTRU5UIFRIQVQgWU9VIEhBVkUKRlVMRklMTEVEIEFOWSBSSUdIVCBPRiBSRVZJRVcgT1IgT1RIRVIgT0JMSUdBVElPTlMgUkVRVUlSRUQgQlkgU1VDSApDT05UUkFDVCBPUiBBR1JFRU1FTlQuCgpEU1Ugd2lsbCBjbGVhcmx5IGlkZW50aWZ5IHlvdXIgbmFtZShzKSBhcyB0aGUgYXV0aG9yKHMpIG9yIG93bmVyKHMpIG9mIHRoZQpzdWJtaXNzaW9uLCBhbmQgd2lsbCBub3QgbWFrZSBhbnkgYWx0ZXJhdGlvbiwgb3RoZXIgdGhhbiBhcyBhbGxvd2VkIGJ5IHRoaXMKbGljZW5zZSwgdG8geW91ciBzdWJtaXNzaW9uLgo=
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La gestión del talento humano en las organizaciones públicas
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