Fatiga y desempeño laboral del profesional de enfermería con turno nocturno del hospital Leoncio Pardo de Huamachuco, 2020

Descripción del Articulo

La presente investigación es de tipo descriptiva, correlacional, tuvo como objetivo determinar la influencia de la fatiga en el desempeño laboral del profesional de enfermería con turno nocturno del Hospital Leoncio Prado de Huamachuco, 2020. La muestra del estudio estuvo conformada por 27 profesion...

Descripción completa

Detalles Bibliográficos
Autores: Iglesias Ruiz, Lourdes Angélica, Monzón Laiza, Odalis Mayuly
Formato: tesis de grado
Fecha de Publicación:2023
Institución:Universidad Privada Antenor Orrego
Repositorio:UPAO-Tesis
Lenguaje:español
OAI Identifier:oai:repositorio.upao.edu.pe:20.500.12759/10630
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Nivel de acceso:acceso abierto
Materia:Fatiga Laboral
Desempeño Laboral
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description La presente investigación es de tipo descriptiva, correlacional, tuvo como objetivo determinar la influencia de la fatiga en el desempeño laboral del profesional de enfermería con turno nocturno del Hospital Leoncio Prado de Huamachuco, 2020. La muestra del estudio estuvo conformada por 27 profesionales de enfermería. Para la recolección de datos se aplicó un cuestionario sobre la fatiga laboral y una guía de observación sobre el desempeño laboral; obteniéndose los siguientes resultados: el 70.4% de los profesionales de enfermería tiene una fatiga leve y el 29.6% moderada. El 59.3% tiene buen desempeño laboral, el 40.7% regular. Concluyendo que la fatiga laboral influye significativamente en el desempeño laboral siendo p = 0.0013.
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spelling Barrantes Cruz, Lucy ZeneliaIglesias Ruiz, Lourdes AngélicaMonzón Laiza, Odalis MayulyIglesias Ruiz, Lourdes Angélica2023-04-27T17:21:04Z2023-04-27T17:21:04Z2023https://hdl.handle.net/20.500.12759/10630La presente investigación es de tipo descriptiva, correlacional, tuvo como objetivo determinar la influencia de la fatiga en el desempeño laboral del profesional de enfermería con turno nocturno del Hospital Leoncio Prado de Huamachuco, 2020. La muestra del estudio estuvo conformada por 27 profesionales de enfermería. Para la recolección de datos se aplicó un cuestionario sobre la fatiga laboral y una guía de observación sobre el desempeño laboral; obteniéndose los siguientes resultados: el 70.4% de los profesionales de enfermería tiene una fatiga leve y el 29.6% moderada. El 59.3% tiene buen desempeño laboral, el 40.7% regular. Concluyendo que la fatiga laboral influye significativamente en el desempeño laboral siendo p = 0.0013.The present research is descriptive, correlational, its objective was to determine the influence of fatigue on the work performance of the nursing professional on night shift at the Leoncio Prado Hospital in Huamachuco, 2020. The study sample consisted of 27 nursing professionals. For data collection, a questionnaire on work fatigue and an observation guide on work performance were applied; obtaining the following results: 70.4% of nursing professionals have mild fatigue and 29.6% moderate. 59.3% have good job performance, 40.7% regular. Concluding that work fatigue significantly influences work performance with p = 0.0013.Tesis de segunda especialidadapplication/pdfspaUniversidad Privada Antenor OrregoPET_ENFESE_070SUNEDUinfo:eu-repo/semantics/openAccesshttps://creativecommons.org/licenses/by/4.0/Universidad Privada Antenor OrregoRepositorio Institucional - UPAOreponame:UPAO-Tesisinstname:Universidad Privada Antenor Orregoinstacron:UPAOFatiga LaboralDesempeño Laboralhttps://purl.org/pe-repo/ocde/ford#3.03.03Fatiga y desempeño laboral del profesional de enfermería con turno nocturno del hospital Leoncio Pardo de Huamachuco, 2020info:eu-repo/semantics/bachelorThesisTítulo ProfesionalUniversidad Privada Antenor Orrego. 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Fatiga y desempeño laboral del profesional de enfermería con turno nocturno del hospital Leoncio Pardo de Huamachuco, 2020
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