Gratificante haber tenido la oportunidad de llevar a cabo la experiencia sobre uso de los recursos tecnológicos en las sesiones de aprendizaje por parte de los docentes, que tiene como objetivo general diseñar un plan de fortalecimiento en la gestión curricular sobre el uso de adecuado de los recursos tecnológicos en una institución educativa, región Loreto. Se realizó con un directivo. Se aplicó la metodología con tipo aplicada propositiva, con enfoque cualitativo y diseño de investigación acción participativa, tal como su mismo nombre lo dice se pudo contar con la participación masiva de la muestra para asegurar el cambio deseado en los directivos para mejorar el liderazgo pedagógico y la gestión curricular. Los instrumentos empleados fueron la encuesta y la ficha de monitoreo y acompañamiento al docente en el aula. Los resultados fueron satisfactorios pues se observa u...

El presente trabajo de investigación titula: Relación entre el impacto del estrés laboral y el clima laboral en el desempeño de los docentes en la Escuela Profesional de Derecho – Juliaca, 2018”, describirá y explicará las variables estrés laboral y el desempeño de los docentes, desarrollará un tipo de investigación básico, diseño no experimental y de nivel descriptivo - correlacional, pues se buscará determinar la relación entre ambas variables. Tiene como finalidad describir el nivel de estrés laboral que tienen los docentes, identificar el nivel de desempeño laboral que tienen los docentes, relacionar el nivel de estrés laboral con el nivel de desempeño laboral que tienen los docentes en el año 2018. Esperamos que la presente investigación ayude a otras Escuelas profesionales a entender que las variables estrés laboral y el clima laboral con el desempeño de l...