Compromiso y productividad laboral en la empresa Electro Oriente S.A de Tarapoto – 2021

Descripción del Articulo

La presente investigación tuvo como objetivo general determinar la relación entre el compromiso y productividad laboral en la empresa Electro Oriente S.A. de Tarapoto – 2021. La investigación fue tipo básica no experimental, transversal y descriptivo correlacional. La población fue de 429 y la muest...

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Detalles Bibliográficos
Autor: Arcentales Sánchez, Cintya Lorena
Formato: tesis de maestría
Fecha de Publicación:2021
Institución:Universidad Cesar Vallejo
Repositorio:UCV-Institucional
Lenguaje:español
OAI Identifier:oai:repositorio.ucv.edu.pe:20.500.12692/75047
Enlace del recurso:https://hdl.handle.net/20.500.12692/75047
Nivel de acceso:acceso abierto
Materia:Productividad laboral
Compromiso laboral
Trabajadores
https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04
Descripción
Sumario:La presente investigación tuvo como objetivo general determinar la relación entre el compromiso y productividad laboral en la empresa Electro Oriente S.A. de Tarapoto – 2021. La investigación fue tipo básica no experimental, transversal y descriptivo correlacional. La población fue de 429 y la muestra de 50. La técnica fue la encuesta y el instrumento fue el cuestionario. Los resultados indicaron que el nivel de compromiso en la empresa Electro Oriente S.A. de Tarapoto – 2021 es alto, en un 49.27%. A su vez que el nivel de productividad laboral en la empresa Electro Oriente S.A. de Tarapoto – 2021 es alto, en un 37.23%. Concluyendo que existe relación entre el compromiso y la productividad laboral en la empresa Electro Oriente S.A. de Tarapoto – 2021, ya que el coeficiente de correlación de Pearson alcanzó un 0, 944 (correlación positiva o directamente proporcional) y un p valor igual a 0,000 (p valor ≤ 0,01).
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