Gestión del talento humano y el desempeño laboral de los colaboradores de la empresa Family Farms Perú S.R.L. – Pisco, 2022

Descripción del Articulo

El presente trabajo de investigación tiene como propósito determinar la relación entre la Gestión del talento humano y el Desempeño laboral de los colaboradores de la empresa Family Farms Perú S.R.L., ya que existe dificultades como la selección y retención de sus colaboradores, mayormente la rotaci...

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Detalles Bibliográficos
Autores: Marcañaupa Quispe, Denis Aidee, Quispe Chavez, Elizabeth
Formato: tesis de grado
Fecha de Publicación:2022
Institución:Universidad Cesar Vallejo
Repositorio:UCV-Institucional
Lenguaje:español
OAI Identifier:oai:repositorio.ucv.edu.pe:20.500.12692/115429
Enlace del recurso:https://hdl.handle.net/20.500.12692/115429
Nivel de acceso:acceso abierto
Materia:Gestión
Talento humano
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description El presente trabajo de investigación tiene como propósito determinar la relación entre la Gestión del talento humano y el Desempeño laboral de los colaboradores de la empresa Family Farms Perú S.R.L., ya que existe dificultades como la selección y retención de sus colaboradores, mayormente la rotación del personal es generada por la falta de motivación, capacitación e incentivos. La metodología es tipo básico, ya que es una simple prueba de teoría para descubrir relaciones entre variables, además, presenta el diseño no experimental y nivel relacional. La población es de 900 trabajadores de la empresa Family Farms Perú S.R.L – Pisco, siendo la muestra de 269 colaboradores de dicha empresa. Concluyendo que existe una relación significativa entre la Gestión de talento y el desempeño laboral de los trabajadores en Family Farms Perú S.R.L.
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Concluyendo que existe una relación significativa entre la Gestión de talento y el desempeño laboral de los trabajadores en Family Farms Perú S.R.L.Lima NorteEscuela de Administración de EmpresasGestión de organizacionesBiodiversidad, cambio climático y calidad ambientalDesarrollo económico, empleo y emprendimientoTrabajo decente y crecimiento económicoapplication/pdfspaUniversidad César VallejoPEinfo:eu-repo/semantics/openAccesshttps://creativecommons.org/licenses/by/4.0/Repositorio Institucional - UCVUniversidad César Vallejoreponame:UCV-Institucionalinstname:Universidad Cesar Vallejoinstacron:UCVGestiónTalento humanoDesempeño laboralhttps://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04Gestión del talento humano y el desempeño laboral de los colaboradores de la empresa Family Farms Perú S.R.L. – Pisco, 2022info:eu-repo/semantics/bachelorThesisSUNEDUAdministración de EmpresasUniversidad César Vallejo. 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