Eficacia del trabajo en equipo en los trabajadores de la Municipalidad Distrital de Marangani-2023

Descripción del Articulo

El objetivo del estudio fue analizar la eficacia del trabajo en equipo en los trabajadores de la Municipalidad Distrital de Marangani – 2023. La investigación fue cuantitativa, de nivel descriptivo, diseño no experimental, de tipo transversal. La muestra fue censal estuvo constituida por 115 trabaja...

Descripción completa

Detalles Bibliográficos
Autor: Supo Mamani, Aurelio
Formato: tesis de grado
Fecha de Publicación:2024
Institución:Universidad Nacional del Altiplano
Repositorio:UNAP-Institucional
Lenguaje:español
OAI Identifier:oai:repositorio.unap.edu.pe:20.500.14082/22876
Enlace del recurso:https://repositorio.unap.edu.pe/handle/20.500.14082/22876
Nivel de acceso:acceso abierto
Materia:Eficacia del trabajo
Trabajadores
Trabajo en equipo.
https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.08.00
Descripción
Sumario:El objetivo del estudio fue analizar la eficacia del trabajo en equipo en los trabajadores de la Municipalidad Distrital de Marangani – 2023. La investigación fue cuantitativa, de nivel descriptivo, diseño no experimental, de tipo transversal. La muestra fue censal estuvo constituida por 115 trabajadores. La técnica fue la encuesta y su instrumento de recolección de datos un cuestionario validado sobre eficacia del trabajo en equipo, que se aplicó a los mismos trabajadores de la municipalidad. Los resultados, muestran que la eficacia del trabajo en equipo en los trabajadores fue bastante satisfactoria (52,2%), se identificó que el liderazgo y la claridad de objetivos y tareas, fue identificada en el nivel de excepcional (52,2%), se determinó que el proceso de toma de decisiones y resolución de problemas fue reconocido en el nivel de excepcional (48,7%), el clima laboral entre los trabajadores fue puntualizada en el nivel de bastante satisfecho (53,0%). Se concluye que los trabajadores municipales perciben un nivel entre bastante satisfecho para el trabajo en equipo.
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