Estrés laboral en tiempo de Covid19 en enfermeras que trabajan en el servicio de emergencia del Hospital Regional de Ica-2022
Descripción del Articulo
Objetivo: Determinar el estrés laboral en tiempos de COVID 19 en enfermeras que trabajan en el servicio de emergencia del Hospital Regional de Ica 2022 Materiales y Métodos: Metodología de enfoque cuantitativo, descriptivo, y de diseño no experimental y de corte transversal. La población del estudio...
| Autor: | |
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| Formato: | tesis de grado |
| Fecha de Publicación: | 2022 |
| Institución: | Universidad María Auxiliadora |
| Repositorio: | UMA-Institucional |
| Lenguaje: | español |
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Objetivo: Determinar el estrés laboral en tiempos de COVID 19 en enfermeras que trabajan en el servicio de emergencia del Hospital Regional de Ica 2022 Materiales y Métodos: Metodología de enfoque cuantitativo, descriptivo, y de diseño no experimental y de corte transversal. La población del estudio estará conformada por enfermeras que laboran en el servicio de emergencia. Para la Técnica y recolección de datos se utilizará el instrumento de Escala de Estrés de Enfermería –NSS, adaptada por Gray-Toft y Anderson, validado por juicio de expertos, con una confiabilidad en base al coeficiente del alfa de Cronbach 0,922, previa autorización y consentimiento informado de los participantes. Resultados: Los resultados de la investigación se expresarán en tablas de Excel y figuras descriptivas de la variable de estudio. Así mismo se utilizarán medidas de tendencia central para el análisis de datos cuantitativos como edad, sexo. Conclusiones: El presente estudio aportará información relevante y valiosa para la institución, lo cual le permitirá tomar acciones en beneficio del personal de enfermería ayudando a disminuir su nivel de estrés. |
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Fajardo Canaval, María del PilarTupia Arones, Sandra Rosa2022-12-07T15:56:58Z2022-12-07T15:56:58Z2022-11-30https://hdl.handle.net/20.500.12970/1203Objetivo: Determinar el estrés laboral en tiempos de COVID 19 en enfermeras que trabajan en el servicio de emergencia del Hospital Regional de Ica 2022 Materiales y Métodos: Metodología de enfoque cuantitativo, descriptivo, y de diseño no experimental y de corte transversal. La población del estudio estará conformada por enfermeras que laboran en el servicio de emergencia. Para la Técnica y recolección de datos se utilizará el instrumento de Escala de Estrés de Enfermería –NSS, adaptada por Gray-Toft y Anderson, validado por juicio de expertos, con una confiabilidad en base al coeficiente del alfa de Cronbach 0,922, previa autorización y consentimiento informado de los participantes. Resultados: Los resultados de la investigación se expresarán en tablas de Excel y figuras descriptivas de la variable de estudio. Así mismo se utilizarán medidas de tendencia central para el análisis de datos cuantitativos como edad, sexo. Conclusiones: El presente estudio aportará información relevante y valiosa para la institución, lo cual le permitirá tomar acciones en beneficio del personal de enfermería ayudando a disminuir su nivel de estrés.application/pdfspaUniversidad María AuxiliadoraPEinfo:eu-repo/semantics/openAccesshttps://creativecommons.org/licenses/by/4.0/EstrésCOVID-19Enfermerashttps://purl.org/pe-repo/ocde/ford#3.03.03Estrés laboral en tiempo de Covid19 en enfermeras que trabajan en el servicio de emergencia del Hospital Regional de Ica-2022Work stress in time of Covid19 in nurses who work in the emergency service of the Ica-2022 Regional Hospitalinfo:eu-repo/semantics/bachelorThesisinfo:eu-repo/semantics/acceptedVersionreponame:UMA-Institucionalinstname:Universidad María Auxiliadorainstacron:UMASUNEDUEnfermería en Emergencias y DesastresUniversidad María Auxiliadora. 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