Clima social familiar y satisfacción laboral en los trabajadores del área administrativa de la municipalidad provincial de Paita - 2015
Descripción del Articulo
La presente investigación se realizó con la finalidad de determinar la relación existente entre el clima Social Familiar y la Satisfacción laboral en los trabajadores del área administrativa de la municipalidad provincial de Paita – 2015. El estudio fue de tipo Descriptivo – Correlacional. La muestr...
| Autor: | |
|---|---|
| Formato: | tesis de grado |
| Fecha de Publicación: | 2019 |
| Institución: | Universidad Católica los Ángeles de Chimbote |
| Repositorio: | ULADECH-Institucional |
| Lenguaje: | español |
| OAI Identifier: | oai:repositorio.uladech.edu.pe:20.500.13032/11570 |
| Enlace del recurso: | https://hdl.handle.net/20.500.13032/11570 |
| Nivel de acceso: | acceso abierto |
| Materia: | Clima social familiar Satisfacción laboral https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.01.00 |
| id |
ULAD_c0f19f2349f7be2a202989e7bb7f648e |
|---|---|
| oai_identifier_str |
oai:repositorio.uladech.edu.pe:20.500.13032/11570 |
| network_acronym_str |
ULAD |
| network_name_str |
ULADECH-Institucional |
| repository_id_str |
3635 |
| dc.title.es_ES.fl_str_mv |
Clima social familiar y satisfacción laboral en los trabajadores del área administrativa de la municipalidad provincial de Paita - 2015 |
| title |
Clima social familiar y satisfacción laboral en los trabajadores del área administrativa de la municipalidad provincial de Paita - 2015 |
| spellingShingle |
Clima social familiar y satisfacción laboral en los trabajadores del área administrativa de la municipalidad provincial de Paita - 2015 Valdiviezo Arrese, Rolando Manuel Clima social familiar Satisfacción laboral https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.01.00 |
| title_short |
Clima social familiar y satisfacción laboral en los trabajadores del área administrativa de la municipalidad provincial de Paita - 2015 |
| title_full |
Clima social familiar y satisfacción laboral en los trabajadores del área administrativa de la municipalidad provincial de Paita - 2015 |
| title_fullStr |
Clima social familiar y satisfacción laboral en los trabajadores del área administrativa de la municipalidad provincial de Paita - 2015 |
| title_full_unstemmed |
Clima social familiar y satisfacción laboral en los trabajadores del área administrativa de la municipalidad provincial de Paita - 2015 |
| title_sort |
Clima social familiar y satisfacción laboral en los trabajadores del área administrativa de la municipalidad provincial de Paita - 2015 |
| author |
Valdiviezo Arrese, Rolando Manuel |
| author_facet |
Valdiviezo Arrese, Rolando Manuel |
| author_role |
author |
| dc.contributor.advisor.fl_str_mv |
Valle Ríos, Sergio Enrique |
| dc.contributor.author.fl_str_mv |
Valdiviezo Arrese, Rolando Manuel |
| dc.subject.es_ES.fl_str_mv |
Clima social familiar Satisfacción laboral |
| topic |
Clima social familiar Satisfacción laboral https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.01.00 |
| dc.subject.ocde.es_ES.fl_str_mv |
https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.01.00 |
| description |
La presente investigación se realizó con la finalidad de determinar la relación existente entre el clima Social Familiar y la Satisfacción laboral en los trabajadores del área administrativa de la municipalidad provincial de Paita – 2015. El estudio fue de tipo Descriptivo – Correlacional. La muestra estuvo conformada por 80 Trabajadores Administrativos. El tipo fue cuantitativo. Se utilizó la escala del Clima Social Familiar y escala de satisfacción laboral de Sonia Palma. Los datos fueron analizados mediante el coeficiente de correlación de Sperman. Entre los resultados se encontró que no existe relación estadísticamente significativa entre las variables en mención. Sin embargo al realizar el análisis pudimos encontrar que el nivel de clima social familiar no es el adecuado, siendo una problemática para la población investigada. |
| publishDate |
2019 |
| dc.date.accessioned.none.fl_str_mv |
2019-06-18T23:59:33Z |
| dc.date.available.none.fl_str_mv |
2019-06-18T23:59:33Z |
| dc.date.issued.fl_str_mv |
2019-06-18 |
| dc.type.es_ES.fl_str_mv |
info:eu-repo/semantics/bachelorThesis |
| dc.type.version.es_ES.fl_str_mv |
info:eu-repo/semantics/publishedVersion |
| format |
bachelorThesis |
| status_str |
publishedVersion |
| dc.identifier.uri.none.fl_str_mv |
https://hdl.handle.net/20.500.13032/11570 |
| url |
https://hdl.handle.net/20.500.13032/11570 |
| dc.language.iso.es_ES.fl_str_mv |
spa |
| language |
spa |
| dc.relation.ispartof.fl_str_mv |
SUNEDU |
| dc.rights.es_ES.fl_str_mv |
info:eu-repo/semantics/openAccess |
| dc.rights.uri.es_ES.fl_str_mv |
https://creativecommons.org/licenses/by/4.0/ |
| eu_rights_str_mv |
openAccess |
| rights_invalid_str_mv |
https://creativecommons.org/licenses/by/4.0/ |
| dc.format.es_ES.fl_str_mv |
application/pdf |
| dc.publisher.es_ES.fl_str_mv |
Universidad Católica Los Ángeles de Chimbote |
| dc.publisher.country.es_ES.fl_str_mv |
PE |
| dc.source.es_ES.fl_str_mv |
Universidad Católica Los Ángeles de Chimbote Repositorio Institucional - ULADECH CATÓLICA |
| dc.source.none.fl_str_mv |
reponame:ULADECH-Institucional instname:Universidad Católica los Ángeles de Chimbote instacron:ULADECH |
| instname_str |
Universidad Católica los Ángeles de Chimbote |
| instacron_str |
ULADECH |
| institution |
ULADECH |
| reponame_str |
ULADECH-Institucional |
| collection |
ULADECH-Institucional |
| bitstream.url.fl_str_mv |
http://repositorio.uladech.edu.pe/bitstream/20.500.13032/11570/1/SATISFACCION_LABORAL_VALDIVIEZO_ARRESE_ROLANDO.pdf http://repositorio.uladech.edu.pe/bitstream/20.500.13032/11570/2/license.txt http://repositorio.uladech.edu.pe/bitstream/20.500.13032/11570/3/SATISFACCION_LABORAL_VALDIVIEZO_ARRESE_ROLANDO.pdf.jpg |
| bitstream.checksum.fl_str_mv |
de136d6fde6f20886255a18fecee2e9b 8a4605be74aa9ea9d79846c1fba20a33 648b50c5bfac7e88143b0a4d171b222a |
| bitstream.checksumAlgorithm.fl_str_mv |
MD5 MD5 MD5 |
| repository.name.fl_str_mv |
Repositorio Institucional ULADECH CATOLICA |
| repository.mail.fl_str_mv |
webmaster@uladech.edu.pe |
| _version_ |
1837182917779914752 |
| spelling |
Valle Ríos, Sergio EnriqueValdiviezo Arrese, Rolando Manuel2019-06-18T23:59:33Z2019-06-18T23:59:33Z2019-06-18https://hdl.handle.net/20.500.13032/11570La presente investigación se realizó con la finalidad de determinar la relación existente entre el clima Social Familiar y la Satisfacción laboral en los trabajadores del área administrativa de la municipalidad provincial de Paita – 2015. El estudio fue de tipo Descriptivo – Correlacional. La muestra estuvo conformada por 80 Trabajadores Administrativos. El tipo fue cuantitativo. Se utilizó la escala del Clima Social Familiar y escala de satisfacción laboral de Sonia Palma. Los datos fueron analizados mediante el coeficiente de correlación de Sperman. Entre los resultados se encontró que no existe relación estadísticamente significativa entre las variables en mención. Sin embargo al realizar el análisis pudimos encontrar que el nivel de clima social familiar no es el adecuado, siendo una problemática para la población investigada.Tesisapplication/pdfspaUniversidad Católica Los Ángeles de ChimbotePEinfo:eu-repo/semantics/openAccesshttps://creativecommons.org/licenses/by/4.0/Universidad Católica Los Ángeles de ChimboteRepositorio Institucional - ULADECH CATÓLICAreponame:ULADECH-Institucionalinstname:Universidad Católica los Ángeles de Chimboteinstacron:ULADECHClima social familiarSatisfacción laboralhttps://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.01.00Clima social familiar y satisfacción laboral en los trabajadores del área administrativa de la municipalidad provincial de Paita - 2015info:eu-repo/semantics/bachelorThesisinfo:eu-repo/semantics/publishedVersionSUNEDULicenciado en PsicologíaUniversidad Católica Los Ángeles de Chimbote. Facultad de Ciencias de la SaludTítulo ProfesionalPsicologíaCarrera Profesional de Psicología – PresencialPiurahttp://repositorio.uladech.edu.pe/handle/123456789/1156547447509https://orcid.org/0000-0003-0878-639706290017http://purl.org/pe-repo/renati/type#tesishttp://purl.org/pe-repo/renati/level#tituloProfesional313016Eras Vinces, Carmen PatriciaVelasquez Temoche, Susana CarolinaMunarriz Ramos, Kelly YanetORIGINALSATISFACCION_LABORAL_VALDIVIEZO_ARRESE_ROLANDO.pdfSATISFACCION_LABORAL_VALDIVIEZO_ARRESE_ROLANDO.pdfapplication/pdf1071471http://repositorio.uladech.edu.pe/bitstream/20.500.13032/11570/1/SATISFACCION_LABORAL_VALDIVIEZO_ARRESE_ROLANDO.pdfde136d6fde6f20886255a18fecee2e9bMD51LICENSElicense.txtlicense.txttext/plain; charset=utf-81748http://repositorio.uladech.edu.pe/bitstream/20.500.13032/11570/2/license.txt8a4605be74aa9ea9d79846c1fba20a33MD52THUMBNAILSATISFACCION_LABORAL_VALDIVIEZO_ARRESE_ROLANDO.pdf.jpgSATISFACCION_LABORAL_VALDIVIEZO_ARRESE_ROLANDO.pdf.jpgIM Thumbnailimage/jpeg7507http://repositorio.uladech.edu.pe/bitstream/20.500.13032/11570/3/SATISFACCION_LABORAL_VALDIVIEZO_ARRESE_ROLANDO.pdf.jpg648b50c5bfac7e88143b0a4d171b222aMD5320.500.13032/11570oai:repositorio.uladech.edu.pe:20.500.13032/115702023-11-21 12:30:00.457Repositorio Institucional ULADECH CATOLICAwebmaster@uladech.edu.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 |
| score |
13.924177 |
Nota importante:
La información contenida en este registro es de entera responsabilidad de la institución que gestiona el repositorio institucional donde esta contenido este documento o set de datos. El CONCYTEC no se hace responsable por los contenidos (publicaciones y/o datos) accesibles a través del Repositorio Nacional Digital de Ciencia, Tecnología e Innovación de Acceso Abierto (ALICIA).
La información contenida en este registro es de entera responsabilidad de la institución que gestiona el repositorio institucional donde esta contenido este documento o set de datos. El CONCYTEC no se hace responsable por los contenidos (publicaciones y/o datos) accesibles a través del Repositorio Nacional Digital de Ciencia, Tecnología e Innovación de Acceso Abierto (ALICIA).