Gestión del talento humano y desempeño docente del nivel secundaria de la red N° 13, UGEL N°04 - Comas, 2012

Descripción del Articulo

El presente trabajo de investigación tuvo como problema general:¿Como se relaciona la gestion del talento humano con el desempeño docente del nivel secundariaen la Red N° 13, UGEL N° 04 - Comas. 2012? y el objetivo general fue : Determinar la relacion de la gestión del talento humano con el desempeñ...

Descripción completa

Detalles Bibliográficos
Autor: Ponce Yactayo, Dora Lourdes
Formato: tesis doctoral
Fecha de Publicación:2013
Institución:Universidad Cesar Vallejo
Repositorio:UCV-Institucional
Lenguaje:español
OAI Identifier:oai:repositorio.ucv.edu.pe:20.500.12692/116940
Enlace del recurso:https://hdl.handle.net/20.500.12692/116940
Nivel de acceso:acceso embargado
Materia:Gestión del talento humano
Desempeño docente
Nivel secundaria
https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.03.00
Descripción
Sumario:El presente trabajo de investigación tuvo como problema general:¿Como se relaciona la gestion del talento humano con el desempeño docente del nivel secundariaen la Red N° 13, UGEL N° 04 - Comas. 2012? y el objetivo general fue : Determinar la relacion de la gestión del talento humano con el desempeño docente de nivel de secundaria en la Red N° 13, Ugel N° 04 - Comas, 2012.
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