Liderazgo pedagógico y satisfacción laboral en docentes de una institución educativa en Lima, 2023

Descripción del Articulo

Este estudio se caracterizó por centrarse en determinar la relación que existe entre el liderazgo pedagógico y la satisfacción laboral en docentes de una institución educativa en Lima, 2023. Se consideró un estudio de tipo básico, de enfoque cuantitativo y diseño no experimental, transversal de tipo...

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Detalles Bibliográficos
Autor: Baltazar Rico, Mayumi Alejandra
Formato: tesis de maestría
Fecha de Publicación:2024
Institución:Universidad Cesar Vallejo
Repositorio:UCV-Institucional
Lenguaje:español
OAI Identifier:oai:repositorio.ucv.edu.pe:20.500.12692/135991
Enlace del recurso:https://hdl.handle.net/20.500.12692/135991
Nivel de acceso:acceso abierto
Materia:Liderazgo
Pedagogía
Satisfacción
https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.03.00
Descripción
Sumario:Este estudio se caracterizó por centrarse en determinar la relación que existe entre el liderazgo pedagógico y la satisfacción laboral en docentes de una institución educativa en Lima, 2023. Se consideró un estudio de tipo básico, de enfoque cuantitativo y diseño no experimental, transversal de tipo correlacional, donde se aplicó dos cuestionarios, los mismos que obtuvieron la aprobación de especialistas y evidenciaron su confiabilidad significativa a una muestra de 80 docentes. Los resultados evidenciaron una predominancia en el nivel logrado, alcanzando un 60% en las variables liderazgo pedagógico y satisfacción laboral. Estos hallazgos confirmaron la relación existente de las variables, mostrando una correlación positiva en el nivel 0,01, según el coeficiente de correlación Rho de Spearman (Rho = 0,356*, sig. = 0,001 < 0,05). En conclusión, se obtuvo que entre el liderazgo pedagógico y la satisfacción laboral existe relación positiva.
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