El trabajo de investigación se realizó para responder el siguiente problema: ¿En qué medida se relacionan habilidades directivas y la planificación estratégica en la Universidad Peruana los Andes Sede Ayacucho en el año 2016?, logrando que sea una herramienta muy útil que permita ayudar a lograr los objetivos que persigue la Universidad Peruana los Andes. Para tal propósito se aplicó un cuestionario elaborado por el investigador, el cual fue sometido a pruebas de confiabilidad (VI = 0,90 y VD = 0,89). Se ejecutaron las inda6gaciones con los trabajadores obteniendo los datos estadísticos permitiendo logar probar nuestra hipótesis demostrando que existe una relación positiva en razón a r: 0,881 entre las variables del estudio. Encontrado también la relación de las hipótesis secundarias H1:.0.769, H2: 0,798, H3: 0,766 permitiendo al investigador revelar el papel de los elem...

La búsqueda continua en la adecuada gestión del talento humano en las organizaciones genera múltiples y diversas investigaciones en pro del alcance de este objetivo. En esa búsqueda están las opciones de fortalecer el compromiso, la lealtad e identificación del trabajador con la organización que coadyuven al cumplimiento de los objetivos organizacionales. El objetivo de esta investigación es determinar si la aplicación del diseño de Habilidades directivas en el contexto COVID-19 mejora el compromiso organizacional de los trabajadores de la Municipalidad Provincial de Huancayo. El enfoque utilizado es el cuantitativo-cualitativo (mixto), el tipo de investigación es aplicada, el método general utilizado es el método científico; y el diseño es experimental con grupo experimental y de control. La muestra del estudio estuvo conformada por 150 trabajadores de la Municipalidad Pr...

Objective. To determine the influence of neuromarketing on the purchase decision in young people from Junin region. Methods. Meta-analysis, analytical-synthetic and inductive-deductive methods were used. Survey was used as a technique, and a questionnaire was the instrument. The study had a quantitative approach, basic type, correlational and explanatory level, explanatory design. Population was made up of young people between 18 and 24 years old from the Junin region. Sample comprised 360 participants. Results. Kendall's Tau-b correlation coefficient was 0.260 and the p-value was 0. Therefore, the coefficient of determination of the linear regression model was 0.308. It does not show causality between the variables. In this sense, it is concluded that the neuromarketing attention dimension was the one that had the greatest relative impact on the purchase decision, with a determination c...