Barreras de comunicación y desempeño laboral del personal administrativo de la Corte Superior de Justicia de Huaura – Huacho, 2023

Descripción del Articulo

Objetivo: Describir la relación de las barreras de comunicación con el desempeño laboral del personal administrativo de la Corte Superior de Justicia, Huaura - Huacho. Métodos: Básica correlativa y cuantitativa. Mi población es de 234 administrativos. Se utilizó una encuesta de 33 ítems. Se elaboró...

Descripción completa

Detalles Bibliográficos
Autor: Ramos Maldonado, Jose
Formato: tesis de grado
Fecha de Publicación:2024
Institución:Universidad Nacional José Faustino Sánchez Carrión
Repositorio:UNJFSC-Institucional
Lenguaje:español
OAI Identifier:oai:repositorio.unjfsc.edu.pe:20.500.14067/9520
Enlace del recurso:http://hdl.handle.net/20.500.14067/9520
Nivel de acceso:acceso abierto
Materia:Barreras de la comunicación
Barreras semánticas
Barreras psicológicas
Barreras fisiológicas
Barreras físicas
https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.08.04
id UNJF_7407fbdb84fa814535ae5b73e5a60ba4
oai_identifier_str oai:repositorio.unjfsc.edu.pe:20.500.14067/9520
network_acronym_str UNJF
network_name_str UNJFSC-Institucional
repository_id_str 4321
dc.title.es_PE.fl_str_mv Barreras de comunicación y desempeño laboral del personal administrativo de la Corte Superior de Justicia de Huaura – Huacho, 2023
title Barreras de comunicación y desempeño laboral del personal administrativo de la Corte Superior de Justicia de Huaura – Huacho, 2023
spellingShingle Barreras de comunicación y desempeño laboral del personal administrativo de la Corte Superior de Justicia de Huaura – Huacho, 2023
Ramos Maldonado, Jose
Barreras de la comunicación
Barreras semánticas
Barreras psicológicas
Barreras fisiológicas
Barreras físicas
https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.08.04
title_short Barreras de comunicación y desempeño laboral del personal administrativo de la Corte Superior de Justicia de Huaura – Huacho, 2023
title_full Barreras de comunicación y desempeño laboral del personal administrativo de la Corte Superior de Justicia de Huaura – Huacho, 2023
title_fullStr Barreras de comunicación y desempeño laboral del personal administrativo de la Corte Superior de Justicia de Huaura – Huacho, 2023
title_full_unstemmed Barreras de comunicación y desempeño laboral del personal administrativo de la Corte Superior de Justicia de Huaura – Huacho, 2023
title_sort Barreras de comunicación y desempeño laboral del personal administrativo de la Corte Superior de Justicia de Huaura – Huacho, 2023
author Ramos Maldonado, Jose
author_facet Ramos Maldonado, Jose
author_role author
dc.contributor.advisor.fl_str_mv Velásquez Córdova, Walter Carlos
dc.contributor.author.fl_str_mv Ramos Maldonado, Jose
dc.subject.es_PE.fl_str_mv Barreras de la comunicación
Barreras semánticas
Barreras psicológicas
Barreras fisiológicas
Barreras físicas
topic Barreras de la comunicación
Barreras semánticas
Barreras psicológicas
Barreras fisiológicas
Barreras físicas
https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.08.04
dc.subject.ocde.es_PE.fl_str_mv https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.08.04
description Objetivo: Describir la relación de las barreras de comunicación con el desempeño laboral del personal administrativo de la Corte Superior de Justicia, Huaura - Huacho. Métodos: Básica correlativa y cuantitativa. Mi población es de 234 administrativos. Se utilizó una encuesta de 33 ítems. Se elaboró en la herramienta de cómputo Excel una hoja electrónica para cotejar la información recabada. Resultados: El 37% de la población sobre las barreras de comunicación y desempeño laboral, se encuentran en un nivel alto, 23% es nivel medio o moderado y el 40% es nivel bajo. Conclusión: Se determina que las barreras de comunicación en el personal administrativo de la Corte Superior de Justicia de Huaura – Huacho 2023 no son determinantes en el desempeño laboral del personal administrativo, los encuestados mostraron correcto desempeño laboral, aunque este no deje de ser una latente amenaza para sus funciones.
publishDate 2024
dc.date.accessioned.none.fl_str_mv 2024-07-05T16:27:52Z
dc.date.available.none.fl_str_mv 2024-07-05T16:27:52Z
dc.date.issued.fl_str_mv 2024-04-11
dc.type.es_PE.fl_str_mv info:eu-repo/semantics/bachelorThesis
dc.type.version.es_PE.fl_str_mv info:eu-repo/semantics/acceptedVersion
format bachelorThesis
status_str acceptedVersion
dc.identifier.uri.none.fl_str_mv http://hdl.handle.net/20.500.14067/9520
url http://hdl.handle.net/20.500.14067/9520
dc.language.iso.es_PE.fl_str_mv spa
language spa
dc.relation.ispartof.fl_str_mv SUNEDU
dc.rights.es_PE.fl_str_mv info:eu-repo/semantics/openAccess
dc.rights.uri.es_PE.fl_str_mv https://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/
eu_rights_str_mv openAccess
rights_invalid_str_mv https://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/
dc.format.es_PE.fl_str_mv application/pdf
dc.publisher.es_PE.fl_str_mv Universidad Nacional José Faustino Sánchez Carrión
dc.publisher.country.es_PE.fl_str_mv PE
dc.source.none.fl_str_mv reponame:UNJFSC-Institucional
instname:Universidad Nacional José Faustino Sánchez Carrión
instacron:UNJFSC
instname_str Universidad Nacional José Faustino Sánchez Carrión
instacron_str UNJFSC
institution UNJFSC
reponame_str UNJFSC-Institucional
collection UNJFSC-Institucional
bitstream.url.fl_str_mv https://repositorio.unjfsc.edu.pe/bitstream/20.500.14067/9520/1/TESIS.pdf
https://repositorio.unjfsc.edu.pe/bitstream/20.500.14067/9520/2/TURNITIN.pdf
https://repositorio.unjfsc.edu.pe/bitstream/20.500.14067/9520/3/AUTORIZACION.pdf
https://repositorio.unjfsc.edu.pe/bitstream/20.500.14067/9520/4/license.txt
bitstream.checksum.fl_str_mv 0c0173d9e0c345a4feeeb5d6a6ae92f5
d762d1bcb94fbb4c96a7d4db2d097d76
76f75c823b3c058c73e9b30438b1fb16
8a4605be74aa9ea9d79846c1fba20a33
bitstream.checksumAlgorithm.fl_str_mv MD5
MD5
MD5
MD5
repository.name.fl_str_mv Repositorio Institucional - UNJFSC
repository.mail.fl_str_mv repositorio@unjfsc.edu.pe
_version_ 1844162930077073408
spelling Velásquez Córdova, Walter CarlosRamos Maldonado, Jose2024-07-05T16:27:52Z2024-07-05T16:27:52Z2024-04-11http://hdl.handle.net/20.500.14067/9520Objetivo: Describir la relación de las barreras de comunicación con el desempeño laboral del personal administrativo de la Corte Superior de Justicia, Huaura - Huacho. Métodos: Básica correlativa y cuantitativa. Mi población es de 234 administrativos. Se utilizó una encuesta de 33 ítems. Se elaboró en la herramienta de cómputo Excel una hoja electrónica para cotejar la información recabada. Resultados: El 37% de la población sobre las barreras de comunicación y desempeño laboral, se encuentran en un nivel alto, 23% es nivel medio o moderado y el 40% es nivel bajo. Conclusión: Se determina que las barreras de comunicación en el personal administrativo de la Corte Superior de Justicia de Huaura – Huacho 2023 no son determinantes en el desempeño laboral del personal administrativo, los encuestados mostraron correcto desempeño laboral, aunque este no deje de ser una latente amenaza para sus funciones.application/pdfspaUniversidad Nacional José Faustino Sánchez CarriónPEinfo:eu-repo/semantics/openAccesshttps://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/Barreras de la comunicaciónBarreras semánticasBarreras psicológicasBarreras fisiológicasBarreras físicashttps://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.08.04Barreras de comunicación y desempeño laboral del personal administrativo de la Corte Superior de Justicia de Huaura – Huacho, 2023info:eu-repo/semantics/bachelorThesisinfo:eu-repo/semantics/acceptedVersionreponame:UNJFSC-Institucionalinstname:Universidad Nacional José Faustino Sánchez Carrióninstacron:UNJFSCSUNEDUCiencias de la ComunicaciónUniversidad Nacional José Faustino Sánchez Carrión. Facultad de Ciencias SocialesLicenciado en Ciencias de la Comunicación157355130000-0003-4192-774572640127322026Revilla Marreros, Miguel AngelPimentel Retuerto, DalilaParedes Jiménez, Hemerson Rostayhttps://purl.org/pe-repo/renati/level#tituloProfesionalhttps://purl.org/pe-repo/renati/type#tesisORIGINALTESIS.pdfTESIS.pdfTESISapplication/pdf640887https://repositorio.unjfsc.edu.pe/bitstream/20.500.14067/9520/1/TESIS.pdf0c0173d9e0c345a4feeeb5d6a6ae92f5MD51TURNITIN.pdfTURNITIN.pdfTURNITINapplication/pdf6886099https://repositorio.unjfsc.edu.pe/bitstream/20.500.14067/9520/2/TURNITIN.pdfd762d1bcb94fbb4c96a7d4db2d097d76MD52AUTORIZACION.pdfAUTORIZACION.pdfAUTORIZACIONapplication/pdf4715804https://repositorio.unjfsc.edu.pe/bitstream/20.500.14067/9520/3/AUTORIZACION.pdf76f75c823b3c058c73e9b30438b1fb16MD53LICENSElicense.txtlicense.txttext/plain; charset=utf-81748https://repositorio.unjfsc.edu.pe/bitstream/20.500.14067/9520/4/license.txt8a4605be74aa9ea9d79846c1fba20a33MD5420.500.14067/9520oai:repositorio.unjfsc.edu.pe:20.500.14067/95202024-07-05 11:27:53.727Repositorio Institucional - UNJFSCrepositorio@unjfsc.edu.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
score 12.779477
Barreras de comunicación y desempeño laboral del personal administrativo de la Corte Superior de Justicia de Huaura – Huacho, 2023
Nota importante:
La información contenida en este registro es de entera responsabilidad de la institución que gestiona el repositorio institucional donde esta contenido este documento o set de datos. El CONCYTEC no se hace responsable por los contenidos (publicaciones y/o datos) accesibles a través del Repositorio Nacional Digital de Ciencia, Tecnología e Innovación de Acceso Abierto (ALICIA).

Ejemplares Similares