Carátula Calidad de Gestión Educativa y Clima Laboral en la Institución Educativa “Santa Isabel” - Ayacucho, 2017

Descripción del Articulo

La presente investigación tuvo como propósito determinar la relación entre la calidad de la gestión directiva y el clima laboral en la institución educativa “Santa Isabel” - Ayacucho, 2017. El tipo de estudio es básico. Su diseño es de tipo descriptivo - correlacional. Se contó con una población de...

Descripción completa

Detalles Bibliográficos
Autor: Huarcaya Quispe, Rosa
Formato: tesis de maestría
Fecha de Publicación:2018
Institución:Universidad Cesar Vallejo
Repositorio:UCV-Institucional
Lenguaje:español
OAI Identifier:oai:repositorio.ucv.edu.pe:20.500.12692/28212
Enlace del recurso:https://hdl.handle.net/20.500.12692/28212
Nivel de acceso:acceso abierto
Materia:Gestión
Calidad
Clima
Educación
https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.03.00
Descripción
Sumario:La presente investigación tuvo como propósito determinar la relación entre la calidad de la gestión directiva y el clima laboral en la institución educativa “Santa Isabel” - Ayacucho, 2017. El tipo de estudio es básico. Su diseño es de tipo descriptivo - correlacional. Se contó con una población de 35 docentes y una muestra censal idéntica a la población conformada por docentes de la institución educativa “Santa Isabel de la ciudad de Ayacucho. Para la recolección de datos se ha utilizado dos cuestionarios que fueron sometidos a la prueba confiabilidad de alfa Cronbach y validados a través del juicio de expertos. Los datos se procesaron estadísticamente estableciendo porcentajes y frecuencias, así como la comprobación de las hipótesis. Los resultados del procesamiento estadístico en SPSS 21.0 indican que existe relación significativa entre la calidad de gestión educativa y el clima laboral en la institución educativa “Santa Isabel” - Ayacucho, 2017. El nivel de correlación es bajo y altamente significativo. El valor de Rho es igual a 0,476** y el “p” valor es igual a 0,004.
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