Compromiso organizacional y Job Crafting en trabajadores de una consultora de Lima Metropolitana,2022
Descripción del Articulo
En la ejecución de este estudio se propuso determinar la relación entre el compromiso organizacional y el job Crafting en los trabajadores de una consultora de Lima Metropolitana,2022. Se utilizó una población de 131 trabajadores de ambos sexos. El diseño de la investigación es no experimental de ti...
| Autor: | |
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| Formato: | tesis de grado |
| Fecha de Publicación: | 2023 |
| Institución: | Universidad Cesar Vallejo |
| Repositorio: | UCV-Institucional |
| Lenguaje: | español |
| OAI Identifier: | oai:repositorio.ucv.edu.pe:20.500.12692/127898 |
| Enlace del recurso: | https://hdl.handle.net/20.500.12692/127898 |
| Nivel de acceso: | acceso abierto |
| Materia: | Compromiso organizacional Trabajadores Consultora https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#3.02.00 |
| Sumario: | En la ejecución de este estudio se propuso determinar la relación entre el compromiso organizacional y el job Crafting en los trabajadores de una consultora de Lima Metropolitana,2022. Se utilizó una población de 131 trabajadores de ambos sexos. El diseño de la investigación es no experimental de tipo básica correlacional, se utilizaron las escalas de Job Crafting conformado por 21 ítems y la escala de Compromiso organizacional (CO) conformado por 18 ítems. Como resultados se estableció relación inversa entre las variables de estudio a través de la correlación de Spearman y se concluyó que la variable de job Crafting no tiene relación con la variable de compromiso organizacional y sus dimensiones, asimismo, se estableció un nivel medio de job Crafting y compromiso organizacional en los trabajadores. |
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Nota importante:
La información contenida en este registro es de entera responsabilidad de la institución que gestiona el repositorio institucional donde esta contenido este documento o set de datos. El CONCYTEC no se hace responsable por los contenidos (publicaciones y/o datos) accesibles a través del Repositorio Nacional Digital de Ciencia, Tecnología e Innovación de Acceso Abierto (ALICIA).
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