Motivación laboral y compromiso organizacional en el personal de tropa de una institución militar del Callao, 2017
Descripción del Articulo
El presente estudio tuvo como objetivo establecer la relación que existe entre la motivación y el compromiso organizacional del personal de tropa de una Institución Militar del Callao 201 7. La investigación fue realizada bajo un enfoque cuantitativo, de tipo descriptivo correlacional, cuyo diseño e...
| Autor: | |
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| Formato: | tesis de grado |
| Fecha de Publicación: | 2017 |
| Institución: | Universidad Cesar Vallejo |
| Repositorio: | UCV-Institucional |
| Lenguaje: | español |
| OAI Identifier: | oai:repositorio.ucv.edu.pe:20.500.12692/11321 |
| Enlace del recurso: | https://hdl.handle.net/20.500.12692/11321 |
| Nivel de acceso: | acceso abierto |
| Materia: | Motivación laboral Compromiso Organizacional https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#3.02.00 |
| Sumario: | El presente estudio tuvo como objetivo establecer la relación que existe entre la motivación y el compromiso organizacional del personal de tropa de una Institución Militar del Callao 201 7. La investigación fue realizada bajo un enfoque cuantitativo, de tipo descriptivo correlacional, cuyo diseño es no experimental de corte transversal. La muestra estuvo conformada por 153 personas entre hombres y mujeres. Los instrumentos utilizados fueron la Escala de Motivación Laboral de Steers R. y Braunstein D. y la escala de Compromiso Organizacional de Meyer y Allen. Los resultados encontrados nos indican que no se encontró una relación estadísticamente significativa entre la motivación laboral y el compromiso organizacional en el personal de tropa de una institución militar del Callao, 2017. |
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Nota importante:
La información contenida en este registro es de entera responsabilidad de la institución que gestiona el repositorio institucional donde esta contenido este documento o set de datos. El CONCYTEC no se hace responsable por los contenidos (publicaciones y/o datos) accesibles a través del Repositorio Nacional Digital de Ciencia, Tecnología e Innovación de Acceso Abierto (ALICIA).
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