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tesis de grado
Publicado 2012
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En el presente trabajo de investigación, se analizara la responsabilidad civil del profesional de las ciencias médicas en el daño causado por manipulación al genoma humano, señalando como puede ser afectado negativamente a través de la praxis médica dolosa o deficiente y las repercusiones jurídicas resultantes del daño, las medidas aplicadas en el cálculo de la reparación civil a los afectados fruto de la no adecuada praxis médica. Adicionalmente denotar el desarrollo deficiente entre la legislación y las ciencias médicas en los aspectos jurídicos de medidas de protección del bien, hecho que se demuestra en la investigación con la ayuda de entrevistas a los involucrados, profesionales del derecho y de las ciencias medicas; junto al análisis de textos artículos relacionados al tema, con la única finalidad de hallar la deficiencia normativa y proponer medios de solució...
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informe técnico
Publicado 2023
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Descripción: Curso de especialidad en la carrera de Administración y Recursos Humanos, de carácter teórico y que incide en el entendimiento del marco jurídico para la regulación y fiscalización del derecho colectivo del trabajo. A través del desarrollo de la asignatura, los estudiantes aprenden el marco jurídico y legal existente sobre el derecho colectivo del trabajo desde una visión sobre los diversos conflictos laborales y las estrategias a seguir empresarialmente ante los retos y desafíos sindicales existentes en la actividad empresarial. La perspectiva del curso es eminentemente dinámica e incide, a través de la lectura, la discusión de casos y la revisión de los textos seleccionados, en el análisis de las situaciones laborales colectivas que ocurren en los centros de trabajo. Propósito: La asignatura tiene como propósito brindar a los estudiantes los conocimientos...
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informe técnico
Publicado 2023
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Descripción: Curso de especialidad en la carrera de Administración y Recursos Humanos, de carácter teórico y práctico, que incide en el entendimiento del marco jurídico para la regulación y fiscalización del derecho individual del trabajo. Es un curso dirigido a estudiantes del quinto ciclo de la carrera. A través del desarrollo de la asignatura, los estudiantes aprenden el marco jurídico y legal existente sobre el derecho individual del trabajo. Resulta, necesario, además, analizar los costos de transacción de la actividad privada que regula el mercado laboral en el Perú. La perspectiva del curso es eminentemente dinámica e incide, a través de la lectura, la discusión de casos y la revisión de los textos seleccionados, en el análisis de las situaciones laborales que ocurren en el centro de trabajo. Propósito: La asignatura tiene como propósito brindar a los estudiant...
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informe técnico
Publicado 2023
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Descripción: Curso de especialidad en la carrera de Administración y Recursos Humanos, de carácter teórico y práctico, que incide en el entendimiento del marco jurídico para la regulación y fiscalización del derecho individual del trabajo. Es un curso dirigido a estudiantes del quinto ciclo de la carrera. A través del desarrollo de la asignatura, los estudiantes aprenden el marco jurídico y legal existente sobre el derecho individual del trabajo. Resulta, necesario, además, analizar los costos de transacción de la actividad privada que regula el mercado laboral en el Perú. La perspectiva del curso es eminentemente dinámica e incide, a través de la lectura, la discusión de casos y la revisión de los textos seleccionados, en el análisis de las situaciones laborales que ocurren en el centro de trabajo. Propósito: La asignatura tiene como propósito brindar a los estudiant...
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informe técnico
Publicado 2022
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Descripción: Curso de especialidad en la carrera de Administración y Recursos Humanos, de carácter teórico y que incide en el entendimiento del marco jurídico para la regulación y fiscalización del derecho individual del trabajo. Es un curso dirigido a estudiantes del quinto ciclo de la carrera. A través del desarrollo de la asignatura, los estudiantes aprenden el marco jurídico y legal existente sobre el derecho individual del trabajo. Resulta, necesario, además, analizar los costos de transacción de la actividad privada que regula el mercado laboral en el Perú. La perspectiva del curso es eminentemente dinámica e incide, a través de la lectura, la discusión de casos y la revisión de los textos seleccionados, en el análisis de las situaciones laborales que ocurren en el centro de trabajo. Propósito: La asignatura tiene como propósito brindar a los estudiantes los cono...
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informe técnico
Publicado 2022
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Descripción: Curso de especialidad en la carrera de Administración y Recursos Humanos, de carácter teórico y que incide en el entendimiento del marco jurídico para la regulación y fiscalización del derecho colectivo del trabajo. A través del desarrollo de la asignatura, los estudiantes aprenden el marco jurídico y legal existente sobre el derecho colectivo del trabajo desde una visión sobre los diversos conflictos laborales y las estrategias a seguir empresarialmente ante los retos y desafíos sindicales existentes en la actividad empresarial. La perspectiva del curso es eminentemente dinámica e incide, a través de la lectura, la discusión de casos y la revisión de los textos seleccionados, en el análisis de las situaciones laborales colectivas que ocurren en los centros de trabajo. Propósito: La asignatura tiene como propósito brindar a los estudiantes los conocimientos...
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informe técnico
Publicado 2023
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Descripción: Curso de especialidad en la carrera de Administración y Recursos Humanos, de carácter teórico y que incide en el entendimiento del marco jurídico para la regulación y fiscalización del derecho colectivo del trabajo. A través del desarrollo de la asignatura, los estudiantes aprenden el marco jurídico y legal existente sobre el derecho colectivo del trabajo desde una visión sobre los diversos conflictos laborales y las estrategias a seguir empresarialmente ante los retos y desafíos sindicales existentes en la actividad empresarial. La perspectiva del curso es eminentemente dinámica e incide, a través de la lectura, la discusión de casos y la revisión de los textos seleccionados, en el análisis de las situaciones laborales colectivas que ocurren en los centros de trabajo. Propósito: La asignatura tiene como propósito brindar a los estudiantes los conocimientos...
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informe técnico
Publicado 2023
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Descripción: Curso de especialidad en la carrera de Administración y Recursos Humanos, de carácter teórico y que incide en el entendimiento del marco jurídico para la regulación y fiscalización del derecho colectivo del trabajo. A través del desarrollo de la asignatura, los estudiantes aprenden el marco jurídico y legal existente sobre el derecho colectivo del trabajo desde una visión sobre los diversos conflictos laborales y las estrategias a seguir empresarialmente ante los retos y desafíos sindicales existentes en la actividad empresarial. La perspectiva del curso es eminentemente dinámica e incide, a través de la lectura, la discusión de casos y la revisión de los textos seleccionados, en el análisis de las situaciones laborales colectivas que ocurren en los centros de trabajo. Propósito: La asignatura tiene como propósito brindar a los estudiantes los conocimientos...
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informe técnico
Publicado 2023
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Descripción: Curso de especialidad en la carrera de Administración y Recursos Humanos, de carácter teórico y práctico, que incide en el entendimiento del marco jurídico para la regulación y fiscalización del derecho individual del trabajo. Es un curso dirigido a estudiantes del quinto ciclo de la carrera. A través del desarrollo de la asignatura, los estudiantes aprenden el marco jurídico y legal existente sobre el derecho individual del trabajo. Resulta, necesario, además, analizar los costos de transacción de la actividad privada que regula el mercado laboral en el Perú. La perspectiva del curso es eminentemente dinámica e incide, a través de la lectura, la discusión de casos y la revisión de los textos seleccionados, en el análisis de las situaciones laborales que ocurren en el centro de trabajo. Propósito: La asignatura tiene como propósito brindar a los estudiant...
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informe técnico
Publicado 2023
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Descripción: Curso de especialidad en la carrera de Administración y Recursos Humanos, de carácter teórico y práctico, que incide en el entendimiento del marco jurídico para la regulación y fiscalización del derecho individual del trabajo. Es un curso dirigido a estudiantes del quinto ciclo de la carrera. A través del desarrollo de la asignatura, los estudiantes aprenden el marco jurídico y legal existente sobre el derecho individual del trabajo. Resulta, necesario, además, analizar los costos de transacción de la actividad privada que regula el mercado laboral en el Perú. La perspectiva del curso es eminentemente dinámica e incide, a través de la lectura, la discusión de casos y la revisión de los textos seleccionados, en el análisis de las situaciones laborales que ocurren en el centro de trabajo. Propósito: La asignatura tiene como propósito brindar a los estudiant...
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informe técnico
Publicado 2023
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Descripción: Curso de especialidad en la carrera de Administración y Recursos Humanos, de carácter teórico y que incide en el entendimiento del marco jurídico para la regulación y fiscalización del derecho colectivo del trabajo. A través del desarrollo de la asignatura, los estudiantes aprenden el marco jurídico y legal existente sobre el derecho colectivo del trabajo desde una visión sobre los diversos conflictos laborales y las estrategias a seguir empresarialmente ante los retos y desafíos sindicales existentes en la actividad empresarial. La perspectiva del curso es eminentemente dinámica e incide, a través de la lectura, la discusión de casos y la revisión de los textos seleccionados, en el análisis de las situaciones laborales colectivas que ocurren en los centros de trabajo. Propósito: La asignatura tiene como propósito brindar a los estudiantes los conocimientos...
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tesis de maestría
Publicado 2014
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El objetivo de la investigación fue determinar la relación que existe entre los valores éticos morales y desempeño docente en la profesión de Derecho, Lima Norte – 2014. Es una investigación de tipo básica, de nivel descriptivo correlacional, de diseño no experimental, de corte transversal, en razón a que establece una relación entre las variables: valores éticos morales y el desempeño del docente universitario en el aula. Asume el método hipotético deductivo, realizándose el estudio en una muestra censal de 163 docentes. Se usó una técnica de recopilación de datos para ambas variables, la encuesta que hizo uso como instrumento un cuestionario para obtener información respecto a la variable 1 valores éticos morales y también un cuestionario, para recopilar datos sobre el desempeño del docente en el aula; por lo tanto, los resultados de ambos instrumentos son corre...
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artículo
Publicado 2024
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The research determines the relationship between competitiveness, the labour market and the protection of the right to work at the constitutional level in the member countries of the Pacific Alliance, analysing for this (i) the evolution of the labour force of the members of the Pacific Alliance, (ii) the constitutional economic system and its competitiveness, (iii) the constitutional framework of the right to work and its related rights, as well as (iv) the situation of the labour market and business competitiveness in Chile, Colombia, Mexico and Peru. A qualitative approach is used at a descriptive, exploratory, and bibliographic level with emphasis on the theories put forward by Mortimore and Peres, Cardona-Arenas, Josling et al.; and Rojas and Terán. It is concluded that there is a direct relationship between competitiveness and job stability in the countries of the Pacific Alliance...