Gestión hospitalaria en el desempeño laboral de los trabajadores de un hospital municipal Guayaquil, 2023

Descripción del Articulo

El presente estudio se basó en el objetivo de determinar la influencia de la gestión hospitalaria en el desempeño laboral de los trabajadores de un hospital municipal, Guayaquil, 2023. Se empleó una metodología de tipo aplicado con un enfoque cuantitativo, un método hipotético-deductivo, diseño no e...

Descripción completa

Detalles Bibliográficos
Autor: Alvario Varas, Karla Raquel
Formato: tesis de maestría
Fecha de Publicación:2023
Institución:Universidad Cesar Vallejo
Repositorio:UCV-Institucional
Lenguaje:español
OAI Identifier:oai:repositorio.ucv.edu.pe:20.500.12692/121415
Enlace del recurso:https://hdl.handle.net/20.500.12692/121415
Nivel de acceso:acceso abierto
Materia:Gestión hospitalaria
Desempeño laboral
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description El presente estudio se basó en el objetivo de determinar la influencia de la gestión hospitalaria en el desempeño laboral de los trabajadores de un hospital municipal, Guayaquil, 2023. Se empleó una metodología de tipo aplicado con un enfoque cuantitativo, un método hipotético-deductivo, diseño no experimental, con un nivel de correlación causal. Se basó en una muestra compuesta por 70 trabajadores del Hospital Municipal de Guayaquil. Los resultados demostraron una gestión hospitalaria calificada como buena por el 42,9% de los colaboradores, asimismo la variable de desempeño laboral fue calificada como regular por el 44,3%. El análisis inferencial reveló un valor de X2 de 128,929 y un valor de p de 0,000 < 0,05 esto sugiere variable de gestión hospitalaria influye en el desempeño laboral de los trabajadores. Además, el Pseudo R2 de Nagelkerke, con un valor de 0,972, indicó una influencia del 97,2% de la gestión hospitalaria en el desempeño laboral. Se concluye que existe una influencia significativa de la gestión hospitalaria en el desempeño laboral de los trabajadores, estos resultados enfatizan la importancia de la gestión efectiva en el entorno hospitalario y resaltan la necesidad de enfoques estratégicos para mejorar tanto la gestión como el desempeño de los trabajadores.
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Además, el Pseudo R2 de Nagelkerke, con un valor de 0,972, indicó una influencia del 97,2% de la gestión hospitalaria en el desempeño laboral. Se concluye que existe una influencia significativa de la gestión hospitalaria en el desempeño laboral de los trabajadores, estos resultados enfatizan la importancia de la gestión efectiva en el entorno hospitalario y resaltan la necesidad de enfoques estratégicos para mejorar tanto la gestión como el desempeño de los trabajadores.Lima NorteEscuela de PosgradoCalidad de las prestaciones asistenciales y gestión del riesgo en saludBiodiversidad, cambio climático y calidad ambientalPromoción de la salud, nutrición y salud alimentariaSalud y bienestarapplication/pdfspaUniversidad César VallejoPEinfo:eu-repo/semantics/openAccesshttps://creativecommons.org/licenses/by/4.0/Repositorio Institucional - UCVUniversidad César Vallejoreponame:UCV-Institucionalinstname:Universidad Cesar Vallejoinstacron:UCVGestión hospitalariaDesempeño laboralIniciativaCalidadOrganizaciónhttps://purl.org/pe-repo/ocde/ford#3.03.02Gestión hospitalaria en el desempeño laboral de los trabajadores de un hospital municipal Guayaquil, 2023info:eu-repo/semantics/masterThesisSUNEDUMaestría en Gestión de los Servicios de la SaludUniversidad César Vallejo. Escuela de PosgradoMaestra en Gestión de los Servicios de la Salud1781192128284526https://orcid.org/0000-0002-3174-7321https://orcid.org/0000-0002-0268-3250A4577572419627Zubieta Peña, Arturo RodrigoVega Guevara, Miluska RosarioRuiz Barrera, Lazarohttps://purl.org/pe-repo/renati/level#maestrohttps://purl.org/pe-repo/renati/type#tesisORIGINALAlvario_VKR-SD.pdfAlvario_VKR-SD.pdfapplication/pdf7248704https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/121415/1/Alvario_VKR-SD.pdf00c7b703d789c1812331a1b497daa919MD51Alvario_VKR-IT.pdfAlvario_VKR-IT.pdfapplication/pdf6344966https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/121415/2/Alvario_VKR-IT.pdf2f7719940a1adfa13c257f51b9f6cf19MD52Alvario_VKR.pdfAlvario_VKR.pdfapplication/pdf7248704https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/121415/3/Alvario_VKR.pdfdea036598300f9c9cf6f2bb43bd72057MD53LICENSElicense.txtlicense.txttext/plain; charset=utf-81748https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/121415/4/license.txt8a4605be74aa9ea9d79846c1fba20a33MD54TEXTAlvario_VKR-SD.pdf.txtAlvario_VKR-SD.pdf.txtExtracted texttext/plain112991https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/121415/5/Alvario_VKR-SD.pdf.txt5c472dac1946f8756ba961e9090126aeMD55Alvario_VKR-IT.pdf.txtAlvario_VKR-IT.pdf.txtExtracted texttext/plain2028https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/121415/7/Alvario_VKR-IT.pdf.txtbed8c7adb2e3c5a1c1cb0a1ba8e59c7dMD57Alvario_VKR.pdf.txtAlvario_VKR.pdf.txtExtracted texttext/plain116759https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/121415/9/Alvario_VKR.pdf.txtf11f902e53547ffcda30766d2089a067MD59THUMBNAILAlvario_VKR-SD.pdf.jpgAlvario_VKR-SD.pdf.jpgGenerated Thumbnailimage/jpeg5427https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/121415/6/Alvario_VKR-SD.pdf.jpg13015eb85cc3427997fd787c17c64453MD56Alvario_VKR-IT.pdf.jpgAlvario_VKR-IT.pdf.jpgGenerated Thumbnailimage/jpeg5278https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/121415/8/Alvario_VKR-IT.pdf.jpg1d06bacd99527ff9e27d397944162121MD58Alvario_VKR.pdf.jpgAlvario_VKR.pdf.jpgGenerated Thumbnailimage/jpeg5427https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/121415/10/Alvario_VKR.pdf.jpg13015eb85cc3427997fd787c17c64453MD51020.500.12692/121415oai:repositorio.ucv.edu.pe:20.500.12692/1214152023-09-08 22:06:24.788Repositorio de la Universidad César Vallejorepositorio@ucv.edu.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