Gestión del proceso de seguridad y salud en el trabajo para mejorar el desempeño laboral en la Municipalidad Distrital De Yauli - 2022
Descripción del Articulo
La investigación nació con la necesidad de abordar la problemática de la seguridad y salud en el trabajo al interior de la Municipalidad Distrital de Yauli, para lo cual se aplicó la normativa de la Ley N° 29783, Ley de Seguridad y Salud en el Trabajo y su reglamento con fines de precisar su impacto...
| Autores: | , |
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| Formato: | tesis de grado |
| Fecha de Publicación: | 2023 |
| Institución: | Universidad Nacional de Huancavelica |
| Repositorio: | UNH-Institucional |
| Lenguaje: | español |
| OAI Identifier: | oai:repositorio.unh.edu.pe:20.500.14597/8134 |
| Enlace del recurso: | https://hdl.handle.net/20.500.14597/8134 |
| Nivel de acceso: | acceso abierto |
| Materia: | Seguridad y Salud en el Trabajo Desempeño laboral Sistema Plan de trabajo https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#2.02.04 |
| Sumario: | La investigación nació con la necesidad de abordar la problemática de la seguridad y salud en el trabajo al interior de la Municipalidad Distrital de Yauli, para lo cual se aplicó la normativa de la Ley N° 29783, Ley de Seguridad y Salud en el Trabajo y su reglamento con fines de precisar su impacto en la mejora del desempeño laboral en el gobierno local de Yauli. La investigación tuvo como objetivo; Determinar en qué medida la Gestión del proceso de Seguridad y Salud en el Trabajo mejora el desempeño laboral en la Municipalidad Distrital de Yauli. El estudio fue de tipo aplicada, de nivel explicativo con diseño pre experimental (G: O1 X O2), a una muestra de 101 trabajadores. Se obtuvo como resultado la propuesta del Sistema y Plan Anual de SST. Llegando a la conclusión que la Gestión del proceso de Seguridad y Salud en el Trabajo mejora significativamente el desempeño laboral en la Municipalidad Distrital de Yauli, esto se evidencia al obtener 80.7% de desempeño el trabajador en el Post_Test respecto del Pre_Test= 45.7% evidenciando una mejora del 35% desempeño laboral., con un α= 0.05. |
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Nota importante:
La información contenida en este registro es de entera responsabilidad de la institución que gestiona el repositorio institucional donde esta contenido este documento o set de datos. El CONCYTEC no se hace responsable por los contenidos (publicaciones y/o datos) accesibles a través del Repositorio Nacional Digital de Ciencia, Tecnología e Innovación de Acceso Abierto (ALICIA).
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