Mostrando 1 - 3 Resultados de 3 Para Buscar 'Retamozo Riojas, Danny', tiempo de consulta: 0.56s Limitar resultados
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tesis de maestría
La presente investigación tuvo como objetivo general determinar la diferencia del desempeño laboral de acuerdo a los regímenes de contratación en la Municipalidad de Independencia 2015, se ha trabajado desde los Decretos Legislativos para contratación de personal en una entidad pública, teniendo en cuenta la Ley Servir vigente. Se empleó la metodología descriptiva de diseño no experimental, transversal. La población estuvo constituida por los trabajadores de la Municipalidad de Independencia. Se utilizó el muestreo no probabilístico de carácter censal. Se utilizó la técnica de la encuesta y su instrumento el cuestionario, con preguntas tipo escala de Likert, la validez se hizo a través de juicios de expertos y asimismo, para la confiabilidad de los instrumentos se usó Alpha de Cronbach. Concluyéndose que no hay suficiente evidencia significativas del desempeño laboral ...
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tesis de grado
Existe escaso nivel inversión lo que origina falta de investigación y Capacitación para los propietarios de tierras Agrícolas. De acuerdo a la investigación existe la oportunidad que se presenta al Agro Peruano, acerca del Cultivo de la Vid en la Región Piura como alternativa, de aplicar la Rentabilidad en la producción del Cultivo. Tenencia de tierras es de máxima importancia la formación de una asociación de productores de uva o asociación de exportadores de uva de mesa, con el objeto de iniciar, organizar y controlar el futuro desarrollo viticultural de la Región Piura. Financiamiento escaso y caro de Sector Empresarial Pequeños agricultores no cuentan con la información necesaria para la siembra de este producto. Es dispensable invertir en la formación, Capacitación de técnicos, profesionales que enseñen a difundir y poder aplicar técnicas y conocimientos que el cu...
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artículo
Purpose:Building on previous research on gender pay equality, the purpose of this study is to investigate the impact of the pandemic by determining whether or not it has increased existing pay discrepancies and whether or not it has caused pay inequalities in theworkplace. Research methodology:The method of systematic review of the literature and its guidelines has been used, which includes the following seven steps: Raise the research problems, select the sources and search strategies, establish the selection criteria, study selection, Quality evaluation , data extraction strategies and data synthesis, of research on the effects of the Covid-19 pandemic on the gender wage gap. Findings:The data analysis shows the main publication medium where the articles were disseminated has a total of ten articles, becoming an important reference and where the main cause of the salary gap was the wor...