Liderazgo democrático en las micro y pequeñas empresas del rubro boticas en el distrito de Ayacucho, 2019
Descripción del Articulo
El presente trabajo de investigación tiene como titulado LIDERAZGO DEMOCRÁTICO EN LAS MICRO Y PEQUEÑAS EMPRESAS DEL RUBRO BOTICAS EN EL DISTRITO DE AYACUCHO, 2019 en este caso el problema general es ¿Cuáles son las características del liderazgo democrático en las micro y pequeñas empresas en el rubr...
| Autor: | |
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| Formato: | tesis de grado |
| Fecha de Publicación: | 2023 |
| Institución: | Universidad Católica los Ángeles de Chimbote |
| Repositorio: | ULADECH-Institucional |
| Lenguaje: | español |
| OAI Identifier: | oai:repositorio.uladech.edu.pe:20.500.13032/33823 |
| Enlace del recurso: | https://hdl.handle.net/20.500.13032/33823 |
| Nivel de acceso: | acceso abierto |
| Materia: | Ética Motivación Trabajo en equipo. https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04 |
| Sumario: | El presente trabajo de investigación tiene como titulado LIDERAZGO DEMOCRÁTICO EN LAS MICRO Y PEQUEÑAS EMPRESAS DEL RUBRO BOTICAS EN EL DISTRITO DE AYACUCHO, 2019 en este caso el problema general es ¿Cuáles son las características del liderazgo democrático en las micro y pequeñas empresas en el rubro de boticas del distrito de Ayacucho 2019?, tiene como objetivo Describir las características del liderazgo democrático en las micro y pequeñas empresas del rubro boticas en el distrito de Ayacucho 2019; el tipo de investigación que se va realizar es descriptivo, nivel cuantitativo, no experimental , la población fue de 20 trabajadores de las Boticas del distrito de Ayacucho, los resultados de acuerdo a los encuestados el 90% respondieron que el jefe si les permiten participar y opinar en las decisiones de la empresa, el 95% si se sienten competentes cuando el jefe le asigna a resolver problemas o algunas dificultades en su trabajo, el 100% mencionan que la empresa si fomenta a que sus trabajadores practiquen la honestidad de acuerdo de los resultados se llegó a la conclusión de que en las boticas se practican el liderazgo democrático frente a los trabajadores, por parte del jefe si le brinda una motivación y por otro lado si se desarrolla el trabajo en equipo y también la ética es fomentada por parte de jefe a los trabajadores. |
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Nota importante:
La información contenida en este registro es de entera responsabilidad de la institución que gestiona el repositorio institucional donde esta contenido este documento o set de datos. El CONCYTEC no se hace responsable por los contenidos (publicaciones y/o datos) accesibles a través del Repositorio Nacional Digital de Ciencia, Tecnología e Innovación de Acceso Abierto (ALICIA).
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