El objetivo general fue aplicar un plan de gestión escolar para fomentar la optimización del liderazgo pedagógico transformacional en los directivos y docentes de la institución educativa “José Leonardo Ortiz” de la provincia de Chiclayo. Se utilizó la siguiente metodología: El presente estudio “Plan de gestión escolar para optimizar el liderazgo pedagógico transformacional en la institución educativa José Leonardo Ortiz” de Chiclayo, es una investigación tipo aplicada, porque se enfoca básicamente en encontrar soluciones a una situación problemática, desde un alcance explicativo y un diseño proyectivopreexperimental. La técnica utilizada para recoger la información es la encuesta, aplicándose, a través de un cuestionario como instrumento. Se trata de un estudio de una muestra poblacional de 59 docentes. La conclusión principal fue el Plan de Gestión escolar...

La investigación tiene como objetivo: Determinar la relación entre Clima Organizacional y el Desempeño Laboral del personal Administrativo de la Municipalidad Distrital José Leonardo Ortiz - 2018. Metodología: tipo de enfoque cuantitativo de diseño descriptivo-correlacional, se aplicó el cuestionario la escala de Likert a 63 administrativos; los datos fueron procesados por el software SPSS-25. Resultados: el 74,60% y 82,54% del personal administrativo señalaron respectivamente, que el Clima Organizacional y el Desempeño Laboral fue regular, igual resultado se observó en las dimensiones de la primera variable: Autonomía individual (60,32), Tipo de recompensa (50,79%) y Consideración, agradecimiento y apoyo (73,02%), excepto en el Grado de Estructura que impone el puesto, la cual fue deficiente. Las dimensiones de la segunda variable: Capacidad laboral (61,91%), Desenvolvimient...