La gestión del recurso humano y su relación con el desempeño laboral en la empresa distribuidora Vicky Eva SAC: año 2018

Descripción del Articulo

OBJETIVO: Para este propósito se estableció encontrar los vínculos relacionando la gestión del recurso humano y el desempeño laboral en la empresa distribuidora Vicky EVA SAC: año 2018. METODOS: El tipo de estudio, es aplicada, correlacional; asimismo El enfoque es cuantitativo consecuentemente el e...

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Detalles Bibliográficos
Autor: Jaramillo Diego, Jomher Luis
Formato: tesis de grado
Fecha de Publicación:2023
Institución:Universidad Nacional José Faustino Sánchez Carrión
Repositorio:UNJFSC-Institucional
Lenguaje:español
OAI Identifier:oai:repositorio.unjfsc.edu.pe:20.500.14067/7350
Enlace del recurso:http://hdl.handle.net/20.500.14067/7350
Nivel de acceso:acceso abierto
Materia:Recurso humano
Desempeño laboral
https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.01
Descripción
Sumario:OBJETIVO: Para este propósito se estableció encontrar los vínculos relacionando la gestión del recurso humano y el desempeño laboral en la empresa distribuidora Vicky EVA SAC: año 2018. METODOS: El tipo de estudio, es aplicada, correlacional; asimismo El enfoque es cuantitativo consecuentemente el empleo de las fórmulas estadísticas ha sido determinantes en el desarrollo toda vez que se ha empleado los factores correlacionales aplicado a la muestra de estudio. RESULTADO: Los resultados obtenidos nos muestran las variables analizadas, ha tenido buenos resultados toda vez que son aceptadas las hipótesis sugeridas. CONCLUSION: de acuerdo a los hallazgos evidenciados se ha determinado la existencia de vínculos de gran significancia entre las variables de estudio en cuanto al nivel de productividad y trabajo en equipo en la entidad distribuidora Vicky EVA SAC.
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