Valores sociales y gestión de los directivos en las instituciones educativas integradas del distrito de Pichanaki

• Autor: Gallardo Quispe, Dorcas Betsabé
• Formato: tesis de maestría
• Fecha de Publicación: 2017
• Institución: Universidad Nacional del Centro del Perú
• Repositorio: UNCP - Institucional
• Lenguaje: español
• OAI Identifier: oai:repositorio.uncp.edu.pe:20.500.12894/4298
• Enlace del recurso: http://hdl.handle.net/20.500.12894/4298
• Nivel de acceso: acceso abierto
• Materia: Valor; Valores sociales; Gestión

En la investigación se formuló el siguiente problema: ¿Qué relación existe entre los valores sociales y la gestión de los directivos en las instituciones educativas integradas del distrito de Pichanaki?, por lo que se planteó el siguiente objetivo general: Determinar la relación que existe entre los valores sociales y la gestión de los directivos en las instituciones educativas integradas del distrito de Pichanaki. La investigación es de tipo aplicada y de nivel descriptivo. La hipótesis propone que: Existe relación positiva entre los valores sociales y la gestión de los directivos en las instituciones educativas integradas del distrito de Pichanaki. Se empleó como método general el científico y como específico el descriptivo, con un diseño descriptivo comparativo. La muestra fue de 70 docentes, de cinco Instituciones Educativas Integradas, seleccionadas con la técnica de muestreo intencional no probabilístico. Se empleó la técnica de la encuesta como instrumentos fueron: El cuestionario de Valores sociales y la de Gestión de directivos. Los resultados se analizaron mediante la estadística descriptiva e inferencial. Se llegó a la conclusión de que se identificó el coeficiente de correlación alta significativa en la población entre valores sociales y gestión de los directivos en las instituciones educativas integradas del distrito de Pichanaki.