Relación entre clima organizacional y satisfacción laboral del personal que trabaja en una clínica privada, Lima - 2021
Descripción del Articulo
Esta investigación tiene como objetivo determinar la relación entre clima organizacional y satisfacción laboral del personal que trabaja en una clínica privada, Lima – 2021. El abordaje de la tesis es de enfoque cuantitativo, de tipo básico, nivel correlacional, transversal y diseño no experimental....
Autor: | |
---|---|
Formato: | tesis de maestría |
Fecha de Publicación: | 2021 |
Institución: | Universidad Cesar Vallejo |
Repositorio: | UCV-Institucional |
Lenguaje: | español |
OAI Identifier: | oai:repositorio.ucv.edu.pe:20.500.12692/70185 |
Enlace del recurso: | https://hdl.handle.net/20.500.12692/70185 |
Nivel de acceso: | acceso abierto |
Materia: | Satisfacción en el trabajo Clima organizacional Condiciones de trabajo https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#3.03.02 |
id |
UCVV_54d6c138f848b14a0a88dd251d63d90a |
---|---|
oai_identifier_str |
oai:repositorio.ucv.edu.pe:20.500.12692/70185 |
network_acronym_str |
UCVV |
network_name_str |
UCV-Institucional |
repository_id_str |
3741 |
dc.title.es_PE.fl_str_mv |
Relación entre clima organizacional y satisfacción laboral del personal que trabaja en una clínica privada, Lima - 2021 |
title |
Relación entre clima organizacional y satisfacción laboral del personal que trabaja en una clínica privada, Lima - 2021 |
spellingShingle |
Relación entre clima organizacional y satisfacción laboral del personal que trabaja en una clínica privada, Lima - 2021 Vera Mory, Yesenia Lizbeth Satisfacción en el trabajo Clima organizacional Condiciones de trabajo https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#3.03.02 |
title_short |
Relación entre clima organizacional y satisfacción laboral del personal que trabaja en una clínica privada, Lima - 2021 |
title_full |
Relación entre clima organizacional y satisfacción laboral del personal que trabaja en una clínica privada, Lima - 2021 |
title_fullStr |
Relación entre clima organizacional y satisfacción laboral del personal que trabaja en una clínica privada, Lima - 2021 |
title_full_unstemmed |
Relación entre clima organizacional y satisfacción laboral del personal que trabaja en una clínica privada, Lima - 2021 |
title_sort |
Relación entre clima organizacional y satisfacción laboral del personal que trabaja en una clínica privada, Lima - 2021 |
author |
Vera Mory, Yesenia Lizbeth |
author_facet |
Vera Mory, Yesenia Lizbeth |
author_role |
author |
dc.contributor.advisor.fl_str_mv |
Jaimes Velásquez, Carlos Alberto |
dc.contributor.author.fl_str_mv |
Vera Mory, Yesenia Lizbeth |
dc.subject.es_PE.fl_str_mv |
Satisfacción en el trabajo Clima organizacional Condiciones de trabajo |
topic |
Satisfacción en el trabajo Clima organizacional Condiciones de trabajo https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#3.03.02 |
dc.subject.ocde.es_PE.fl_str_mv |
https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#3.03.02 |
description |
Esta investigación tiene como objetivo determinar la relación entre clima organizacional y satisfacción laboral del personal que trabaja en una clínica privada, Lima – 2021. El abordaje de la tesis es de enfoque cuantitativo, de tipo básico, nivel correlacional, transversal y diseño no experimental. El estudio estuvo conformado por una población de 72 participantes a quienes se le aplicó dos cuestionarios (escala de Clima Organizacional y Escala de Satisfacción Laboral), cuya validez se determinó mediante juicio de expertos con un 100% y para la confiabilidad se obtuvo un alfa de Crombach de 1.01 para el cuestionario de Clima Organizacional y 0.82 para el cuestionario de Satisfacción Laboral, estableciendo un alto nivel de fiabilidad. Los resultados fueron procesados y analizados a través del programa SPSS versión 26, presentándose en tablas estadísticas y figuras. Teniendo como resultado una Correlación de Sperman de 0.840 y significancia de 0.000, llegando a la conclusión que existe relación significativa alta entre clima organizacional y satisfacción laboral. |
publishDate |
2021 |
dc.date.accessioned.none.fl_str_mv |
2021-09-30T00:41:19Z |
dc.date.available.none.fl_str_mv |
2021-09-30T00:41:19Z |
dc.date.issued.fl_str_mv |
2021 |
dc.type.es_PE.fl_str_mv |
info:eu-repo/semantics/masterThesis |
format |
masterThesis |
dc.identifier.uri.none.fl_str_mv |
https://hdl.handle.net/20.500.12692/70185 |
url |
https://hdl.handle.net/20.500.12692/70185 |
dc.language.iso.es_PE.fl_str_mv |
spa |
language |
spa |
dc.relation.ispartof.fl_str_mv |
SUNEDU |
dc.rights.es_PE.fl_str_mv |
info:eu-repo/semantics/openAccess |
dc.rights.uri.es_PE.fl_str_mv |
https://creativecommons.org/licenses/by/4.0/ |
eu_rights_str_mv |
openAccess |
rights_invalid_str_mv |
https://creativecommons.org/licenses/by/4.0/ |
dc.format.es_PE.fl_str_mv |
application/pdf |
dc.publisher.es_PE.fl_str_mv |
Universidad César Vallejo |
dc.publisher.country.es_PE.fl_str_mv |
PE |
dc.source.es_PE.fl_str_mv |
Repositorio Institucional - UCV Universidad César Vallejo |
dc.source.none.fl_str_mv |
reponame:UCV-Institucional instname:Universidad Cesar Vallejo instacron:UCV |
instname_str |
Universidad Cesar Vallejo |
instacron_str |
UCV |
institution |
UCV |
reponame_str |
UCV-Institucional |
collection |
UCV-Institucional |
bitstream.url.fl_str_mv |
https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/70185/1/Vera_MYL-SD.pdf https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/70185/2/Vera_MYL.pdf https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/70185/3/license.txt https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/70185/4/Vera_MYL-SD.pdf.txt https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/70185/6/Vera_MYL.pdf.txt https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/70185/5/Vera_MYL-SD.pdf.jpg https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/70185/7/Vera_MYL.pdf.jpg |
bitstream.checksum.fl_str_mv |
ed33a988da2c2fb38cfa7902ea220857 bedc6e091332ffe0e02bd287bc470f4e 8a4605be74aa9ea9d79846c1fba20a33 85295633853a4767f76cf783a8cbe014 1a0c95c6dc8fabd005bdb43118cd199e b5335b45fbc9149da925bdae8b9e18ac b5335b45fbc9149da925bdae8b9e18ac |
bitstream.checksumAlgorithm.fl_str_mv |
MD5 MD5 MD5 MD5 MD5 MD5 MD5 |
repository.name.fl_str_mv |
Repositorio de la Universidad César Vallejo |
repository.mail.fl_str_mv |
repositorio@ucv.edu.pe |
_version_ |
1807922222967291904 |
spelling |
Jaimes Velásquez, Carlos AlbertoVera Mory, Yesenia Lizbeth2021-09-30T00:41:19Z2021-09-30T00:41:19Z2021https://hdl.handle.net/20.500.12692/70185Esta investigación tiene como objetivo determinar la relación entre clima organizacional y satisfacción laboral del personal que trabaja en una clínica privada, Lima – 2021. El abordaje de la tesis es de enfoque cuantitativo, de tipo básico, nivel correlacional, transversal y diseño no experimental. El estudio estuvo conformado por una población de 72 participantes a quienes se le aplicó dos cuestionarios (escala de Clima Organizacional y Escala de Satisfacción Laboral), cuya validez se determinó mediante juicio de expertos con un 100% y para la confiabilidad se obtuvo un alfa de Crombach de 1.01 para el cuestionario de Clima Organizacional y 0.82 para el cuestionario de Satisfacción Laboral, estableciendo un alto nivel de fiabilidad. Los resultados fueron procesados y analizados a través del programa SPSS versión 26, presentándose en tablas estadísticas y figuras. Teniendo como resultado una Correlación de Sperman de 0.840 y significancia de 0.000, llegando a la conclusión que existe relación significativa alta entre clima organizacional y satisfacción laboral.Lima NorteEscuela de PosgradoPolíticas de los Servicios de Saludapplication/pdfspaUniversidad César VallejoPEinfo:eu-repo/semantics/openAccesshttps://creativecommons.org/licenses/by/4.0/Repositorio Institucional - UCVUniversidad César Vallejoreponame:UCV-Institucionalinstname:Universidad Cesar Vallejoinstacron:UCVSatisfacción en el trabajoClima organizacionalCondiciones de trabajohttps://purl.org/pe-repo/ocde/ford#3.03.02Relación entre clima organizacional y satisfacción laboral del personal que trabaja en una clínica privada, Lima - 2021info:eu-repo/semantics/masterThesisSUNEDUMaestría en Gestión de los Servicios de la SaludUniversidad César Vallejo. Escuela de PosgradoMaestra en Gestión de los Servicios de la Salud42762905https://orcid.org/0000-0002-8794-097276203393419627Acuña Benites, Marlon FrankCampana Añasco De Mejía, Teresa De JesúsJaimes Velásquez, Carlos Albertohttps://purl.org/pe-repo/renati/level#maestrohttps://purl.org/pe-repo/renati/type#tesisORIGINALVera_MYL-SD.pdfVera_MYL-SD.pdfapplication/pdf2033359https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/70185/1/Vera_MYL-SD.pdfed33a988da2c2fb38cfa7902ea220857MD51Vera_MYL.pdfVera_MYL.pdfapplication/pdf1920832https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/70185/2/Vera_MYL.pdfbedc6e091332ffe0e02bd287bc470f4eMD52LICENSElicense.txtlicense.txttext/plain; charset=utf-81748https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/70185/3/license.txt8a4605be74aa9ea9d79846c1fba20a33MD53TEXTVera_MYL-SD.pdf.txtVera_MYL-SD.pdf.txtExtracted texttext/plain87828https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/70185/4/Vera_MYL-SD.pdf.txt85295633853a4767f76cf783a8cbe014MD54Vera_MYL.pdf.txtVera_MYL.pdf.txtExtracted texttext/plain92699https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/70185/6/Vera_MYL.pdf.txt1a0c95c6dc8fabd005bdb43118cd199eMD56THUMBNAILVera_MYL-SD.pdf.jpgVera_MYL-SD.pdf.jpgGenerated Thumbnailimage/jpeg4870https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/70185/5/Vera_MYL-SD.pdf.jpgb5335b45fbc9149da925bdae8b9e18acMD55Vera_MYL.pdf.jpgVera_MYL.pdf.jpgGenerated Thumbnailimage/jpeg4870https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/70185/7/Vera_MYL.pdf.jpgb5335b45fbc9149da925bdae8b9e18acMD5720.500.12692/70185oai:repositorio.ucv.edu.pe:20.500.12692/701852021-11-12 19:12:49.272Repositorio de la Universidad César Vallejorepositorio@ucv.edu.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 |
score |
13.950304 |
Nota importante:
La información contenida en este registro es de entera responsabilidad de la institución que gestiona el repositorio institucional donde esta contenido este documento o set de datos. El CONCYTEC no se hace responsable por los contenidos (publicaciones y/o datos) accesibles a través del Repositorio Nacional Digital de Ciencia, Tecnología e Innovación de Acceso Abierto (ALICIA).
La información contenida en este registro es de entera responsabilidad de la institución que gestiona el repositorio institucional donde esta contenido este documento o set de datos. El CONCYTEC no se hace responsable por los contenidos (publicaciones y/o datos) accesibles a través del Repositorio Nacional Digital de Ciencia, Tecnología e Innovación de Acceso Abierto (ALICIA).