Mejorando el manejo del estrés laboral del personal de enfermería. Servicio emergencia. Hospital Eleazar Guzmán Barrón, Nuevo Chimbote 2019

Descripción del Articulo

El estrés es una respuesta del organismo en el que entran en juego diversos mecanismos de defensa para afrontar una situación que se percibe como amenazante o de demanda incrementada. Se considera que el estrés laboral afecta negativamente a la salud psicológica y física de los trabajadores, y a la...

Descripción completa

Detalles Bibliográficos
Autor: Muñoz Jimenez, Doris Isabel
Formato: tesis de grado
Fecha de Publicación:2019
Institución:Universidad Católica los Ángeles de Chimbote
Repositorio:ULADECH-Institucional
Lenguaje:español
OAI Identifier:oai:repositorio.uladech.edu.pe:20.500.13032/12090
Enlace del recurso:https://hdl.handle.net/20.500.13032/12090
Nivel de acceso:acceso abierto
Materia:Mejorando
Manejo
Estrés laboral
https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#3.03.03
Descripción
Sumario:El estrés es una respuesta del organismo en el que entran en juego diversos mecanismos de defensa para afrontar una situación que se percibe como amenazante o de demanda incrementada. Se considera que el estrés laboral afecta negativamente a la salud psicológica y física de los trabajadores, y a la eficacia de las entidades para las que trabajan. Conocedora de la problemática que asume el personal de enfermería que labora en el servicio de Emergencia, al estar constantemente expuesto a situaciones que generan estrés, se propone realizar el presente trabajo académico con el objetivo de Mejorar el manejo del estrés laboral en los profesionales de enfermería en el servicio Emergencia del Hospital Eleazar Guzmán Barrón. Nuevo Chimbote.2019. Se identificaron los factores, que lo generan: El personal de enfermería, es insuficiente para cubrir la demanda de atención, sólo hay 3 enfermeras por turno. Las guías y protocolos de atención aún están en proceso de elaboración, lo cual conlleva a que exista un retraso en la toma de decisiones.
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