Factores de estrés laboral en los trabajadores de la dirección regional de educación de Loreto - Iquitos, 2022

Descripción del Articulo

El propósito de la presente investigación es analizar el nivel de estrés laboral en los trabajadores de la Dirección Regional de Educación de Loreto - DREL, ciudad de Iquitos, año 2022. La investigación es descriptiva simple, la población estuvo conformada por 30 trabajadores de distintas áreas de l...

Descripción completa

Detalles Bibliográficos
Autor: Isern Merino, Sonia Rocío
Formato: tesis de grado
Fecha de Publicación:2023
Institución:Universidad Científica del Perú
Repositorio:UCP-Institucional
Lenguaje:español
OAI Identifier:oai:repositorio.ucp.edu.pe:20.500.14503/2689
Enlace del recurso:http://hdl.handle.net/20.500.14503/2689
Nivel de acceso:acceso abierto
Materia:Factores
Estrés laboral
Factors
Work stress
https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.01.00
id UCPI_97e70c084f69103aa6f9138a9259d1a6
oai_identifier_str oai:repositorio.ucp.edu.pe:20.500.14503/2689
network_acronym_str UCPI
network_name_str UCP-Institucional
repository_id_str .
dc.title.es_ES.fl_str_mv Factores de estrés laboral en los trabajadores de la dirección regional de educación de Loreto - Iquitos, 2022
title Factores de estrés laboral en los trabajadores de la dirección regional de educación de Loreto - Iquitos, 2022
spellingShingle Factores de estrés laboral en los trabajadores de la dirección regional de educación de Loreto - Iquitos, 2022
Isern Merino, Sonia Rocío
Factores
Estrés laboral
Factors
Work stress
https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.01.00
title_short Factores de estrés laboral en los trabajadores de la dirección regional de educación de Loreto - Iquitos, 2022
title_full Factores de estrés laboral en los trabajadores de la dirección regional de educación de Loreto - Iquitos, 2022
title_fullStr Factores de estrés laboral en los trabajadores de la dirección regional de educación de Loreto - Iquitos, 2022
title_full_unstemmed Factores de estrés laboral en los trabajadores de la dirección regional de educación de Loreto - Iquitos, 2022
title_sort Factores de estrés laboral en los trabajadores de la dirección regional de educación de Loreto - Iquitos, 2022
author Isern Merino, Sonia Rocío
author_facet Isern Merino, Sonia Rocío
author_role author
dc.contributor.advisor.fl_str_mv Méndez del Águila, Juan Alfonso
dc.contributor.author.fl_str_mv Isern Merino, Sonia Rocío
dc.subject.es_ES.fl_str_mv Factores
Estrés laboral
topic Factores
Estrés laboral
Factors
Work stress
https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.01.00
dc.subject.En_us.fl_str_mv Factors
Work stress
dc.subject.ocde.es_ES.fl_str_mv https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.01.00
description El propósito de la presente investigación es analizar el nivel de estrés laboral en los trabajadores de la Dirección Regional de Educación de Loreto - DREL, ciudad de Iquitos, año 2022. La investigación es descriptiva simple, la población estuvo conformada por 30 trabajadores de distintas áreas de la Dirección Regional de Educación de Loreto - Iquitos, año 2022. Siendo la muestra la misma cantidad de la población, según muestreo no probabilístico y a conveniencia y cumplen con el criterio de inclusión y exclusión. La técnica fue la psicométrica y el instrumento fue la escala de estrés laboral OIT_OMS. La información fue procesada mediante el programa estadístico SPSS v22. Los resultados fueron: el 56,7% presenta estrés laboral, seguido del 36,7% con un nivel intermedio de estrés y solo el 6,7% con bajo nivel de estrés laboral. Concluyendo que: En cuanto al nivel global de estrés de los trabajadores de la Dirección Regional de Educación de Loreto – DREL, se observó que la mayoría, el 36,7% presenta estrés laboral, asimismo se halló que un 36,7% esta estresado en su ámbito laboral pero aun nivel intermedio y solo el mínimo porcentaje de trabajadores, el 6,7% presenta bajo niveles de estrés.
publishDate 2023
dc.date.accessioned.none.fl_str_mv 2024-02-07T12:59:21Z
dc.date.available.none.fl_str_mv 2024-02-07T12:59:21Z
dc.date.issued.fl_str_mv 2023-04-17
dc.type.es_ES.fl_str_mv info:eu-repo/semantics/bachelorThesis
format bachelorThesis
dc.identifier.uri.none.fl_str_mv http://hdl.handle.net/20.500.14503/2689
url http://hdl.handle.net/20.500.14503/2689
dc.language.iso.es_ES.fl_str_mv spa
language spa
dc.relation.ispartof.fl_str_mv SUNEDU
dc.rights.es_ES.fl_str_mv info:eu-repo/semantics/openAccess
dc.rights.uri.*.fl_str_mv http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/3.0/us/
eu_rights_str_mv openAccess
rights_invalid_str_mv http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/3.0/us/
dc.format.es_ES.fl_str_mv application/pdf
dc.publisher.es_ES.fl_str_mv Universidad Científica del Perú
dc.publisher.country.es_ES.fl_str_mv PE
dc.source.none.fl_str_mv reponame:UCP-Institucional
instname:Universidad Científica del Perú
instacron:UCP
instname_str Universidad Científica del Perú
instacron_str UCP
institution UCP
reponame_str UCP-Institucional
collection UCP-Institucional
bitstream.url.fl_str_mv https://repositorio.ucp.edu.pe/bitstreams/a2248625-5dda-4a39-a45c-8528e2481fec/download
https://repositorio.ucp.edu.pe/bitstreams/701d66dc-4f76-4e95-a225-6aaebbfd501d/download
https://repositorio.ucp.edu.pe/bitstreams/5b9d7bd9-dffc-4e9b-b6bb-9472fb9bf33b/download
https://repositorio.ucp.edu.pe/bitstreams/569c9fc6-7408-47b4-84a4-363b1a7f0d4b/download
https://repositorio.ucp.edu.pe/bitstreams/01fe1039-0765-4575-a8ad-f8256d82e056/download
https://repositorio.ucp.edu.pe/bitstreams/dfb0404a-5117-43b9-9cad-d01844030835/download
https://repositorio.ucp.edu.pe/bitstreams/bc41dafe-adf3-4585-8536-9ac08771b5b6/download
https://repositorio.ucp.edu.pe/bitstreams/45519fa0-4e52-4eb7-80d7-7a010a14f2f5/download
bitstream.checksum.fl_str_mv acccca56ea33b96cf128d4b332e0c24f
ff4c8ff01d544500ea4bfea43e6108c1
98c4ab9016ef01718721f528dd724945
9ceaaeb837b3c26836f44cc88b6918f6
bb87e2fb4674c76d0d2e9ed07fbb9c86
1d84f63786a264a9614fda5cc6547d73
38aec40524df3bf6627e50cdf6b33443
c52066b9c50a8f86be96c82978636682
bitstream.checksumAlgorithm.fl_str_mv MD5
MD5
MD5
MD5
MD5
MD5
MD5
MD5
repository.name.fl_str_mv Repositorio Institucional Universidad Científica del Perú
repository.mail.fl_str_mv repositorioucp@ucp.edu.pe
_version_ 1842261711317368832
spelling Méndez del Águila, Juan AlfonsoIsern Merino, Sonia Rocío2024-02-07T12:59:21Z2024-02-07T12:59:21Z2023-04-17http://hdl.handle.net/20.500.14503/2689El propósito de la presente investigación es analizar el nivel de estrés laboral en los trabajadores de la Dirección Regional de Educación de Loreto - DREL, ciudad de Iquitos, año 2022. La investigación es descriptiva simple, la población estuvo conformada por 30 trabajadores de distintas áreas de la Dirección Regional de Educación de Loreto - Iquitos, año 2022. Siendo la muestra la misma cantidad de la población, según muestreo no probabilístico y a conveniencia y cumplen con el criterio de inclusión y exclusión. La técnica fue la psicométrica y el instrumento fue la escala de estrés laboral OIT_OMS. La información fue procesada mediante el programa estadístico SPSS v22. Los resultados fueron: el 56,7% presenta estrés laboral, seguido del 36,7% con un nivel intermedio de estrés y solo el 6,7% con bajo nivel de estrés laboral. Concluyendo que: En cuanto al nivel global de estrés de los trabajadores de la Dirección Regional de Educación de Loreto – DREL, se observó que la mayoría, el 36,7% presenta estrés laboral, asimismo se halló que un 36,7% esta estresado en su ámbito laboral pero aun nivel intermedio y solo el mínimo porcentaje de trabajadores, el 6,7% presenta bajo niveles de estrés.The purpose of this research is to analyze the level of work stress in the workers of the Regional Directorate of Education of Loreto - Iquitos, year 2022. The research is simple descriptive, the population was made up of 30 workers from different areas of the Regional Directorate of Education of Loreto - Iquitos, year 2022. The sample being the same amount of the population, according to non-probabilistic sampling and at convenience and they comply with the inclusion and exclusion criteria. The technique was psychometric and the instrument was the OIT_OMS work stress scale. The information was processed using the statistical program SPSS v22. The results were: 56.7% presented work stress, followed by 36.7% with an intermediate level of stress and only 6.7% with a low level of work stress. Concluding that: Regarding the global level of stress of the workers of the Regional Directorate of Education of Loreto - DREL, it was observed that the majority, 36.7%, present work stress, it was also found that 36.7% are stressed in their workplace but even at an intermediate level and only the minimum percentage of workers, 6.7% have low levels of stress.Trabajo de suficiencia profesionalapplication/pdfspaUniversidad Científica del PerúPEinfo:eu-repo/semantics/openAccesshttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/3.0/us/FactoresEstrés laboralFactorsWork stresshttps://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.01.00Factores de estrés laboral en los trabajadores de la dirección regional de educación de Loreto - Iquitos, 2022info:eu-repo/semantics/bachelorThesisreponame:UCP-Institucionalinstname:Universidad Científica del Perúinstacron:UCPSUNEDULicenciado en PsicologíaUniversidad Científica del Perú. Facultad de Ciencias de la SaludTitulo ProfesionalSicologíahttps://orcid.org/0000-0003-0085-5511610323943281518https://purl.org/pe-repo/renati/type#trabajoDeSuficienciaProfesionalhttp://purl.org/pe-repo/renati/level#tituloProfesional313069Guillén Galdós, ElizabethPró Concepción, Oswaldo BartoloméTEXTSONIA ROCÍO ISERN MERINO – TSP - SICOLOGIA.pdf.txtSONIA ROCÍO ISERN MERINO – TSP - SICOLOGIA.pdf.txtExtracted texttext/plain70093https://repositorio.ucp.edu.pe/bitstreams/a2248625-5dda-4a39-a45c-8528e2481fec/downloadacccca56ea33b96cf128d4b332e0c24fMD513falseAnonymousREADAUTORIZACION.pdf.txtAUTORIZACION.pdf.txtExtracted texttext/plain4https://repositorio.ucp.edu.pe/bitstreams/701d66dc-4f76-4e95-a225-6aaebbfd501d/downloadff4c8ff01d544500ea4bfea43e6108c1MD515falseAdministratorREADTHUMBNAILSONIA ROCÍO ISERN MERINO – TSP - SICOLOGIA.pdf.jpgSONIA ROCÍO ISERN MERINO – TSP - SICOLOGIA.pdf.jpgIM Thumbnailimage/jpeg11267https://repositorio.ucp.edu.pe/bitstreams/5b9d7bd9-dffc-4e9b-b6bb-9472fb9bf33b/download98c4ab9016ef01718721f528dd724945MD514falseAnonymousREADAUTORIZACION.pdf.jpgAUTORIZACION.pdf.jpgIM Thumbnailimage/jpeg6825https://repositorio.ucp.edu.pe/bitstreams/569c9fc6-7408-47b4-84a4-363b1a7f0d4b/download9ceaaeb837b3c26836f44cc88b6918f6MD516falseAdministratorREADCC-LICENSElicense_rdflicense_rdfapplication/rdf+xml; charset=utf-81232https://repositorio.ucp.edu.pe/bitstreams/01fe1039-0765-4575-a8ad-f8256d82e056/downloadbb87e2fb4674c76d0d2e9ed07fbb9c86MD53falseAnonymousREADORIGINALSONIA ROCÍO ISERN MERINO – TSP - SICOLOGIA.pdfSONIA ROCÍO ISERN MERINO – TSP - SICOLOGIA.pdfTexto completoapplication/pdf2236787https://repositorio.ucp.edu.pe/bitstreams/dfb0404a-5117-43b9-9cad-d01844030835/download1d84f63786a264a9614fda5cc6547d73MD51trueAnonymousREADAUTORIZACION.pdfAUTORIZACION.pdfTexto completoapplication/pdf869065https://repositorio.ucp.edu.pe/bitstreams/bc41dafe-adf3-4585-8536-9ac08771b5b6/download38aec40524df3bf6627e50cdf6b33443MD52falseAdministratorREADLICENSElicense.txtlicense.txttext/plain; charset=utf-81327https://repositorio.ucp.edu.pe/bitstreams/45519fa0-4e52-4eb7-80d7-7a010a14f2f5/downloadc52066b9c50a8f86be96c82978636682MD54falseAnonymousREAD20.500.14503/2689oai:repositorio.ucp.edu.pe:20.500.14503/26892024-11-11 21:58:25.965http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/3.0/us/info:eu-repo/semantics/openAccessopen.accesshttps://repositorio.ucp.edu.peRepositorio Institucional Universidad Científica del Perúrepositorioucp@ucp.edu.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
score 13.210282
Factores de estrés laboral en los trabajadores de la dirección regional de educación de Loreto - Iquitos, 2022
Nota importante:
La información contenida en este registro es de entera responsabilidad de la institución que gestiona el repositorio institucional donde esta contenido este documento o set de datos. El CONCYTEC no se hace responsable por los contenidos (publicaciones y/o datos) accesibles a través del Repositorio Nacional Digital de Ciencia, Tecnología e Innovación de Acceso Abierto (ALICIA).

Ejemplares Similares