Esta tesis es un estudio cualitativo con diseño investigación-acción cuya finalidad es analizar de qué manera el aprendizaje basado en el modelo 70:20:10, afianza la resiliencia en el área comercial retail de Manpower-Entel, en tiempos de coyuntura Covid-19. La muestra del estudio estuvo conformada por 42 colaboradores del área comercial. Los resultados de la investigación evidencian que el modelo 70:20:10 logra afianzar la resiliencia en dicha muestra ya que, a través de las tres fases del modelo que son aprendizaje formal (10), aprendizaje social (20) y aprendizaje experiencial (70), se logra enseñar conocimientos sobre resiliencia (aprendizaje formal), que luego son discutidos en grupo y traducidos en iniciativas (aprendizaje social) que finalmente son ejecutadas vivencialmente en un período de tiempo determinado (aprendizaje experiencial) y que a su vez logran reforzar la r...

Las características de la napa Freática en la margen izquierda, han sido evaluadas observando fluctuaciones de su nivel en el período comprendido de julio 1987 hasta abril de 1988, mediante la construcción de una red de 20 pozos de observación. Las áreas con problemas de drenaje y salinidad se ubican principalmente en los sub-sectores La Variante y La Cruz. Se dispone de la información catastral topográfica, hidrológica y de producción para elaborar los diseños de obras y la evaluación económica que conformarán el Plan de Mejoramiento y Rehabilitación, objetivo fundamental del presente estudio.