Carga laboral y calidad de vida profesional en enfermería del área de hospitalización de un centro hospitalario, Nuevo Chimbote 2022

• Autor: Valverde De los Santos, Cynthia Giuliana
• Formato: tesis de maestría
• Fecha de Publicación: 2022
• Institución: Universidad Cesar Vallejo
• Repositorio: UCV-Institucional
• Lenguaje: español
• OAI Identifier: oai:repositorio.ucv.edu.pe:20.500.12692/169822
• Enlace del recurso: https://hdl.handle.net/20.500.12692/169822
• Nivel de acceso: acceso abierto
• Materia: Calidad de la vida laboral; Condiciones de trabajo; Horas de trabajo; https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#3.03.02

Carga laboral y calidad de vida profesional en enfermería del área de hospitalización de un centro hospitalario, Nuevo Chimbote. Se realizaron sesenta y seis encuestas a licenciados en enfermería del área de hospitalización de un centro hospitalario de Nuevo Chimbote. Se procesaron los datos en planillas de SPSS- V22 y Excel. Se aplicó un diseño metodológico descriptivo transversal. Los licenciados de enfermería del hospital de nuevo Chimbote tienen carga Laboral media con 63.64%, teniendo una carga laboral alta de 24.29% y una sobre carga baja de 12.12%. En tanto a la calidad de vida, reportan una calidad de vida de regular con 50.50%, calidad de vida mala con 28.79% y calidad de vida buena con 21.21%. Se encontró que 36.36% de los enfermeros del área de hospitalización de un centro hospitalario de Nuevo Chimbote 2022, tiene un nivel medio de carga y una regular calidad de vida laboral. Se determina la existencia directa relacionada entre la carga y la calidad de vida laboral en el profesional de enfermería del área de hospitalización de un centro hospitalario.