Habilidades directivas y clima organizacional en instituciones educativas públicas de la UGEL 04, Lima 2025

Descripción del Articulo

La presente investigación se realizó tomando en cuenta la línea de investigación de gestión y calidad educativa que es imprescindible lograr en relación al Objetivo de Desarrollo Sostenible N°4 que busca un acceso igualitario a una educación de calidad sin restricciones y para el mayor número de per...

Descripción completa

Detalles Bibliográficos
Autor: Diaz Illatupa, Maria Luz
Formato: tesis de maestría
Fecha de Publicación:2025
Institución:Universidad Cesar Vallejo
Repositorio:UCV-Institucional
Lenguaje:español
OAI Identifier:oai:repositorio.ucv.edu.pe:20.500.12692/176619
Enlace del recurso:https://hdl.handle.net/20.500.12692/176619
Nivel de acceso:acceso abierto
Materia:Habilidades sociales
Clima
Docente
Institución educativa
Administrador de la educación
https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.03.00
id UCVV_5c6ed9a9d94d7b3bc96ff8d4b29a0a77
oai_identifier_str oai:repositorio.ucv.edu.pe:20.500.12692/176619
network_acronym_str UCVV
network_name_str UCV-Institucional
repository_id_str 3741
dc.title.es_PE.fl_str_mv Habilidades directivas y clima organizacional en instituciones educativas públicas de la UGEL 04, Lima 2025
title Habilidades directivas y clima organizacional en instituciones educativas públicas de la UGEL 04, Lima 2025
spellingShingle Habilidades directivas y clima organizacional en instituciones educativas públicas de la UGEL 04, Lima 2025
Diaz Illatupa, Maria Luz
Habilidades sociales
Clima
Docente
Institución educativa
Administrador de la educación
https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.03.00
title_short Habilidades directivas y clima organizacional en instituciones educativas públicas de la UGEL 04, Lima 2025
title_full Habilidades directivas y clima organizacional en instituciones educativas públicas de la UGEL 04, Lima 2025
title_fullStr Habilidades directivas y clima organizacional en instituciones educativas públicas de la UGEL 04, Lima 2025
title_full_unstemmed Habilidades directivas y clima organizacional en instituciones educativas públicas de la UGEL 04, Lima 2025
title_sort Habilidades directivas y clima organizacional en instituciones educativas públicas de la UGEL 04, Lima 2025
author Diaz Illatupa, Maria Luz
author_facet Diaz Illatupa, Maria Luz
author_role author
dc.contributor.advisor.fl_str_mv Vega Vilca, Carlos Sixto
dc.contributor.author.fl_str_mv Diaz Illatupa, Maria Luz
dc.subject.es_PE.fl_str_mv Habilidades sociales
Clima
Docente
Institución educativa
Administrador de la educación
topic Habilidades sociales
Clima
Docente
Institución educativa
Administrador de la educación
https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.03.00
dc.subject.ocde.es_PE.fl_str_mv https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.03.00
description La presente investigación se realizó tomando en cuenta la línea de investigación de gestión y calidad educativa que es imprescindible lograr en relación al Objetivo de Desarrollo Sostenible N°4 que busca un acceso igualitario a una educación de calidad sin restricciones y para el mayor número de personas. Su objetivo ha sido determinar la relación entre las habilidades directivas y el clima organizacional docente en instituciones educativas públicas de la UGEL 04, Lima-2025. La metodología utilizada fue de enfoque cuantitativo, diseño no experimental, correlacional y transversal donde se tuvo una muestra de 66 docentes de dos instituciones públicas de nivel primaria y secundaria, seleccionados mediante un muestreo probabilístico. Los datos se recolectaron en base a la técnica de la encuesta con la aplicación de dos cuestionarios como instrumentos los cuales fueron validados y se demostró su alta confiabilidad en el Alfa de Cronbach, con un 0,91 para habilidades directivas y 0.95 para clima organizacional. Se obtuvieron los resultados con el programa SPSS y el análisis estadístico de Tau B de Kendall lográndose obtener un coeficiente de 0, 376 y una significancia de 0, 00 lo cual evidenció una correlación positiva en grado bajo y significativa entre las variables de estudio.
publishDate 2025
dc.date.accessioned.none.fl_str_mv 2025-12-17T22:33:29Z
dc.date.available.none.fl_str_mv 2025-12-17T22:33:29Z
dc.date.issued.fl_str_mv 2025
dc.type.es_PE.fl_str_mv info:eu-repo/semantics/masterThesis
format masterThesis
dc.identifier.uri.none.fl_str_mv https://hdl.handle.net/20.500.12692/176619
url https://hdl.handle.net/20.500.12692/176619
dc.language.iso.es_PE.fl_str_mv spa
language spa
dc.relation.ispartof.fl_str_mv SUNEDU
dc.rights.es_PE.fl_str_mv info:eu-repo/semantics/openAccess
dc.rights.uri.es_PE.fl_str_mv https://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/
eu_rights_str_mv openAccess
rights_invalid_str_mv https://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/
dc.format.es_PE.fl_str_mv application/pdf
dc.publisher.es_PE.fl_str_mv Universidad César Vallejo
dc.publisher.country.es_PE.fl_str_mv PE
dc.source.es_PE.fl_str_mv Repositorio Institucional - UCV
Universidad César Vallejo
dc.source.none.fl_str_mv reponame:UCV-Institucional
instname:Universidad Cesar Vallejo
instacron:UCV
instname_str Universidad Cesar Vallejo
instacron_str UCV
institution UCV
reponame_str UCV-Institucional
collection UCV-Institucional
bitstream.url.fl_str_mv https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/176619/1/Diaz_IML-SD.pdf
https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/176619/2/Diaz_IML-IT.pdf
https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/176619/3/Diaz_IML.pdf
https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/176619/4/license.txt
https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/176619/5/Diaz_IML-SD.pdf.txt
https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/176619/7/Diaz_IML-IT.pdf.txt
https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/176619/9/Diaz_IML.pdf.txt
https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/176619/6/Diaz_IML-SD.pdf.jpg
https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/176619/8/Diaz_IML-IT.pdf.jpg
https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/176619/10/Diaz_IML.pdf.jpg
bitstream.checksum.fl_str_mv 4b9303192fbc05b90f949f0599a73a71
2b92a74e84b8c577152d93a59f9d634d
3168cfedfa3cf15141532bf907d90437
8a4605be74aa9ea9d79846c1fba20a33
1621392656f84cb9afd251c468381a84
0269f411e8d268b97bcfa80589bab63f
e11b917dc19f5aa784663080ee74986b
a0aea915041143deed4e0ef40194ee79
389296875cdc84a6b0221286d4392b3e
a0aea915041143deed4e0ef40194ee79
bitstream.checksumAlgorithm.fl_str_mv MD5
MD5
MD5
MD5
MD5
MD5
MD5
MD5
MD5
MD5
repository.name.fl_str_mv Repositorio de la Universidad César Vallejo
repository.mail.fl_str_mv repositorio@ucv.edu.pe
_version_ 1852313264454631424
spelling Vega Vilca, Carlos SixtoDiaz Illatupa, Maria Luz2025-12-17T22:33:29Z2025-12-17T22:33:29Z2025https://hdl.handle.net/20.500.12692/176619La presente investigación se realizó tomando en cuenta la línea de investigación de gestión y calidad educativa que es imprescindible lograr en relación al Objetivo de Desarrollo Sostenible N°4 que busca un acceso igualitario a una educación de calidad sin restricciones y para el mayor número de personas. Su objetivo ha sido determinar la relación entre las habilidades directivas y el clima organizacional docente en instituciones educativas públicas de la UGEL 04, Lima-2025. La metodología utilizada fue de enfoque cuantitativo, diseño no experimental, correlacional y transversal donde se tuvo una muestra de 66 docentes de dos instituciones públicas de nivel primaria y secundaria, seleccionados mediante un muestreo probabilístico. Los datos se recolectaron en base a la técnica de la encuesta con la aplicación de dos cuestionarios como instrumentos los cuales fueron validados y se demostró su alta confiabilidad en el Alfa de Cronbach, con un 0,91 para habilidades directivas y 0.95 para clima organizacional. Se obtuvieron los resultados con el programa SPSS y el análisis estadístico de Tau B de Kendall lográndose obtener un coeficiente de 0, 376 y una significancia de 0, 00 lo cual evidenció una correlación positiva en grado bajo y significativa entre las variables de estudio.Lima NortePrograma Académico de Maestría en Administración de la EducaciónGestión y Calidad EducativaEducación y calidad educativaApoyo a la reducción de brechas y carencias en la educación en todos sus nivelesEducación de calidadPRESENCIALapplication/pdfspaUniversidad César VallejoPEinfo:eu-repo/semantics/openAccesshttps://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/Repositorio Institucional - UCVUniversidad César Vallejoreponame:UCV-Institucionalinstname:Universidad Cesar Vallejoinstacron:UCVHabilidades socialesClimaDocenteInstitución educativaAdministrador de la educaciónhttps://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.03.00Habilidades directivas y clima organizacional en instituciones educativas públicas de la UGEL 04, Lima 2025info:eu-repo/semantics/masterThesisSUNEDUMaestría en Administración de la EducaciónUniversidad César Vallejo. Facultad de HumanidadesMaestra en Administración de la Educación09826463https://orcid.org/0000-0002-2755-881976310005419077Cerafin Urbano, Virginia AsuncionCervera Cajo, Luz EmeritaVega Vilca, Carlos Sixtohttps://purl.org/pe-repo/renati/level#maestrohttps://purl.org/pe-repo/renati/type#tesisORIGINALDiaz_IML-SD.pdfDiaz_IML-SD.pdfapplication/pdf727637https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/176619/1/Diaz_IML-SD.pdf4b9303192fbc05b90f949f0599a73a71MD51Diaz_IML-IT.pdfDiaz_IML-IT.pdfapplication/pdf4762935https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/176619/2/Diaz_IML-IT.pdf2b92a74e84b8c577152d93a59f9d634dMD52Diaz_IML.pdfDiaz_IML.pdfapplication/pdf2220622https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/176619/3/Diaz_IML.pdf3168cfedfa3cf15141532bf907d90437MD53LICENSElicense.txtlicense.txttext/plain; charset=utf-81748https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/176619/4/license.txt8a4605be74aa9ea9d79846c1fba20a33MD54TEXTDiaz_IML-SD.pdf.txtDiaz_IML-SD.pdf.txtExtracted texttext/plain78961https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/176619/5/Diaz_IML-SD.pdf.txt1621392656f84cb9afd251c468381a84MD55Diaz_IML-IT.pdf.txtDiaz_IML-IT.pdf.txtExtracted texttext/plain2488https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/176619/7/Diaz_IML-IT.pdf.txt0269f411e8d268b97bcfa80589bab63fMD57Diaz_IML.pdf.txtDiaz_IML.pdf.txtExtracted texttext/plain120818https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/176619/9/Diaz_IML.pdf.txte11b917dc19f5aa784663080ee74986bMD59THUMBNAILDiaz_IML-SD.pdf.jpgDiaz_IML-SD.pdf.jpgGenerated Thumbnailimage/jpeg4720https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/176619/6/Diaz_IML-SD.pdf.jpga0aea915041143deed4e0ef40194ee79MD56Diaz_IML-IT.pdf.jpgDiaz_IML-IT.pdf.jpgGenerated Thumbnailimage/jpeg4111https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/176619/8/Diaz_IML-IT.pdf.jpg389296875cdc84a6b0221286d4392b3eMD58Diaz_IML.pdf.jpgDiaz_IML.pdf.jpgGenerated Thumbnailimage/jpeg4720https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/176619/10/Diaz_IML.pdf.jpga0aea915041143deed4e0ef40194ee79MD51020.500.12692/176619oai:repositorio.ucv.edu.pe:20.500.12692/1766192025-12-17 22:15:21.948Repositorio de la Universidad César Vallejorepositorio@ucv.edu.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
score 13.968414
Habilidades directivas y clima organizacional en instituciones educativas públicas de la UGEL 04, Lima 2025
Nota importante:
La información contenida en este registro es de entera responsabilidad de la institución que gestiona el repositorio institucional donde esta contenido este documento o set de datos. El CONCYTEC no se hace responsable por los contenidos (publicaciones y/o datos) accesibles a través del Repositorio Nacional Digital de Ciencia, Tecnología e Innovación de Acceso Abierto (ALICIA).

Ejemplares Similares