Dado que en el entorno actual, en el que se ha identificado que uno de los aspectos que juega un rol importante en el desempeño de los colaboradores de una empresa tiene que ver con su percepción del Clima de la organización donde labora y la forma en que se gestionan sus habilidades y competencias para su trabajo, es que se propone la presente tesis, la cual tuvo como objetivo diseñar un programa de Gestión de Talento Humano en el Hotel Sunec para la mejora del Clima Organizacional, determinando inicialmente diagnósticos recogidos en base a encuestas y entrevistas realizadas a las personas involucradas, los cuales dieron una visión más amplia del problema que genera el déficit que existe al no motivar al colaborador de alguna empresa, determinando que evidentemente existe un mal manejo de Gestión Humana y dificultades a nivel del Clima Organizacional que se percibe al interior...

A partir de que la intermediación financiera fue vista como un reflejo de crecimiento económico, la inclusión financiera cobra vital importancia para su estudio debido a que un mayor desarrollo del sistema financiero implica que éste ponga en funcionamiento su rol inclusivo brindando acceso a quienes carecen de servicios financieros formales contribuyendo así a reducir la pobreza y desigualdad. La Superintendencia de Banca, Seguros y AFP define la inclusión financiera como el acceso a los servicios financieros y uso de estos por parte de todos los segmentos de la población. Por ello la presente investigación tiene como objetivo principal explicar y determinar el efecto del nivel de ingreso y la propiedad de la vivienda en la inclusión financiera en los hogares del departamento de Junín, 2014, por el lado del uso de servicios financieros (crédito hipotecario y cuentas de depós...

Mujer de 42 años de edad, a quien se diagnosticó Sd de Evans con curso fatal desencadenándose Síndrome De Disfunción multiorgánica , teniendo como manifestación inicial el desarrollo de una anemia hemolítica autoinmune con test de coombs Positvo llegando a niveles de 3.3 mg /dl y plaquetopenia marcada de 50 000 que curso con hepatopatía presentando hiperbilirrubinemia en ascenso a predominio directo BD : 57.4 mg/ dl . Tuvo respuesta clínica parcial a los corticoesteroides e inmunoglobulinas. Teniendo un desenlace fatal.

Mujer de 42 años de edad, a quien se diagnosticó Sd de Evans con curso fatal desencadenándose Síndrome De Disfunción multiorgánica , teniendo como manifestación inicial el desarrollo de una anemia hemolítica autoinmune con test de coombs Positvo llegando a niveles de 3.3 mg /dl y plaquetopenia marcada de 50 000 que curso con hepatopatía presentando hiperbilirrubinemia en ascenso a predominio directo BD : 57.4 mg/ dl . Tuvo respuesta clínica parcial a los corticoesteroides e inmunoglobulinas. Teniendo un desenlace fatal.