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tesis de grado
Publicado 2019
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La investigación se orienta hacia el estudio de las medidas de protección que se aplican en los casos de violencia familiar, evaluando su relación con los casos de desobediencia que se presentan en el primer Juzgado de Familia de Tarapoto durante el periodo 2018-2019; se sustenta en las teorías que identifican a la violencia familiar como acción de perjuicio a la integridad de un miembro de la familia, considerando las bases normativas que establecen las medidas como mecanismos de protección para evitar nuevas agresiones a las víctimas; para el desarrollo del estudio se ha utilizado métodos descriptivos en el marco de una investigación de tipo correlacional, para lo cual se ha utilizado como población de estudio a los expedientes de los casos denunciado en la sede judicial, de los cuales se ha determinado con procedimiento estadístico una muestra de 102 expedientes que mediant...
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tesis de maestría
Publicado 2022
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El estudio mostró por objetivo general determinar la relación entre la modernización de la Gestión Pública y el Desempeño Laboral en la Municipalidad Provincial de Recuay – 2022, para ello se trabajó bajo el diseño no experimental – Correlacional, el enfoque aplicado fue el cuantitativo, recolectando información en un solo momento considerado como transversal, la muestra seleccionada se conformó por 85 trabajadores de la municipalidad, por medio de un muestreo no probabilístico, aplicando como técnica a la encuesta y como instrumento el cuestionario, logrando concluir: Se determinó que existe relación significativa (Rho = 0.717; sig. = 0.000) entre la modernización de la Gestión Pública y el Desempeño Laboral en la Municipalidad Provincial de Recuay – 2022, reflejando que la que la gestión que se realice relacionado a la modernización de la gestión pública, pr...
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tesis de grado
Publicado 2018
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La investigación titulada: “Relación entre la satisfacción laboral y la calidad de servicio de los trabajadores de la municipalidad provincial de Recuay, 2018”, tuvo como objetivo general: Determinar la relación que existe entre la satisfacción laboral y la calidad del servicio en la Municipalidad Provincial de Recuay en el 2018, se utilizó un diseño de investigación no experimental y correlacional, con una población censal de 60 colaboradores de la municipalidad, utilizo la técnica de la encuesta y su instrumento de recolección de datos fue el cuestionario, pasando por un proceso de validez y confiabilidad, para el análisis de datos se utilizó la estadística descriptiva y la estadística inferencial; llegando a la conclusión: Existe una correlación positiva muy fuerte y significativa (r = 0.931; 0.000 < 0.05), entre la satisfacción laboral y la calidad del servicio ...