Riesgo ergonómico y productividad laboral en trabajadores de centros de salud del distrito de Comas, Lima 2024

Descripción del Articulo

La presente investigación tuvo como objetivo establecer la relación entre el riesgo ergonómico (RE) y la productividad laboral (PL) en trabajadores de centros de salud del distrito de Comas, Lima 2024. El estudio aporta al ODS 3, que promueve la salud y el bienestar tanto de los trabajadores como de...

Descripción completa

Detalles Bibliográficos
Autor: Torres Povis, Alexandra
Formato: tesis de maestría
Fecha de Publicación:2024
Institución:Universidad Cesar Vallejo
Repositorio:UCV-Institucional
Lenguaje:español
OAI Identifier:oai:repositorio.ucv.edu.pe:20.500.12692/150885
Enlace del recurso:https://hdl.handle.net/20.500.12692/150885
Nivel de acceso:acceso abierto
Materia:Riesgos ergonómicos
Prevención de riesgos
Productividad laboral
Organización del trabajo
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description La presente investigación tuvo como objetivo establecer la relación entre el riesgo ergonómico (RE) y la productividad laboral (PL) en trabajadores de centros de salud del distrito de Comas, Lima 2024. El estudio aporta al ODS 3, que promueve la salud y el bienestar tanto de los trabajadores como de los pacientes que contribuyen a la sostenibilidad y eficiencia del sistema de salud en su conjunto, ya que la gestión adecuada de los riesgos ergonómicos, mejora la productividad laboral. La investigación ha tenido en cuenta un enfoque cuantitativo, tipo básico, nivel correlacional y diseño no experimental. Participaron en el estudio 100 trabajadores que laboran en los centros de salud del distrito de Comas. Los resultados descriptivos evidenciaron 65,0% de los trabajadores consideran que el RE es de nivel moderado y el 66,0% mantiene regular la PL. Los resultados interferenciales evidencian correlación negativa entre el RE y la PL (Rho de Spearman de -0,372, así como un p=0,000 <0,05). En cuanto a los objetivos específicos de la investigación, igualmente se encontró correlación negativa entre el PL y las cuatro dimensiones de RE. Concluyendo que a medida que aumente el riesgo ergonómico, la productividad laboral disminuirá.
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Los resultados descriptivos evidenciaron 65,0% de los trabajadores consideran que el RE es de nivel moderado y el 66,0% mantiene regular la PL. Los resultados interferenciales evidencian correlación negativa entre el RE y la PL (Rho de Spearman de -0,372, así como un p=0,000 <0,05). En cuanto a los objetivos específicos de la investigación, igualmente se encontró correlación negativa entre el PL y las cuatro dimensiones de RE. Concluyendo que a medida que aumente el riesgo ergonómico, la productividad laboral disminuirá.Lima NortePrograma Académico de Maestría en Gestión de los Servicios de la SaludCalidad de las Prestaciones Asistenciales y Gestión del Riesgo en SaludSalud integral humanaPromoción de la salud, nutrición y salud alimentariaSalud y bienestarPRESENCIALapplication/pdfspaUniversidad César VallejoPEinfo:eu-repo/semantics/openAccesshttps://creativecommons.org/licenses/by/4.0/Repositorio Institucional - UCVUniversidad César Vallejoreponame:UCV-Institucionalinstname:Universidad Cesar Vallejoinstacron:UCVRiesgos ergonómicosPrevención de riesgosProductividad laboralOrganización del trabajoPosturas de trabajohttps://purl.org/pe-repo/ocde/ford#3.03.02Riesgo ergonómico y productividad laboral en trabajadores de centros de salud del distrito de Comas, Lima 2024info:eu-repo/semantics/masterThesisSUNEDUMaestría en Gestión de los Servicios de la SaludUniversidad César Vallejo. 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