Ética y su influencia en la gestión administrativa de un hospital de apoyo en la ciudad de Paita, 2024

Descripción del Articulo

La presente investigación tuvo como objetivo evaluar la influencia de la ética en la gestión administrativa de un hospital de apoyo en la ciudad de Paita, 2024. Su contribución a los ODS fue a través del objetivo 8 trabajo decente y desarrollo económico en tanto que la aplicación de la ética influir...

Descripción completa

Detalles Bibliográficos
Autor: Garnique Flores, Gianmarco
Formato: tesis de maestría
Fecha de Publicación:2025
Institución:Universidad Cesar Vallejo
Repositorio:UCV-Institucional
Lenguaje:español
OAI Identifier:oai:repositorio.ucv.edu.pe:20.500.12692/176059
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Nivel de acceso:acceso abierto
Materia:Ética
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Administración
Hospital
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description La presente investigación tuvo como objetivo evaluar la influencia de la ética en la gestión administrativa de un hospital de apoyo en la ciudad de Paita, 2024. Su contribución a los ODS fue a través del objetivo 8 trabajo decente y desarrollo económico en tanto que la aplicación de la ética influirá en la gestión administrativa de un hospital de apoyo en Paita. La muestra fue de 60 trabajadores del área administrativa. Para el recojo de datos se empleó un cuestionario cuyos resultados fueron analizados empleando la prueba de regresión lineal. Los resultados probaron que la ética influye significativamente en la gestión administrativa de un hospital de apoyo en la ciudad de Paita, lo que se evidenció con los resultados de F=4,434 y Sig.= 0,007 < 0,05. Asimismo, los resultados demostraron limitaciones en factores como la práctica de la veracidad, la obediencia a las órdenes, la realización de labores de manera imparcial y eficiente, así como el manejo de conflictos de interés. Se sugiere fomentar una cultura de respeto y colaboración, así como establecer controles más estrictos y realizar revisiones regulares que permitan garantizar altos estándares.
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Asimismo, los resultados demostraron limitaciones en factores como la práctica de la veracidad, la obediencia a las órdenes, la realización de labores de manera imparcial y eficiente, así como el manejo de conflictos de interés. Se sugiere fomentar una cultura de respeto y colaboración, así como establecer controles más estrictos y realizar revisiones regulares que permitan garantizar altos estándares.TrujilloPrograma Académico de Maestría en Gestión PúblicaGestión de Políticas PúblicasDesarrollo sostenible, emprendimientos y responsabilidad social.Desarrollo económico, empleo y emprendimientoProducción y consumo responsablePRESENCIALapplication/pdfspaUniversidad César VallejoPEinfo:eu-repo/semantics/openAccesshttps://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/Repositorio Institucional - UCVUniversidad César Vallejoreponame:UCV-Institucionalinstname:Universidad Cesar Vallejoinstacron:UCVÉticaGestiónAdministraciónHospitalhttps://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.06.02Ética y su influencia en la gestión administrativa de un hospital de apoyo en la ciudad de Paita, 2024info:eu-repo/semantics/masterThesisSUNEDUMaestría en Gestión PúblicaUniversidad César Vallejo. 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