Clima y desempeño laboral de Talma S.A., en la provincia constitucional del Callao 2018

Descripción del Articulo

La investigación tuvo como finalidad determinar la relación entre el clima y el desempeño laboral de la empresa Talma Servicios Aeroportuarios S.A. en el 2018. Se aplicó el método descriptivo no experimental, de tipo aplicada, la población estudiada fueron los trabajadores del Área de GHA-Agente de...

Descripción completa

Detalles Bibliográficos
Autor: Quispe Nuñez, Jesus Augusto
Formato: tesis de grado
Fecha de Publicación:2018
Institución:Universidad Cesar Vallejo
Repositorio:UCV-Institucional
Lenguaje:español
OAI Identifier:oai:repositorio.ucv.edu.pe:20.500.12692/70228
Enlace del recurso:https://hdl.handle.net/20.500.12692/70228
Nivel de acceso:acceso abierto
Materia:Clima laboral
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description La investigación tuvo como finalidad determinar la relación entre el clima y el desempeño laboral de la empresa Talma Servicios Aeroportuarios S.A. en el 2018. Se aplicó el método descriptivo no experimental, de tipo aplicada, la población estudiada fueron los trabajadores del Área de GHA-Agente de carga de Aerolíneas del servicio COA entre otros, obteniendo información de 65 colaboradores, empleando un método muestras. La encuesta se usó como técnica y como instrumento de estudio un cuestionario de tipo Likert, con 16 preguntas de la variable clima laboral y 16 preguntas de la variable desempeño laboral. En este proceso de investigación se empleó el estadístico SPSS 22, comprobando la confiabilidad del cuestionario a través del alfa de Cronbach, a la par empleamos el método de Speaman con la finalidad de medir la correlación. Se concluyó con un resultado de = 0.280 para ambas variables teniendo una población de n=65, comparando con los niveles de correlación de la tabla 12, encontramos una correlación positiva moderada o media entre las variables Clima y Desempeño Laboral.
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Se concluyó con un resultado de = 0.280 para ambas variables teniendo una población de n=65, comparando con los niveles de correlación de la tabla 12, encontramos una correlación positiva moderada o media entre las variables Clima y Desempeño Laboral.TesisLima NorteEscuela de AdministraciónGestión de Organizacionesapplication/pdfspaUniversidad César VallejoPEinfo:eu-repo/semantics/openAccesshttps://creativecommons.org/licenses/by/4.0/Repositorio Institucional - UCVUniversidad César Vallejoreponame:UCV-Institucionalinstname:Universidad Cesar Vallejoinstacron:UCVClima laboralDesempeño laboralCalidad de serviciohttps://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04Clima y desempeño laboral de Talma S.A., en la provincia constitucional del Callao 2018info:eu-repo/semantics/bachelorThesisSUNEDUAdministraciónUniversidad César Vallejo. 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Clima y desempeño laboral de Talma S.A., en la provincia constitucional del Callao 2018
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