Mostrando 1 - 4 Resultados de 4 Para Buscar 'Cerna Silva, Carolina', tiempo de consulta: 0.04s Limitar resultados
1
tesis de maestría
OBJETIVO: Determinar los factores asociados a la calidad de las anotaciones de enfermería en el Instituto Nacional de Salud del Niño. MÉTODOS: Se llevó a cabo un estudio de enfoque cuantitativo de tipo correlacional con 80 Licenciadas en Enfermería del Instituto Nacional de Salud del Niño durante el periodo 2015. En la recolección de los datos se utilizaron dos instrumentos: una lista de cotejo para valorar la calidad de las anotaciones de enfermería y un cuestionario estructurado para identificar los factores asociados a la calidad de las anotaciones de enfermería. Se utilizó la prueba chi cuadrado de Pearson para establecer asociación entre los factores y la calidad de anotación de enfermería. RESULTADOS: De las 320 anotaciones de enfermería el 28,8% y 44,1% de las anotaciones fueron de alta y mediana calidad respectivamente y el 27,2 % de baja calidad. Los factores asoci...
2
artículo
Por primera vez en el historial epidemiológico del Cusco a mediados del mes de mayo, se reporta un brote de Rabia Humana transmitida por murciélagos en la comunidad nativa de Camaná, cercana a la zona donde se explota el gas de Camisea, en el Cusco. Inicialmente se diagnosticó la epidemia como de origen desconocido, por presentarse desde un inicio un factor de confusión. El brote ha permitido además corroborar las características clínico-epidemiológicas que presenta un brote de Rabia silvestre por hematófagos.
3
artículo
Objective: To analyze the development of human resources policies in health in Peru. Methods: Cross-sectional analysis study of Health Human Resources Policies of the Ministry of Health. To this end, various Policy documents developed in Peru were reviewed, before and after the Toronto Call to Action and its degree of implementation, through three implementation tools: controls (sticks), persuasion (sermons) and incentives (carrots). The historical analysis considered: political action, civil society response and state adaptation. Results: 11 Sector Policy Guidelines were identified (five with a human resource guideline) and two specific Policy Guidelines by Line Directions; both groups not necessarily coincident. In its implementation, mainly control and persuasion policy tools were used, as well as mixed tools. Mostly control and persuasion policy tools (as well as mixed tools) were us...
4
libro
La publicación intenta sistematizar las primeras propuestas que se plasmaron en la Universidad Continental, con las cuales se pretendió establecer los criterios, las metodologías y las recomendaciones a seguir en la elaboración de las tesis de grado correspondiente a una formación en Gerencia Pública, con las cuales se aporte al país. Enfatiza en una manera diferente e innovadora de hacer un diagnóstico organizacional público, el análisis de la realidad problema acorde a la modernización de la gestión pública y una propuesta de solución integral a los problemas de una organización pública, que permite a los profesionales aplicar las competencias que han adquirido durante su maestría.