La metodología BPM y la mejora de los procesos en una entidad del estado peruano - 2015
Descripción del Articulo
Del trabajo de investigación la metodología BPM y la mejora de los procesos en una entidad del Estado Peruano - 2015, se tiene para la variable 1 la metodología BPM estudio se abordó el enfoque cualitativo, donde Mercado (2006), Van Der Aalst (2003) y Hammer (1997), que afirman que es una manera de...
| Autor: | |
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| Formato: | tesis de maestría |
| Fecha de Publicación: | 2017 |
| Institución: | Universidad Cesar Vallejo |
| Repositorio: | UCV-Institucional |
| Lenguaje: | español |
| OAI Identifier: | oai:repositorio.ucv.edu.pe:20.500.12692/125930 |
| Enlace del recurso: | https://hdl.handle.net/20.500.12692/125930 |
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Del trabajo de investigación la metodología BPM y la mejora de los procesos en una entidad del Estado Peruano - 2015, se tiene para la variable 1 la metodología BPM estudio se abordó el enfoque cualitativo, donde Mercado (2006), Van Der Aalst (2003) y Hammer (1997), que afirman que es una manera de administrar que aporta la alta dirección se sustenta con la Sensibilización, Modelado, Modelado, Organización, Cumplimiento, variable 2 mejora de los procesos estudio se abordó el enfoque cualitativo donde Martínez (2002) y Zaratiegui (1999) mencionan que la mejora representa la optimización perfeccionando sus controles se sustenta con la Eficiencia, Eficacia, Efectividad y Calidad. Se ha formulado la Hipótesis existe relación significativa entre la metodología BPM y la mejora de los procesos en entidad del estado peruano. Metodológicamente se enmarco en el tipo básico, nivel correlaciona! en un diseño no experimental transversal. El método esta orientado a conocer la relación entre las dos variables definidas la población de la muestra fue de 40 y se tomó una muestra de 40, en relación a la instrumentación, se han formulado 2 instrumentos de recolección de datos a ambos han pasado por los filtros correspondiente cada uno de ellos con 15 ítems y con 5 alternativas de respuestas. Los resultados de la investigación de realizaron mediante análisis descriptivo de las variables y el análisis inferencial para conocer el nivel de correlación mediante la prueba de Rho de Spearman contestando de esta manera a los problemas, verificando e cumplimento de los objetivos y rechazando la hipótesis nula. Se llegó a la conclusión que existe una relación positiva de 0,867 puntos entre las variables la metodología BPM y la mejora de los procesos en una entidad del estado peruano. |
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Metodológicamente se enmarco en el tipo básico, nivel correlaciona! en un diseño no experimental transversal. El método esta orientado a conocer la relación entre las dos variables definidas la población de la muestra fue de 40 y se tomó una muestra de 40, en relación a la instrumentación, se han formulado 2 instrumentos de recolección de datos a ambos han pasado por los filtros correspondiente cada uno de ellos con 15 ítems y con 5 alternativas de respuestas. Los resultados de la investigación de realizaron mediante análisis descriptivo de las variables y el análisis inferencial para conocer el nivel de correlación mediante la prueba de Rho de Spearman contestando de esta manera a los problemas, verificando e cumplimento de los objetivos y rechazando la hipótesis nula. Se llegó a la conclusión que existe una relación positiva de 0,867 puntos entre las variables la metodología BPM y la mejora de los procesos en una entidad del estado peruano.TesisLima EsteEscuela de PosgradoDirecciónDesarrollo sostenible, emprendimientos y responsabilidad social.Desarrollo económico, empleo y emprendimientoTrabajo decente y crecimiento económicoapplication/pdfspaUniversidad César VallejoPEinfo:eu-repo/semantics/embargoedAccesshttps://creativecommons.org/licenses/by/4.0/Repositorio Institucional - UCVUniversidad César Vallejoreponame:UCV-Institucionalinstname:Universidad Cesar Vallejoinstacron:UCVMapa de procesoEficaciaEficienciahttps://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.06.02La metodología BPM y la mejora de los procesos en una entidad del estado peruano - 2015info:eu-repo/semantics/masterThesisSUNEDUMaestría en Gestión PúblicaUniversidad César Vallejo. Escuela de PosgradoMaestro en Gestión Pública18110381https://orcid.org/0000-0002-7075-616720061738417477Sanchez Diaz, SebastianNapaico Arteaga, MiriamAlza Salvatierra, Silvia Del Pilarhttps://purl.org/pe-repo/renati/level#maestrohttps://purl.org/pe-repo/renati/type#tesisORIGINALCarrillo_AJL-SD.pdfCarrillo_AJL-SD.pdfapplication/pdf170189https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/125930/1/Carrillo_AJL-SD.pdf2bc12088512be5c8c421676642428572MD51Carrillo_AJL.pdfCarrillo_AJL.pdfapplication/pdf1920894https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/125930/2/Carrillo_AJL.pdfd3abd8219e83bf87150198039fac4d40MD52LICENSElicense.txtlicense.txttext/plain; charset=utf-81748https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/125930/3/license.txt8a4605be74aa9ea9d79846c1fba20a33MD53TEXTCarrillo_AJL-SD.pdf.txtCarrillo_AJL-SD.pdf.txtExtracted texttext/plain16181https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/125930/4/Carrillo_AJL-SD.pdf.txt2fdf96160b44284ad45b470227b57f76MD54Carrillo_AJL.pdf.txtCarrillo_AJL.pdf.txtExtracted texttext/plain137259https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/125930/6/Carrillo_AJL.pdf.txte12b68e65764e8276124827572935b73MD56THUMBNAILCarrillo_AJL-SD.pdf.jpgCarrillo_AJL-SD.pdf.jpgGenerated Thumbnailimage/jpeg1953https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/125930/5/Carrillo_AJL-SD.pdf.jpg1de21b00f68aaae350807b334cc7f5e7MD55Carrillo_AJL.pdf.jpgCarrillo_AJL.pdf.jpgGenerated Thumbnailimage/jpeg1953https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/125930/7/Carrillo_AJL.pdf.jpg1de21b00f68aaae350807b334cc7f5e7MD5720.500.12692/125930oai:repositorio.ucv.edu.pe:20.500.12692/1259302023-10-30 22:23:22.878Repositorio de la Universidad César Vallejorepositorio@ucv.edu.peTk9URTogUExBQ0UgWU9VUiBPV04gTElDRU5TRSBIRVJFClRoaXMgc2FtcGxlIGxpY2Vuc2UgaXMgcHJvdmlkZWQgZm9yIGluZm9ybWF0aW9uYWwgcHVycG9zZXMgb25seS4KCk5PTi1FWENMVVNJVkUgRElTVFJJQlVUSU9OIExJQ0VOU0UKCkJ5IHNpZ25pbmcgYW5kIHN1Ym1pdHRpbmcgdGhpcyBsaWNlbnNlLCB5b3UgKHRoZSBhdXRob3Iocykgb3IgY29weXJpZ2h0Cm93bmVyKSBncmFudHMgdG8gRFNwYWNlIFVuaXZlcnNpdHkgKERTVSkgdGhlIG5vbi1leGNsdXNpdmUgcmlnaHQgdG8gcmVwcm9kdWNlLAp0cmFuc2xhdGUgKGFzIGRlZmluZWQgYmVsb3cpLCBhbmQvb3IgZGlzdHJpYnV0ZSB5b3VyIHN1Ym1pc3Npb24gKGluY2x1ZGluZwp0aGUgYWJzdHJhY3QpIHdvcmxkd2lkZSBpbiBwcmludCBhbmQgZWxlY3Ryb25pYyBmb3JtYXQgYW5kIGluIGFueSBtZWRpdW0sCmluY2x1ZGluZyBidXQgbm90IGxpbWl0ZWQgdG8gYXVkaW8gb3IgdmlkZW8uCgpZb3UgYWdyZWUgdGhhdCBEU1UgbWF5LCB3aXRob3V0IGNoYW5naW5nIHRoZSBjb250ZW50LCB0cmFuc2xhdGUgdGhlCnN1Ym1pc3Npb24gdG8gYW55IG1lZGl1bSBvciBmb3JtYXQgZm9yIHRoZSBwdXJwb3NlIG9mIHByZXNlcnZhdGlvbi4KCllvdSBhbHNvIGFncmVlIHRoYXQgRFNVIG1heSBrZWVwIG1vcmUgdGhhbiBvbmUgY29weSBvZiB0aGlzIHN1Ym1pc3Npb24gZm9yCnB1cnBvc2VzIG9mIHNlY3VyaXR5LCBiYWNrLXVwIGFuZCBwcmVzZXJ2YXRpb24uCgpZb3UgcmVwcmVzZW50IHRoYXQgdGhlIHN1Ym1pc3Npb24gaXMgeW91ciBvcmlnaW5hbCB3b3JrLCBhbmQgdGhhdCB5b3UgaGF2ZQp0aGUgcmlnaHQgdG8gZ3JhbnQgdGhlIHJpZ2h0cyBjb250YWluZWQgaW4gdGhpcyBsaWNlbnNlLiBZb3UgYWxzbyByZXByZXNlbnQKdGhhdCB5b3VyIHN1Ym1pc3Npb24gZG9lcyBub3QsIHRvIHRoZSBiZXN0IG9mIHlvdXIga25vd2xlZGdlLCBpbmZyaW5nZSB1cG9uCmFueW9uZSdzIGNvcHlyaWdodC4KCklmIHRoZSBzdWJtaXNzaW9uIGNvbnRhaW5zIG1hdGVyaWFsIGZvciB3aGljaCB5b3UgZG8gbm90IGhvbGQgY29weXJpZ2h0LAp5b3UgcmVwcmVzZW50IHRoYXQgeW91IGhhdmUgb2J0YWluZWQgdGhlIHVucmVzdHJpY3RlZCBwZXJtaXNzaW9uIG9mIHRoZQpjb3B5cmlnaHQgb3duZXIgdG8gZ3JhbnQgRFNVIHRoZSByaWdodHMgcmVxdWlyZWQgYnkgdGhpcyBsaWNlbnNlLCBhbmQgdGhhdApzdWNoIHRoaXJkLXBhcnR5IG93bmVkIG1hdGVyaWFsIGlzIGNsZWFybHkgaWRlbnRpZmllZCBhbmQgYWNrbm93bGVkZ2VkCndpdGhpbiB0aGUgdGV4dCBvciBjb250ZW50IG9mIHRoZSBzdWJtaXNzaW9uLgoKSUYgVEhFIFNVQk1JU1NJT04gSVMgQkFTRUQgVVBPTiBXT1JLIFRIQVQgSEFTIEJFRU4gU1BPTlNPUkVEIE9SIFNVUFBPUlRFRApCWSBBTiBBR0VOQ1kgT1IgT1JHQU5JWkFUSU9OIE9USEVSIFRIQU4gRFNVLCBZT1UgUkVQUkVTRU5UIFRIQVQgWU9VIEhBVkUKRlVMRklMTEVEIEFOWSBSSUdIVCBPRiBSRVZJRVcgT1IgT1RIRVIgT0JMSUdBVElPTlMgUkVRVUlSRUQgQlkgU1VDSApDT05UUkFDVCBPUiBBR1JFRU1FTlQuCgpEU1Ugd2lsbCBjbGVhcmx5IGlkZW50aWZ5IHlvdXIgbmFtZShzKSBhcyB0aGUgYXV0aG9yKHMpIG9yIG93bmVyKHMpIG9mIHRoZQpzdWJtaXNzaW9uLCBhbmQgd2lsbCBub3QgbWFrZSBhbnkgYWx0ZXJhdGlvbiwgb3RoZXIgdGhhbiBhcyBhbGxvd2VkIGJ5IHRoaXMKbGljZW5zZSwgdG8geW91ciBzdWJtaXNzaW9uLgo= |
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