La motivación laboral y la productividad en Compartamos Financiera agencia San Camilo, Arequipa-2022

• Autores: Espinel Chávez, Jonathan Manuel, Romero Centty, Bryam Fabrizzio
• Formato: tesis de grado
• Fecha de Publicación: 2022
• Institución: Universidad Cesar Vallejo
• Repositorio: UCV-Institucional
• Lenguaje: español
• OAI Identifier: oai:repositorio.ucv.edu.pe:20.500.12692/89581
• Enlace del recurso: https://hdl.handle.net/20.500.12692/89581
• Nivel de acceso: acceso abierto
• Materia: Motivación en el trabajo; Productividad laboral; Eficiencia; Eficacia; https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04

La investigación titulada “La motivación laboral y la productividad en Compartamos Financiera agencia San Camilo, Arequipa-2022”, se desarrolla con la finalidad de establecer la importancia y relevancia que origina de la motivación laboral de los trabajadores para poder alcanzar de manera idóneo los objetivos estratégicos, metas y procesos planificados por la institución con el fin de poder alcanzar una productividad favorable. El objetivo es: Determinar como la motivación laboral se relaciona con la productividad en la empresa Compartamos Financiera Arequipa – 2022. La metodología que se aplicó en el estudio es básica, no experimental, correlacional, transversal con un enfoque cuantitativo. La población lo integran los 115 colaboradores de la institución y la muestra la agrupan los 89 trabajadores de la institución. Los resultados descriptivos e inferenciales del objetivo general “Motivación laboral” y “Productividad” es que existe una relación fuerte y positiva de 0.942 aplicando la técnica Rho. Spearman con un porcentaje de medición (Sig. 0,000<0.05) quedando confirmada la hipótesis general de la indagación. Concluyendo que 79.8% de trabajadores menciona que la motivación laboral y la productividad es desarrollada de manera regular, el 19.1% de trabajadores menciona que la motivación laboral y la productividad es alta y acorde a lo esperado por la institución, y el 1.1% menciona que la motivación laboral y la productividad desarrollada por la entidad es baja.