Flexibilidad laboral y carga laboral de los colaboradores administrativos de una empresa informática en San Isidro, 2024

Descripción del Articulo

El objetivo de investigación consistió en determinar la relación entre la flexibilidad laboral y carga laboral en los colaboradores administrativos de una empresa informática en San Isidro, 2024. Asimismo, tuvo un enfoque cuantitativo, tipo aplicada, bajo un diseño no experimental y un nivel descrip...

Descripción completa

Detalles Bibliográficos
Autor: Quintana Flores, Ariana
Formato: tesis de grado
Fecha de Publicación:2025
Institución:Universidad de San Martín de Porres
Repositorio:USMP-Institucional
Lenguaje:español
OAI Identifier:oai:repositorio.usmp.edu.pe:20.500.12727/17477
Enlace del recurso:https://hdl.handle.net/20.500.12727/17477
Nivel de acceso:acceso abierto
Materia:Flexibilidad laboral
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description El objetivo de investigación consistió en determinar la relación entre la flexibilidad laboral y carga laboral en los colaboradores administrativos de una empresa informática en San Isidro, 2024. Asimismo, tuvo un enfoque cuantitativo, tipo aplicada, bajo un diseño no experimental y un nivel descriptivo correlacional. La población corresponde a los 93 colaboradores administrativos que desempeñan funciones en la empresa del sector de Informática y TI, por lo que la muestra estuvo conformada por 76 colaboradores. Como instrumento se empleó dos cuestionarios para medir las variables donde la flexibilidad laboral obtuvo una confiabilidad según Alfa de Cronbach de a=0.712 y la carga laboral un a=0.863. Finalmente, los resultados exponen haber encontrado un coeficiente de correlación de Spearman de -0.848 revelando una correlación negativa y significativa entre flexibilidad laboral y carga laboral en los colaboradores administrativos de una empresa informática de San Isidro, 2024 (p<0.001). De este modo, se aprueba la hipótesis alterna demostrando que un trabajo que emplea mayores opciones de flexibilidad reflejará una menor carga laboral en sus trabajadores incrementando a su vez su rendimiento y resultados.
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