Clima institucional y satisfacción laboral docente en una institución educativa del distrito de Breña, 2023

• Autor: Machare Gonzales, Maite Fanny
• Formato: tesis de maestría
• Fecha de Publicación: 2023
• Institución: Universidad Cesar Vallejo
• Repositorio: UCV-Institucional
• Lenguaje: español
• OAI Identifier: oai:repositorio.ucv.edu.pe:20.500.12692/121716
• Enlace del recurso: https://hdl.handle.net/20.500.12692/121716
• Nivel de acceso: acceso abierto
• Materia: Clima institucional; Satisfacción laboral; Desempeño docente; https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.03.00

El presente trabajo de investigación tuvo como objetivo principal determinar la relación entre el clima institucional y la satisfacción laboral docente en una institución educativa del distrito de Breña, 2023. En cuanto a la metodología, la investigación fue de tipo básica y el enfoque cuantitativo. El nivel fue correlacional descriptivo y el diseño no experimental, de corte transeccional. La población estuvo comprendida por 99 docentes y la muestra por 80 participantes. El muestreo fue probabilístico, aleatorio simple. La técnica que se empleó para la recolección de datos fue la encuesta y el instrumento fue el cuestionario. Los resultados indicaron que el clima institucional se halla en un nivel regular (38,8%) y la satisfacción laboral en un nivel medio (40,0%). Se concluyó que existe relación significativa en el clima institucional y la satisfacción laboral, de grado positivo muy elevado (r = 0,926).