Gestión de trabajo remoto y productividad laboral en el Distrito Judicial de Lima, 2023

Descripción del Articulo

La presente investigación tiene como objetivo determinar la relación entre la gestión de trabajo remoto y productividad laboral del Distrito Judicial de Lima-2023, la investigación es de tipo aplicada, con diseño correlacional no experimental, cuya población de estudio está compuesto por 60 trabajad...

Descripción completa

Detalles Bibliográficos
Autor: Romani Vivanco, Angel
Formato: tesis de maestría
Fecha de Publicación:2023
Institución:Universidad Cesar Vallejo
Repositorio:UCV-Institucional
Lenguaje:español
OAI Identifier:oai:repositorio.ucv.edu.pe:20.500.12692/150454
Enlace del recurso:https://hdl.handle.net/20.500.12692/150454
Nivel de acceso:acceso abierto
Materia:Trabajo remoto
Productividad laboral
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description La presente investigación tiene como objetivo determinar la relación entre la gestión de trabajo remoto y productividad laboral del Distrito Judicial de Lima-2023, la investigación es de tipo aplicada, con diseño correlacional no experimental, cuya población de estudio está compuesto por 60 trabajadores del Distrito Judicial de Lima, entre Jueces especializados de diferentes área, fiscales, secretarios judiciales y abogados, para la recolección de datos de información se ha utilizaron la técnica de encuesta a través de un cuestionario de Google, logrando recolectar a más de 52 encuestados. De acuerdo al instrumentos de estudio se analizó los datos utilizados, métodos estadísticos y se examinaron los valores y el resultado que indican con una relación significativa entre la gestión de trabajo remoto y la productividad laboral, rechazando las hipótesis nulas y aceptando las hipótesis alternativas, estos resultados resaltan la importancia de la modernización en el sistema de administración de justicia, a través del trabajo remoto y la productividad laboral, del resultado de las encuentras se verifica, una mejora significativa, en la productividad laboral, toda vez que el personal al realizar el trabajo remoto lo realiza con eficiencia y eficacia, lo que coadyuva, en el trabajo remoto y productividad laboral, como una nueva alternativa de solución a la sobrecarga procesal, con una implementación del expediente electrónico, para facilitar el acceso a la justicia y evitar la corrupción judicial.
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De acuerdo al instrumentos de estudio se analizó los datos utilizados, métodos estadísticos y se examinaron los valores y el resultado que indican con una relación significativa entre la gestión de trabajo remoto y la productividad laboral, rechazando las hipótesis nulas y aceptando las hipótesis alternativas, estos resultados resaltan la importancia de la modernización en el sistema de administración de justicia, a través del trabajo remoto y la productividad laboral, del resultado de las encuentras se verifica, una mejora significativa, en la productividad laboral, toda vez que el personal al realizar el trabajo remoto lo realiza con eficiencia y eficacia, lo que coadyuva, en el trabajo remoto y productividad laboral, como una nueva alternativa de solución a la sobrecarga procesal, con una implementación del expediente electrónico, para facilitar el acceso a la justicia y evitar la corrupción judicial.Lima NortePrograma Académico de Maestría en Gestión PúblicaReforma y Modernización del EstadoDesarrollo sostenible, emprendimientos y responsabilidad social.Desarrollo económico, empleo y emprendimientoTrabajo decente y crecimiento económicoSEMIPRESENCIALapplication/pdfspaUniversidad César VallejoPEinfo:eu-repo/semantics/openAccesshttps://creativecommons.org/licenses/by/4.0/Repositorio Institucional - UCVUniversidad César Vallejoreponame:UCV-Institucionalinstname:Universidad Cesar Vallejoinstacron:UCVTrabajo remotoProductividad laboralRedes socialeshttps://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.06.02Gestión de trabajo remoto y productividad laboral en el Distrito Judicial de Lima, 2023info:eu-repo/semantics/masterThesisSUNEDUMaestría en Gestión PúblicaUniversidad César Vallejo. Escuela de PosgradoMaestro en Gestión Pública2156208540228223https://orcid.org/0000-0002-1977-3383https://orcid.org/0000-0003-1497-661310425961417477Saenz Pascual, Hector UlisesPajuelo Camones, Carlos HeraclidesMoron Valenzuela, Julia Ceciliahttps://purl.org/pe-repo/renati/level#maestrohttps://purl.org/pe-repo/renati/type#tesisORIGINALRomani_VA-SD.pdfRomani_VA-SD.pdfapplication/pdf2238662https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/150454/1/Romani_VA-SD.pdfc7883c5a8c837ea35ec97ba9586e57e9MD51Romani_VA-IT.pdfRomani_VA-IT.pdfapplication/pdf5395802https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/150454/2/Romani_VA-IT.pdfc8507ee7c1972b30a6c19c75f11c63cdMD52Romani_VA.pdfRomani_VA.pdfapplication/pdf2418437https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/150454/3/Romani_VA.pdfb941c71d2a06a44ed5c0158c59587963MD53LICENSElicense.txtlicense.txttext/plain; charset=utf-81748https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/150454/4/license.txt8a4605be74aa9ea9d79846c1fba20a33MD54TEXTRomani_VA-SD.pdf.txtRomani_VA-SD.pdf.txtExtracted texttext/plain157478https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/150454/5/Romani_VA-SD.pdf.txtf6728e949bf1b1291bec879bba4a2107MD55Romani_VA-IT.pdf.txtRomani_VA-IT.pdf.txtExtracted texttext/plain3275https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/150454/7/Romani_VA-IT.pdf.txt84f59e0eaef741d2e55775b6968492b4MD57Romani_VA.pdf.txtRomani_VA.pdf.txtExtracted texttext/plain159588https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/150454/9/Romani_VA.pdf.txt92da98ac5ed2d596b4a7340be10b95e8MD59THUMBNAILRomani_VA-SD.pdf.jpgRomani_VA-SD.pdf.jpgGenerated Thumbnailimage/jpeg5527https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/150454/6/Romani_VA-SD.pdf.jpgaddacd92cc92fbf6b008cc77d0d1b2bdMD56Romani_VA-IT.pdf.jpgRomani_VA-IT.pdf.jpgGenerated Thumbnailimage/jpeg4893https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/150454/8/Romani_VA-IT.pdf.jpg6f907e1b228c156b24667e6d20bbef8fMD58Romani_VA.pdf.jpgRomani_VA.pdf.jpgGenerated Thumbnailimage/jpeg5527https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/150454/10/Romani_VA.pdf.jpgaddacd92cc92fbf6b008cc77d0d1b2bdMD51020.500.12692/150454oai:repositorio.ucv.edu.pe:20.500.12692/1504542024-10-03 22:16:33.365Repositorio de la Universidad César Vallejorepositorio@ucv.edu.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