Intervencion Del Trabajador Social En La Mejora Del Clima Laboral De Una Empresa De Servicios De Limpieza 2023

Descripción del Articulo

El trabajo en mención titulado “Intervención del Trabajo Social en la mejora del Clima Laboral en una Empresa de Servicios de Limpieza ubicada en Surquillo” subraya la importancia de la intervención del trabajador social y como esta se entrelaza con diversos aspectos sociales, culturales y económico...

Descripción completa

Detalles Bibliográficos
Autor: Nanfuñay Relaiza, Silvia Karina
Formato: tesis de grado
Fecha de Publicación:2025
Institución:Universidad Inca Garcilaso de la Vega
Repositorio:UIGV-Institucional
Lenguaje:español
OAI Identifier:oai:repositorio.uigv.edu.pe:20.500.11818/8762
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Nivel de acceso:acceso abierto
Materia:Clima laboral
Intervención
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description El trabajo en mención titulado “Intervención del Trabajo Social en la mejora del Clima Laboral en una Empresa de Servicios de Limpieza ubicada en Surquillo” subraya la importancia de la intervención del trabajador social y como esta se entrelaza con diversos aspectos sociales, culturales y económicos. Por lo que, su labor se constituye en la esencia de implementación de estrategias para promover entornos organizacionales favorables. Se destaca la labor del trabajador social, la importancia de sus competencias laborales, las habilidades prácticas necesarias para proceder con la implementación y ejecución de planes programas de bienestar, que busca que los integrantes de la organización se sientan satisfechos, comprometidos y que esto fomente el rendimiento y la motivación, mientras exista una mejora exponencial en el trabajo. El diagnóstico social de la problemática, nos lleva a la intervención a nivel individual y de grupo, con la aplicación del método básico, centrado en la aplicación del modelo centrado en las tareas, es decir, incluir tareas para ir resolviendo los obstáculos que se presentan.
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El diagnóstico social de la problemática, nos lleva a la intervención a nivel individual y de grupo, con la aplicación del método básico, centrado en la aplicación del modelo centrado en las tareas, es decir, incluir tareas para ir resolviendo los obstáculos que se presentan.application/pdfspaUniversidad Inca Garcilaso de la VegaPEinfo:eu-repo/semantics/openAccesshttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/2.5/pe/Clima laboralIntervenciónTrabajador Socialhttps://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.09.02Intervencion Del Trabajador Social En La Mejora Del Clima Laboral De Una Empresa De Servicios De Limpieza 2023info:eu-repo/semantics/bachelorThesisreponame:UIGV-Institucionalinstname:Universidad Inca Garcilaso de la Vegainstacron:UIGVSUNEDUUniversidad Inca Garcilaso de la VegaFACULTAD DE PSICOLOGÍA Y TRABAJO SOCIALhttps://purl.org/pe-repo/renati/type#trabajoDeSuficienciaProfesionalhttps://purl.org/pe-repo/renati/level#tituloProfesional92302625828641https://orcid.org/0000-0002-4763-620417438745ORIGINALTSP-NANFUÑAY RELAIZA SILVIA KARINA -RP-.pdfTSP-NANFUÑAY RELAIZA SILVIA KARINA -RP-.pdfapplication/pdf1987571https://repositorio.uigv.edu.pe/backend/api/core/bitstreams/71788201-00b6-4cc8-856f-c5d89f2ab96f/content77daff57319b68909535b23005e51557MD54AUTORIZACION REPOSITORIO-NANFUÑAY REALIZA SILVIA KARINA.pdfAUTORIZACION REPOSITORIO-NANFUÑAY REALIZA SILVIA KARINA.pdfapplication/pdf277504https://repositorio.uigv.edu.pe/backend/api/core/bitstreams/0e29db5f-31cb-4be8-8b8b-0bf6e622d0de/content1222ddc3bb00d89916bba44bccec3ceaMD55TURNITIN- NANFUÑAY RELAIZA SILVIA KARINA.pdfTURNITIN- NANFUÑAY RELAIZA SILVIA KARINA.pdfapplication/pdf13398879https://repositorio.uigv.edu.pe/backend/api/core/bitstreams/7fc2a0a3-cc7f-4bf3-95c3-92b1ae2cc635/contentd18af1d11c6994545cf528474af0e26dMD56CC-LICENSElicense_rdflicense_rdfapplication/rdf+xml; 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