Factores de riesgo psicosocial y desempeño laboral en profesionales de enfermería del área COVID 19 del Hospital II Gustavo Lanatta Luján, Huacho, 2022

Descripción del Articulo

En el presente estudio se trazó como objetivo, determinar la relación que existe entre los factores de riesgo psicosocial y el desempeño laboral en profesionales de enfermería del área COVID 19 del Hospital II Gustavo Lanatta Luján, Huacho, 2022 empleando una metodología de tipo básico, de enfoque c...

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Detalles Bibliográficos
Autores: Crispin Ugarte, Julian Jhon, Flores Nonato, Diana Carolina
Formato: tesis de grado
Fecha de Publicación:2022
Institución:Universidad Cesar Vallejo
Repositorio:UCV-Institucional
Lenguaje:español
OAI Identifier:oai:repositorio.ucv.edu.pe:20.500.12692/104652
Enlace del recurso:https://hdl.handle.net/20.500.12692/104652
Nivel de acceso:acceso abierto
Materia:Desempeño laboral
Enfermería
COVID-19 (Enfermedad)
https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#3.03.03
Descripción
Sumario:En el presente estudio se trazó como objetivo, determinar la relación que existe entre los factores de riesgo psicosocial y el desempeño laboral en profesionales de enfermería del área COVID 19 del Hospital II Gustavo Lanatta Luján, Huacho, 2022 empleando una metodología de tipo básico, de enfoque cuantitativo, diseño no experimental, correlacional considerando una población muestral de 60 profesionales de enfermería del área COVID – 19 del Hospital del Seguro Huacho. Entre los resultados, demuestra que los factores de riesgo psicosocial se encuentran en un nivel de riesgo medio con 60% mientras que el desempeño laboral el 95% está en un nivel medio. Se concluyó que existe relación inversa alta entre los factores de riesgo psicosocial y el desempeño laboral en profesionales de enfermería del área COVID 19 del Hospital II Gustavo Lanatta Luján con un coeficiente Rho de Spearman -0,857 y un nivel de significancia 0,000
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