Avance, estrategias y retos para la representación paritaria en el sistema de justicia peruano

Descripción del Articulo

La apuesta por la paridad en el sistema de administración de justicia contribuye a modificar patrones socioculturales y estereotipos de género que reproducen exclusiones y mantienen a las mujeres asociadas a determinados espacios y niveles jerárquicos en este sistema. No basta con promover la presen...

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Detalles Bibliográficos
Autor: Portal Farfán, Diana Carolina
Formato: capítulo de libro
Fecha de Publicación:2022
Institución:Pontificia Universidad Católica del Perú
Repositorio:PUCP-Institucional
Lenguaje:español
OAI Identifier:oai:repositorio.pucp.edu.pe:20.500.14657/187354
Enlace del recurso:https://repositorio.pucp.edu.pe/index/handle/123456789/187354
Nivel de acceso:acceso abierto
Materia:Junta Nacional de Justicia
Paridad
Representación
Sistema de justicia
https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.05.01
Descripción
Sumario:La apuesta por la paridad en el sistema de administración de justicia contribuye a modificar patrones socioculturales y estereotipos de género que reproducen exclusiones y mantienen a las mujeres asociadas a determinados espacios y niveles jerárquicos en este sistema. No basta con promover la presencia equilibrada de las juezas y las fiscales en sus respectivas instituciones, es necesario que esta apuesta sea parte de una política pública integral que tenga por objetivo promover la participación efectiva de las mujeres, en condiciones de igualdad material, ampliando su aplicación a espacios relacionados como el universitario y académico, entre otros. En este contexto, la autora realiza un diagnóstico sobre la conformación de jueces, juezas y fiscales en el sistema de justicia, para posteriormente determinar los avances y retos de la paridad. Asimismo, el artículo presenta recomendaciones y estrategias para lograr la paridad en el sector de justicia.
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