1er. Premio Nivel C. Hospitales I, Policlínicos, Centros y Postas Médicas.

Este caso de estudio aborda los aspectos clave involucrados en el desarrollo de una nueva marca de chocolates para el mercado peruano, orientada a consumidores de las generaciones centennial y millennial, respaldada por Cacaosuyo, una marca internacionalmente reconocida que ha obtenido premios consecutivos por ser el mejor chocolate del mundo. El impulso para ampliar la gama de productos surge de la limitada oferta de chocolates Premium en Perú, donde el alto precio de estos productos restringe su accesibilidad. Con el objetivo de incrementar el volumen de ventas, se identificó una oportunidad para captar un segmento de mercado más joven, dispuesto a consumir chocolates de alta calidad a un precio más competitivo. Este documento detalla el proceso de creación y la estrategia detrás de la nueva marca, Peti Choqs, incluyendo el análisis de mercado, los objetivos, la identidad de mar...

En la investigación se busca describir la influencia del sistema de recompensas en la ejecución laboral del trabajador de una empresa tercerizadora. Para el estudio se emplea una investigación descriptiva con un nivel correlacional. La población y muestra está compuesto de 62 colaboradores, y en el acopio de datos se utiliza un cuestionario con 10 ítems por cada variable de estudio. El instrumento de medición se centra en 5 dimensiones del sistema de recompensas y 5 dimensiones de la variable desempeño laboral. Por medio de aplicaciones estadísticas se demuestra una correlación positiva media del sistema de recompensas con el desempeño laboral (Rho de Spearman ρ=0.501 y un p-valor de 0.000). Así mismo, se destaca una relación positiva considerable de las dimensiones salario y premios con el desempeño, de otro lado una correlación positiva media de los beneficios sociales,...