Trabajo remoto y productividad del personal administrativo de la Unidad de Gestión Educativa Local Morropón 2021

Descripción del Articulo

El objetivo del presente estudio fue determinar la relación entre el trabajo remoto y productividad del personal administrativo de la UGEL Morropón 2021, siendo la hipótesis general de investigación: existe relación significativa entre el trabajo remoto y la productividad del personal administrativo...

Descripción completa

Detalles Bibliográficos
Autor: Alvarado Marchán, Cynthia Daniela
Formato: tesis de maestría
Fecha de Publicación:2021
Institución:Universidad Cesar Vallejo
Repositorio:UCV-Institucional
Lenguaje:español
OAI Identifier:oai:repositorio.ucv.edu.pe:20.500.12692/67799
Enlace del recurso:https://hdl.handle.net/20.500.12692/67799
Nivel de acceso:acceso abierto
Materia:Productividad
Eficiencia
Eficacia
https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.06.02
id UCVV_a7f29cf685799b87bfed87593e51fc5e
oai_identifier_str oai:repositorio.ucv.edu.pe:20.500.12692/67799
network_acronym_str UCVV
network_name_str UCV-Institucional
repository_id_str 3741
dc.title.es_PE.fl_str_mv Trabajo remoto y productividad del personal administrativo de la Unidad de Gestión Educativa Local Morropón 2021
title Trabajo remoto y productividad del personal administrativo de la Unidad de Gestión Educativa Local Morropón 2021
spellingShingle Trabajo remoto y productividad del personal administrativo de la Unidad de Gestión Educativa Local Morropón 2021
Alvarado Marchán, Cynthia Daniela
Productividad
Eficiencia
Eficacia
https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.06.02
title_short Trabajo remoto y productividad del personal administrativo de la Unidad de Gestión Educativa Local Morropón 2021
title_full Trabajo remoto y productividad del personal administrativo de la Unidad de Gestión Educativa Local Morropón 2021
title_fullStr Trabajo remoto y productividad del personal administrativo de la Unidad de Gestión Educativa Local Morropón 2021
title_full_unstemmed Trabajo remoto y productividad del personal administrativo de la Unidad de Gestión Educativa Local Morropón 2021
title_sort Trabajo remoto y productividad del personal administrativo de la Unidad de Gestión Educativa Local Morropón 2021
author Alvarado Marchán, Cynthia Daniela
author_facet Alvarado Marchán, Cynthia Daniela
author_role author
dc.contributor.advisor.fl_str_mv Salazar Salazar, Elmer Bagner
dc.contributor.author.fl_str_mv Alvarado Marchán, Cynthia Daniela
dc.subject.es_PE.fl_str_mv Productividad
Eficiencia
Eficacia
topic Productividad
Eficiencia
Eficacia
https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.06.02
dc.subject.ocde.es_PE.fl_str_mv https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.06.02
description El objetivo del presente estudio fue determinar la relación entre el trabajo remoto y productividad del personal administrativo de la UGEL Morropón 2021, siendo la hipótesis general de investigación: existe relación significativa entre el trabajo remoto y la productividad del personal administrativo de la UGEL Morropón 2021. El estudio fue de tipo básica, con un diseño no experimental, de nivel correlacional y con enfoque cuantitativo. La muestra está constituída por toda la población de trabajadores administrativos que laboran bajo la modalidad CAS (D. LEG 1057) y D. LEG 276, siendo ésta de 44 personas. La técnica utilizada fue la encuesta y el instrumento el cuestionario. Se aplicó el coeficiente de Alfa de Cronbach, siendo éste de 0.937 para la variable trabajo remoto y 0.972 para la variable productividad, indicando para ambas variables una alta confiabilidad. Se determinó un coeficiente de correlación de 0.87, con la aplicación de la prueba de Rh0 de Spearman, lo que representa una correlación alta y significativa entre el trabajo remoto y la productividad del personal administrativo de la UGEL Morropón 2021.
publishDate 2021
dc.date.accessioned.none.fl_str_mv 2021-09-07T20:37:08Z
dc.date.available.none.fl_str_mv 2021-09-07T20:37:08Z
dc.date.issued.fl_str_mv 2021
dc.type.es_PE.fl_str_mv info:eu-repo/semantics/masterThesis
format masterThesis
dc.identifier.uri.none.fl_str_mv https://hdl.handle.net/20.500.12692/67799
url https://hdl.handle.net/20.500.12692/67799
dc.language.iso.es_PE.fl_str_mv spa
language spa
dc.relation.ispartof.fl_str_mv SUNEDU
dc.rights.es_PE.fl_str_mv info:eu-repo/semantics/openAccess
dc.rights.uri.es_PE.fl_str_mv https://creativecommons.org/licenses/by/4.0/
eu_rights_str_mv openAccess
rights_invalid_str_mv https://creativecommons.org/licenses/by/4.0/
dc.format.es_PE.fl_str_mv application/pdf
dc.publisher.es_PE.fl_str_mv Universidad César Vallejo
dc.publisher.country.es_PE.fl_str_mv PE
dc.source.es_PE.fl_str_mv Repositorio Institucional - UCV
Universidad César Vallejo
dc.source.none.fl_str_mv reponame:UCV-Institucional
instname:Universidad Cesar Vallejo
instacron:UCV
instname_str Universidad Cesar Vallejo
instacron_str UCV
institution UCV
reponame_str UCV-Institucional
collection UCV-Institucional
bitstream.url.fl_str_mv https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/67799/1/Alvarado_MCD-SD.pdf
https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/67799/2/Alvarado_MCD.pdf
https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/67799/3/license.txt
https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/67799/4/Alvarado_MCD-SD.pdf.txt
https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/67799/6/Alvarado_MCD.pdf.txt
https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/67799/5/Alvarado_MCD-SD.pdf.jpg
https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/67799/7/Alvarado_MCD.pdf.jpg
bitstream.checksum.fl_str_mv f438607054a1140d41d5a15d11281129
9d6e6b82d72fc9c6743ac26ffee0c778
8a4605be74aa9ea9d79846c1fba20a33
3e54d001f884b5d81d7e2a2744a15ea1
b9c4d645a1bed0002140c0eee226f982
4cea8652b2b392d931d4c6ae3ab9dc62
4cea8652b2b392d931d4c6ae3ab9dc62
bitstream.checksumAlgorithm.fl_str_mv MD5
MD5
MD5
MD5
MD5
MD5
MD5
repository.name.fl_str_mv Repositorio de la Universidad César Vallejo
repository.mail.fl_str_mv repositorio@ucv.edu.pe
_version_ 1807921811226099712
spelling Salazar Salazar, Elmer BagnerAlvarado Marchán, Cynthia Daniela2021-09-07T20:37:08Z2021-09-07T20:37:08Z2021https://hdl.handle.net/20.500.12692/67799El objetivo del presente estudio fue determinar la relación entre el trabajo remoto y productividad del personal administrativo de la UGEL Morropón 2021, siendo la hipótesis general de investigación: existe relación significativa entre el trabajo remoto y la productividad del personal administrativo de la UGEL Morropón 2021. El estudio fue de tipo básica, con un diseño no experimental, de nivel correlacional y con enfoque cuantitativo. La muestra está constituída por toda la población de trabajadores administrativos que laboran bajo la modalidad CAS (D. LEG 1057) y D. LEG 276, siendo ésta de 44 personas. La técnica utilizada fue la encuesta y el instrumento el cuestionario. Se aplicó el coeficiente de Alfa de Cronbach, siendo éste de 0.937 para la variable trabajo remoto y 0.972 para la variable productividad, indicando para ambas variables una alta confiabilidad. Se determinó un coeficiente de correlación de 0.87, con la aplicación de la prueba de Rh0 de Spearman, lo que representa una correlación alta y significativa entre el trabajo remoto y la productividad del personal administrativo de la UGEL Morropón 2021.PiuraEscuela de PosgradoReforma y Modernización del Estado.application/pdfspaUniversidad César VallejoPEinfo:eu-repo/semantics/openAccesshttps://creativecommons.org/licenses/by/4.0/Repositorio Institucional - UCVUniversidad César Vallejoreponame:UCV-Institucionalinstname:Universidad Cesar Vallejoinstacron:UCVProductividadEficienciaEficaciahttps://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.06.02Trabajo remoto y productividad del personal administrativo de la Unidad de Gestión Educativa Local Morropón 2021info:eu-repo/semantics/masterThesisSUNEDUMaestría en Gestión PúblicaUniversidad César Vallejo. Escuela de PosgradoMaestra en Gestión Pública16786640https://orcid.org/0000-0002-8889-967643241117417477Lozano Rivera, Martin WilsonAtoche Silva, Luz AngelicaSalazar Salazar, Elmer Bagnerhttps://purl.org/pe-repo/renati/level#maestrohttps://purl.org/pe-repo/renati/type#tesisORIGINALAlvarado_MCD-SD.pdfAlvarado_MCD-SD.pdfapplication/pdf1903226https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/67799/1/Alvarado_MCD-SD.pdff438607054a1140d41d5a15d11281129MD51Alvarado_MCD.pdfAlvarado_MCD.pdfapplication/pdf2622644https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/67799/2/Alvarado_MCD.pdf9d6e6b82d72fc9c6743ac26ffee0c778MD52LICENSElicense.txtlicense.txttext/plain; charset=utf-81748https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/67799/3/license.txt8a4605be74aa9ea9d79846c1fba20a33MD53TEXTAlvarado_MCD-SD.pdf.txtAlvarado_MCD-SD.pdf.txtExtracted texttext/plain132033https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/67799/4/Alvarado_MCD-SD.pdf.txt3e54d001f884b5d81d7e2a2744a15ea1MD54Alvarado_MCD.pdf.txtAlvarado_MCD.pdf.txtExtracted texttext/plain136786https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/67799/6/Alvarado_MCD.pdf.txtb9c4d645a1bed0002140c0eee226f982MD56THUMBNAILAlvarado_MCD-SD.pdf.jpgAlvarado_MCD-SD.pdf.jpgGenerated Thumbnailimage/jpeg4443https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/67799/5/Alvarado_MCD-SD.pdf.jpg4cea8652b2b392d931d4c6ae3ab9dc62MD55Alvarado_MCD.pdf.jpgAlvarado_MCD.pdf.jpgGenerated Thumbnailimage/jpeg4443https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/67799/7/Alvarado_MCD.pdf.jpg4cea8652b2b392d931d4c6ae3ab9dc62MD5720.500.12692/67799oai:repositorio.ucv.edu.pe:20.500.12692/677992021-11-12 11:21:48.139Repositorio de la Universidad César Vallejorepositorio@ucv.edu.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
score 13.772021
Trabajo remoto y productividad del personal administrativo de la Unidad de Gestión Educativa Local Morropón 2021
Nota importante:
La información contenida en este registro es de entera responsabilidad de la institución que gestiona el repositorio institucional donde esta contenido este documento o set de datos. El CONCYTEC no se hace responsable por los contenidos (publicaciones y/o datos) accesibles a través del Repositorio Nacional Digital de Ciencia, Tecnología e Innovación de Acceso Abierto (ALICIA).

Ejemplares Similares